2020年郑州高新区教师招聘30人（在职教师）公告 郑州高新区教师招聘30人（在职教师）公告。报名时间：8月1日至8月2日，上午9：00-11：30、下午14：00-17：00。报名地点：郑州中学高中部（英华街2号）。为适应郑州高新区教育事业发展的需要，加强教师队伍建设，经郑州高新区管委会研究，决定向社会公开招聘30名中小学优秀在职教师。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持德才兼备原则； (二)坚持“公开、平等、竞争、选拔”原则。 二、招聘科目及名额 小学（14人）：语文5人、数学5人、英语4人； 初中（16人）：语文4人、数学4人、英语4人、物理2人、生物2人。 如本批招聘计划未完成，剩余名额调整至下一批招聘。 三、招聘范围 中小学优秀在职教师。 四、招聘条件 （一）基本条件：政治素质好，热爱祖国，拥护党的基本路线和政策。热爱教育事业，有奉献精神，遵纪守法，品行端正，身体健康。（语文科须达到普通话二级甲等以上水平）。 条件： （1）刑事处罚期限未满或者涉嫌犯罪正在接受调查的人员； （2）尚未解除党纪、政纪或者正在接受纪律审查的人员； （三）近五年在公务员录用、事业单位公开招聘考试中有弄虚作假或者其他严重违反录用纪律行为的人员；（四）按照国家和省、市其他规定不准报考事业单位的人员。

（二）任职资格条件：女性，40岁以下（1977年1月1日后出生）；男性，42岁以下（1975年1月1日后出生）。 ：具有与申请职位相同的专业技术资格证书和教师资格证书。 报考小学教师职位：须具有国家认可的专科及以上学历、小学教师资格证及以上学历、小学教师一级（或转职后中学教师二级）以上专业技术资格证书；报考初中教师职位：须具有国家认可的本科及以上学历、初中教师资格证及以上学历、中学教师二级（或转职后中学教师二级）以上专业技术资格证书；以上申请人以教师资格证上认可的学科报考更多事业单位考试题库就点击这里，大学专业不作为报考专业的依据。 ：迄今曾获得过以下奖项之一： （1）特级教师； （2）省级骨干教师（不含农村骨干教师）、省级优秀教师、省级优秀班主任、省教研室（与申请学科一致）观摩班或示范班、优质班二等奖及以上获得者； （3）郑州市骨干教师（不含农村骨干教师）、郑州市优秀教师、郑州市优秀班主任、郑州市教研室（与申请学科一致）观摩班或示范班、优质班二等奖及以上获得者； （4）地市级以上名师、学科带头人、学术技术带头人、教研室举办的优质班二等奖及以上获得者（与申请学科一致）。 五、招聘程序 （一）信息发布 招聘公告在郑州高新区政务在线、郑州教育信息网、郑州高新区教育信息网等网站发布。

招聘过程中的相关补充公告、通知和公示仅在郑州高新区政务网上网站发布。 （二）报名与资格审核： 现场报名。 时间：8月1日至8月2日，上午9：00-11：30、下午14：00-17：00。 地点：郑州中学附属中学（樱花街2号）。（乘坐B12、B2、31路公交车在合欢街站下车沿樱花街步行500米）。 方式： （1）下载、填写《郑州高新区招聘优秀中小学教师报名表》（填写“我的承诺”一栏，双面打印，照片粘贴即可。另需准备3张1寸正面免冠近期证件照，背景一致）。 （2）二代身份证（或有效临时身份证）； （3）符合报名要求的学历证书、学位证书、普通话证书、教师资格证书、专业技术资格证书以及其他相关业绩证明原件。 （4）符合报名要求的相关证书原件及复印件各一套，按以上顺序装订成册。：根据招聘条件，对报名人员进行资格审查，审查合格者进入面试阶段。资格审查后，拟招聘岗位数与报名人数比例不低于1：3，达不到比例的，经教师招聘工作领导小组批准，可以适当降低比例，但不能低于1：2，降低后仍不符合要求的，该学科招聘名额予以调减，直至取消招聘计划。 （三）面试：所有通过资格审查的报名人员，携带本人有效二代身份证、面试准考证，按通知的时间地点参加面试。

未按规定参加考试或逾期到场者，视为自动放弃考试资格。考试采取试讲和答辩形式，共计15分钟（试讲10分钟、答辩5分钟），满分100分。根据拟招收人数，按各科目成绩从高到低的顺序确定考生。 （四）体检与考察 体检将按照《河南省教师资格报考人员体检标准（修订版）》在河南省郑州市高新区指定医院进行。考试费用由考生本人承担，体检时间另行通知。未按规定时间参加体检者，视为自动放弃考试资格，因放弃或体检不合格而产生的空缺不予递补。 对体检合格者，按照试讲成绩从高到低的顺序，按照1：1的比例确定考察人员。考察过程中，如因应聘人员本人弃权或考察不及格而出现空缺，则在体检合格的应聘人员中，按照各科目面试成绩从高到低的顺序依次递补（补缺工作只进行一次）。（五）公示与聘用根据考察结果，教师招聘工作领导小组对拟聘用人选进行审核确定。拟聘用人选名单在郑州高新区政务网上公示7个工作日，公示期间无异议后，按聘用条件聘用。