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  2023年中国中医科学院中医临床基础医学研究所招聘应届生通知
发表评论 来源: 编辑:kaifamei 日期:2024-11-27
中国中医科学院中医临床基础医学研究所2023年公开招聘(第二批)应届高校毕业生通知依据工作需要,2023年中国中医科学院中医临床基础医学研究所公开招聘(第二批)应届毕业生2名。或有关事情通知如下:1、单位介绍中国中医科学院中医临床基础医学研
中国中医科学院中医临床基础医学研究所2023年公开招聘(第二批)应届高校毕业生通知依据工作需要,2023年中国中医科学院中医临床基础医学研究所公开招聘(第二批)应届毕业生2名。或有关事情通知如下:1、单位介绍中国中医科学院中医临床基础医学研究所成立于2006年4月,是在国家科技体制改革的总体需要和部署下,由科技部、财政部、中央编办批准的中国中医科学院下属的社会公益类科研事业单位。中医临床基础医学研究所的科研服务宗旨是:拓展中医临床基础医学研究,促进卫生事业进步和学科建设。目的定位是以中医药标准化为核心,以中医药文化传承为平台,以临床评价与再评价和转化医学为办法方法,努力做好临床医学基础、中医诊断学、中医心理学、养生保健学、中医预防医学等学科建设,推进中医临床研究与基础医学研究的相互转化和借助。主要工作内容包含:从事中医药临床基础技术指标研究,中医诊疗规范研究,中医临床评价研究,中医临床药理研究,中药疗效评价研究,中医预防康复医学基础研究,中医药临床医学基础研究,中医药临床医学研究及有关咨询,博士后培养等有关学术交流与培训。现为国家里医药管理局中医药标准化工作办公室挂靠单位、ISO/TC249国内技术对口单位、中国标准化协会中医药分会挂靠单位、世界中医药联合会上市后中药再评价专业委员会、中国中医药信息研究会临床研究分会挂靠单位,中国中医药循证医学中心挂靠单位并承担国家里医药管理局国际合作专项办公室的管理工作。设有中医学和中西医结合专业的博士研究生、硕士研究生培养点和博士后流动站。2、招聘基本条件(一)具备中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律;(三)具备好的品行;(四)具备岗位所需的专业或技能条件;(五)拥有适应岗位需要的身体条件和其他条件;(六)全国一般高等院校2023年应届毕业生(不含定向生、委培生、留学归国职员),须如期获得毕业证、学位证。京外生源需符合办理进京落户政策规定的条件;(七)本科生低于26岁(1997年1月1日将来出生),硕士生低于30岁(1993年1月1日将来出生),博士生低于35岁(1988年1月1日将来出生)。有以下情形之一者不能考试报名:曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被开除党籍、公职的职员;被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等紧急违反录用纪律的职员,与法律法规规定不能聘用为事业单位员工的其他情形职员。3、招聘岗位及具体需要详见《2023年临基所应届高校毕业生(第二批)需要信息表》(附件1)4、报名和资格审察(一)报名。2023年应届毕业生请填写《2023年临基所面试登记表》(附件2),请按编号+部门名字+名字+学校的格式命名邮件标题,不可以更改格式发送到邮箱linjisuorenshi@163.com,并微信扫描二维码在线填写2023年临基所面试登记表进行报名。报名截止日期为2023年7月23日。

(二)资格审察。对面试职员进行资格审察,合格者将公告考试。我单位将根据岗位需要对面试职员进行资格审察。所有符合岗位需要的面试职员均进入笔试。具体岗位通过资格审察人数达不到应聘比率需要的,经所办公会研究,可调整或取消该岗位招聘计划。(三)岗位填报。每名面试者仅可填报其中一个部门岗位。5、考试考试分为笔试及应聘,笔试拟定于7月下旬进行,应聘拟定于7月下旬进行,具体时间另行公告。笔试:依据我单位学科进步方向、主要研究范围与招聘岗位的具体工作需要,确定笔试专业常识范围,主要测试面试职员的基本素质和运用有关理论、常识、办法剖析解决实质问题的能力,将以问答卷形式进行,笔试最低合格分数线60分,未达到60分的不可进入应聘。笔试成绩占综合成绩的30%。应聘:依据笔试成绩排名,按1:3的比率确定参加应聘职员。根据招聘岗位工作需要,主要考核面试职员思想政治、整体素质、协调应变能力、专业理论素养、解决实质问题的能力等方面,应聘成绩占综合成绩的70%。若出现某岗位招聘人数与实质参加笔试人数不足比率时,笔试成绩达到准入分数线的面试职员可进入应聘。6、体检、考察体检和考察拟定于7月下旬进行。依据综合成绩排名,按岗位招聘名额1:1的比率确定体检和考察人选。体检:被确定进入体检步骤的人选,须按我单位需要到指定的医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》;特殊状况下没办法在规定时间内到指定医院体检的,须到我单位指定等级的医院进行体检。不按需要进行体检的,视作舍弃体检。考察:对体检合格的面试职员进行考察。考察根据德才兼备、以德为先的原则,采取查阅档案、个人谈话等多种形式,全方位考察面试职员的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、工作学习表现状况等,并对其资格条件进行复查,对面试资格弄虚作假的将取消聘用资格。如有面试职员自动舍弃体检,或体检、考察不合格的,依综合成绩递补。7、公示和聘用公示和聘用拟定于8月上旬进行,依据考试、体检、考察状况,确定拟聘用职员,在我单位网站(http://www.tcmid.cn)及国家里医药管理局网站(www.natcm.gov.cn)公示,公示期不少于7个工作日。公示结果不影响聘用的,签订聘用合同,办理聘用手续。应届毕业生未如期获得聘用岗位需要的学历学位证书的,将不予聘用。8、纪律与监督(一)公开招聘工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准,贯彻民主、公开、角逐、择优的原则,单位纪检部门对招聘工作进行全程监督。(二)公开招聘实行回避规范。凡与我单位负责职员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的面试职员,不能面试本单位负责职员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,与有直接上下级领导关系的岗位。我单位负责职员和招聘员工在办理职员聘用事情时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。(三)员工严格实行公开招聘各项纪律规定,对违反招聘工作纪律规定的有关职员,按有关规定予以处置。对违反公开招聘纪律面试职员,视情节轻重取消考试资格或聘用资格,已经聘用的,一经查实,解除聘用合同,予以清退。9、其他需要注意的地方(一)面试职员应如实填写个人信息并提供有关证明材料。招聘过程中有弄虚作假、徇私舞弊等行为的,取消考试、聘用资格。(二)我单位将在网站(http://www.tcmid.cn)发布应聘招聘有关信息,请面试职员准时浏览关注。(三)招聘工作严格根据规定的需要和程序进行,坚持公开、公平、公正原则,同意社会监督。监督举报电话:010-64093279。(四)从资格审察到招聘工作结束,面试者应维持报名时所留电话联系畅通,因电话联系不畅导致没办法公告面试者本人的,后果自负。10、联系方法联系部门:中国中医科学院中医临床基础医学研究所党政办公室联系电话:010-64087789邮箱:linjisuorenshi@163.com地址:北京东城区东直门内南小街16号(邮政编码:100700)附件:

附件1:2023年度应届高校毕业生(第二批)需要信息表.doc

附件2:中国中医科学院中医临床基础医学研究所面试登记表7.17.docx

中国中医科学院中医临床基础医学研究所2023年7月17日

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