2016年山东省公务员考试公告已发布。 本次招聘报名时间为2016年3月24日9:00至2016年3月27日16:00，笔试时间安排在4月23日，公开科目包括《行政职业能力考试》和《深论》 “两科。公安机关执法业务岗位增设一门公安专业科目考试。所有报考人员必须参加全部笔试科目且成绩合格后，笔试成绩才有效。为便于复习和备考，建议考生选择适用于本次考试的《2016年山东省公务员考试通册》。

考试教材：《2016年山东省公务员考试指南》，预购网站：；

学习视频：公务员考试培训课程。

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关于临沂市各级机关及直属单位2016年公务员录用考试的公告

根据《公务员法》和公务员录用有关规定，按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局统一安排局、临沂市机关及直属单位2016年现招聘正参谋以下及其他相当职位的工作人员。 现将正职级非领导职务公务员（包括管理单位参照公务员法聘用的人员，勤务人员除外，下同）工作有关事项公告如下：

一、申请条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法；

（三）品行良好；

（四）年满18周岁、35周岁以下（1980年3月24日至1998年3月24日出生）。 2016年研究生、博士研究生（非就业）年龄放宽至40周岁以下（1975年3月24日后出生）；

报考公安机关人民警察、人民法院、人民检察院司法警察职务的，年龄应年满18周岁、30周岁以下（1985年3月24日至1998年3月24日期间出生）； 2016届硕士、博士研究生（非就业）、公安机关法医岗位报考年龄放宽至35周岁以下（1980年3月24日后出生）； 报考公安特警人员，年龄不得超过25周岁（1990年3月24日以后出生）；

（五）具有正常履行职责的身体条件；

（六）具有符合岗位要求的工作能力；

（七）具有学士及以上学历的高校毕业生，或具有山东省常住户口的高校毕业生（含山东省全日制普通高校2016届高校毕业生）；

（八）具有招聘岗位要求的其他资格条件；

（九）法律、法规规定的其他条件。

招聘岗位为“基层项目人员”的，须由我省通过“选派高校毕业生进村工作”、“三支一扶”计划和“大学生志愿服务”等方式进行招聘选拔。 “西部计划”等服务基层项目人员（以下简称服务基层项目人员）。 在基层项目任职满二年，完成聘用合同（协议）规定的服务期限，并考核合格，3年内报考公务员（指2012年至2014年录用选拔的基层项目人员，除2013年、2014年省委组织部选派到村工作的优秀大学毕业生外）均可报考“基层服务型项目人员”招聘岗位。 乡镇机关（不含街道办事处）“面向基层服务项目人员”招聘岗位，允许2011年以前招聘选拔的基层服务项目人员报考。 已享受优惠政策并受聘为公务员、事业单位工作人员的，不得再次申报“在职基层工程人员”招聘岗位。

申请“本地户籍人员（生源）”职位的，应具有用人单位所在县的户籍，或全日制普通高等学校（含科研院所）2016届应届毕业生）其学生在雇主所在县。

具有山东常住户口的我省高级技工学校（技师学院）高级班毕业生，可应聘符合岗位任职资格的招聘岗位，不限专业，最低学历要求为大专。

公安机关人民警察岗位和人民法院、人民检察院司法警察岗位，以及检验检疫、安全监管等部门对身体条件有特殊要求的岗位，报考者必须符合《一般条件》的要求。 《公务员录用体检标准（试行）》除符合条件要求外，还应当符合《公务员录用特殊体检标准（试行）》中相关岗位的身体要求。

申请人不得与应予豁免的公务员关系的机关、单位同一单位提出申请。 如果申请人与合并后职位的雇主存在应避免的关系，则不能申请合并后的职位。 因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员； 各级公务员招聘中被发现有弄虚作假等严重违反招聘纪律行为的人员； 参照公务员法管理的机关（单位）的公务员和工作人员； 被解雇不满5年的，以及法律、法规规定不得录用为公务员的其他情形的，不得申请。 接受过劳动教养、未成年人矫正或者强制戒毒隔离的人员，不得向公安机关提出申请。

现役军人、应届非应届毕业生、在职公务员以及参照公务员法管理的机关（单位）工作人员不得申请。 在校非应届毕业生不得以学历为依据提出申请。

应聘者不得应聘导致录用后逃避职务的机关（单位）或相应职位。

2. 申请程序

(一)职位查询

各招聘机构招聘的考生人数、具体岗位、考试类别、资格条件等详见本公告附件招聘岗位表以及省级有关部门印发的招聘简章。

如需要咨询招聘岗位的专业、学历、学位、资格、是否存在逃避公务等问题，请应聘者直接与招聘机构联系。 招聘机构的咨询电话可通过招聘职位列表找到。

详细申请政策请参见本公告所附的《申请指南》。

（二）网上报名

本次招聘考试通过临沂市人事考试信息网（网址：）在线进行。

报名时间：2016年3月24日9:00——2016年3月27日16:00。（重要提醒：报名截止后，应聘者将无法修改个人报名信息或申请其他职位。应聘者须及时完善个人信息，及时申请符合条件的职位。）

查询时间：2016年3月25日9:00-2016年3月28日16:00。

1. 提交申请。 申请人须在报名期间登录指定报名网站，如实填写并提交相关个人申请信息并上传照片。 每个人在该省仅限担任一个职位。 如果应聘者在招聘机构资格审核前多次登录填写应聘信息，最后一次填写的信息将自动替换之前填写的信息。 报名资格一经招聘机关审核同意，不得变更。 报考人员须使用有效身份证件报名，报名时和考试时使用的身份证件必须一致。 报名时，申请人必须仔细阅读诚信承诺书，提交的申请材料必须真实、准确、完整。 申请人提供虚假申请材料的，一经查实，将取消其申请资格。 申请人提交的申请材料不准确、不完整，影响网上报名的，应承担相应后果。 报考人员恶意注册报名信息，扰乱报名秩序，或者伪造、变造相关文件、材料、信息骗取考试资格的，按照公务员录用考试违规行为的有关规定处理。

《报名表》中的项目未涵盖招聘职位相应资格条件的更多事业单位考试题库就点击这里，应在“备注栏”中如实填写。

2.查看资格审查结果。 申请人可在查询期间登录报名网站查询是否通过资格审核。 资格审查不合格者，可在报名期间申请其他职位。

3.在线支付确认。 招聘机构将于2016年3月28日16:00前完成网上资格审核，资格审核通过者须于2016年3月25日9:00至2016年3月29日16:00登录报名网站用于在线付款确认。 逾期未完成网上缴费手续的，视为放弃资格。

按照山东省物价厅核定的标准，报考者应缴纳笔试费每科每人40元。 拟享受减免相关考试费用的农村特困大学生和城镇低保对象不进行网上缴费，须按指定时间、地点和程序办理减费手续。 详情请参阅《2016年临沂市各级机关、直属单位考试》公务员录用报考指南（附件6）。

4、打印报名材料和准考证。 缴费成功后，报考者须及时打印《公务员录用报名表》、《公务员应聘诚信承诺书》（面试资格预审时使用）等报名材料，并于4月19日提交、2016年9:00至4月23日14:30登录报名网站打印准考证。

5、招聘计划减少等。 最终报名人数低于拟聘人数三倍的招聘岗位，拟聘用1人的，原则上取消聘用计划； 拟聘用两人以上的，原则上按1：3的比例减少聘用计划。 应聘已取消招聘计划的职位，经本人同意，可在规定时间内应聘本公告所附职位表中符合条件的其他职位。 更改仅进行一次。

对困难、边远地区县级以下职位不能达到规定考试比例的，经省公务员部门批准，可以适当降低考试比例。 合并招聘岗位的招聘，将在公示后按照“分数高者优先”的原则进行。

3.笔试

（一）笔试科目

笔试科目分为公共科目和专业科目。 公共科目包括《行政职业能力倾向测试》和《应用理论》。 公安机关执法职务增设公安专业科目考试。 所有申请人必须参加所有笔试科目并取得成绩后，笔试成绩才有效。

各岗位的《行政职业能力测试》采用相同的试题，测试内容适当增加宪法、法律知识的测试。 “应聘”试题根据应聘岗位性质分类：在国家机关、单位履行司法、行政执法、法律工作职责以及为社会公众提供法律服务的岗位管理，使用A类试卷； 财务管理、审计、经济管理 其他岗位职责采用B类试卷； 除上述岗位以外履行综合管理和内部管理职责的岗位以及乡镇机关招聘岗位，采用C类试卷。

（二）时间、地点

公共科目笔试将于2016年4月23日举行：

上午 9:00-11:00 行政职业能力倾向测试

14:00-17:00 pm 申请（A类、B类、C类）

公安专业科目笔试时间为：

2016年4月24日上午9:00-11:00

笔试地点设在我市。 参加笔试的考生应当按照准考证上的地点和要求参加笔试，并出示笔试准考证和有效身份证件。

(3)成绩查询

笔试评分后，按照行政职业能力测试和申请论文考试成绩各占50%，采用百分制计算申请人的笔试成绩。 公安机关执法业务岗位，行政业务能力考试、应聘论文、公安专业科目考试成绩分别占40%、30%、30%，笔试采用百分制计算申请人分数。

参加笔试的人员可于5月下旬登录报名网站查询笔试成绩。

4. 面试

（一）发布面试公告

笔试成绩公布后，市公务员部门将在《公务员录》上公布临沂市各级机关及直属单位公务员招聘面试公告和临沂市公安局人民警察招聘面试公告临沂市人力资源和社会保障局网站《考试专题》。

根据就业计划和应聘职位，从笔试合格人员中按照从高分到低分的顺序确定面试人选。 按照以下比例确定面试人选：招聘计划人数在9人以下（含）的，同岗位1：3； 10人（含）以上1：2（招聘计划10-14人的，面试人数统一确定为28人）。 笔试通过人数空缺的部门、岗位出现空缺的，取消招聘计划； 未达到规定比例的，按实际合格人数确定面试人选。

（二）面试人选资格审查

对申请者的资格审查贯穿整个录取过程。

参加面试的应聘者须在面试公告规定的时间内携带相关证明材料（详见附件6）到招聘机构指定的时间和地点参加资格现场审核。 相关材料主要信息不实，影响资格审查结果，或未按规定时间、地点参加现场资格审查的，招聘机构将取消其面试资格。 。 因自愿放弃或取消资格而出现的职位空缺，将按照规定时间内笔试成绩及笔试及格线以上（含）依次递补。

资格审查及领取《面试通知书》的具体时间、地点另行通知。

（三）组织采访

面试人员应当按照《面试通知》规定的时间、地点携带相关材料参加公务员面试。 面试采用100分计分制，每位面试官的面试时间一般不超过30分钟。 面试将在考官和考生之间抽签进行。 面试成绩由面试考官当场评审，扣除各评价因素的最高分和最低分，计算平均分，确定应聘者的面试成绩。 面试结果将在面试结束后向面试官公布。 面试结束后，按照笔试成绩和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算考生总成绩。 笔试成绩、面试成绩和考试总成绩计算到小数点后两位，余数四舍五入，并按照规定程序向社会公布。

根据山东省物价部门批准的标准，面试人员应缴纳考试费70元。 具体面试时间、地点另行通知。

全省公安机关录用人民警察的面试，由省公务员部门组织。

5.体能评估

报考公安机关人民警察和人民法院、人民检察院司法警察职务的考生，必须按照规定进行体能测试。

（一）体能考核内容

公安机关体质考核工作按照《公安机关人民警察体质考核项目及标准（暂行）》执行。 人民法院、人民检察院司法警察岗位体质考核工作按照《公安机关人民警察体质考核项目及标准（暂行）》执行。 ）“实施。

体能测试是一项标准考核。 不符合标准的，视为体质测试不合格，不能确定为体检候选人。 体能测试结果将在评价点当场公布，不计入报考者的考试成绩。

（二）体能考核要求

参赛者必须严格遵守体能考核的相关规定，独立、逐项完成各项考核。 参加体能测试前，必须签署身体状况确认书。 如果您对自己或他人的体能测试结果有异议，应在该测试项目发生后60分钟内提出申诉或举报。 组织实施单位将当场处理，逾期不再受理投诉。 对冒充、弄虚作假等违反体能测评相关规定的，招聘机构将取消其体能测评资格。

体质评估人员未按照规定时间、地点等要求参加体质评估的，视为放弃体质评估。

6. 体检及检查

（一）确定体检、考察人选

根据考试总成绩排名，按用人部门或岗位按1：1的比例等额确定体检人选。 招聘岗位应聘人员考试总成绩相同的，按照笔试成绩从高分到低分确定体检人选； 笔试成绩相同的，按从高到低的顺序确定行政职业能力考试成绩。 确定为体检候选人的面试成绩不得低于60分，面试人员不得竞聘。 确定为体检人选的考生面试成绩应当达到其面试考官组使用同一面试题本面试有效考生的面试成绩。 平均分。

（二）体检

体检前，市公务员部门会同招聘机构发布体检公告，告知您体检相关事项。 体检应当在市公务员部门指定的医疗机构进行。 体检费用由考生自行承担。 体检标准按照国家相关规定执行（详见《报名指南》附件6）。

除特殊情况并经市级以上公务员部门同意外，体检人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃体检。

（三）检查

此次考察遵循德才兼备、以德为先的用人标准，遵循注重业绩、突出能力、综合选拔的导向。 根据拟聘岗位要求，采取多种形式，全面了解应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵守法律法规、廉洁自律、学习、工作、应用等方面的表现，是否需要回避等，以及主体是否符合规定的申请资格，提供的申请信息及相关材料是否真实、准确等。进行资格审查。 考察结果将作为确定拟录用人员的依据之一。

因涉嫌违法违纪正在接受调查，或者涉嫌违法犯罪且司法程序尚未终结的，中止调查结论。 自招聘机关决定推迟结束调查之日起90日内，上述调查或司法程序仍未结束的，招聘程序终止。 必要时，经省公务员部门批准，可以延长30日。

检查对象对检查结果有异议时，检查工作组织实施单位应当进行审查，并作出审查结论。

（四）人员更换

拟录用人选公告前，放弃体检、考察、录用或者体检不合格且考试结论为不适合录用公务员（人民警察）的，由招考机构可以向市级以上公务员部门报告并经同级职务批准。 面试合格（体质测试合格）的，按成绩从高分到低分的顺序确定参加体检的人选。

七、招聘审批

对体检合格拟录用为公务员的，由招考机构会同市级以上公务员部门予以公告。 公示期为7天。 一旦公布，空缺将不再填补。 公示期满后，无问题或者举报问题不影响招聘的，按照规定程序办理审批手续； 问题严重且有确凿证据的，不予录用； 若举报存在严重问题，但暂时难以核实的，将暂停招聘。 ，核实结论后再决定是否录用。

公示后，优先遴选合并招聘岗位得分最高的应聘者（指该岗位指定的具体招聘部门或单位根据总成绩从高分到低分依次公开选拔）分数）。

经批准录用的，凭市级以上公务员部门或者招聘机构签发的《录用通知书》办理相关登记手续。 对公告、录用后无故放弃的，由招考机构按照规定程序报省公务员部门备案。

乡、镇机关聘任公务员的，在乡镇机关任职年限不得低于5年（含试用期）； 地方税务系统基层税务所（中央税务所）录用的公务员，在用人单位工作年限不得低于五年（含试用期）。 试用期）； 因本地户籍（生源）或本地优秀人才录用的，在本地服务期限最短为5年（含试用期）。 雇主必须与他们签订服务协议。 在此期间，不得转移到其他地方。 上级机关、上级机关不得以借用、助工等方式转让使用。

新录用公务员的试用期自登记之日起计算，试用期为一年。 试用期按照《新录用公务员试用期管理办法（试行）》的规定管理。

八、招聘岗位

具体招聘计划及招聘岗位的岗位要求和资格条件，请参见附件中的招聘岗位表和省级有关部门印发的《招聘简章》。

9. 其他

1、招聘岗位为“基层项目人员”时，仅招聘符合条件的基层项目人员，其他人员不能应聘。 服务于基层项目的项目人员也可以根据实际情况申请向社会公开且符合岗位要求的相关职位。

2、应聘有专业限制的岗位的，须严格按照附件所列的专业要求。 不符合专业要求的，不得报考。

3、应聘者应对所提供的个人信息及相关材料负责。 信息和材料虚假的，一经查实，取消其考试资格。 对违反招聘纪律的报考人员，按照《公务员录用考试违纪违法行为处理办法（试行）》（人社部发[2009]126号）执行。

四、各级公务员主管部门对本次考试不指定考试教材和辅导书籍，也不举办、授权、委托任何机构举办考试辅导培训班。 按照公务员考试录用相关规定，从事命题代写、阅卷等工作的人员不得参加任何形式的考试辅导； 任何单位和个人不得以公务员管理机构、公务员考试命题组等名义举办辅导班、辅导网站或发行刊物、上网卡等，否则将予以处理或追究责任按照相关规定。 对于由非法社会培训机构组织的各种类型的公务员招聘培训课程，一旦发现了任何干扰公务员正常招聘的违规行为，公务员的主管部门将与公共安全，行业和商业合作，价格，税收，新闻和出版等。部门将坚决调查和处理。

纽约市检查和招募公务员的其他事项应根据有关公务员招募的相关法规进行。

市政公务部门负责解释这一公告。

特别注：

1.有关各级和直接关联部门的公务员招聘的公告信息，将在Linyi Municipal人力资源和社会保障局网站上统一发布在“公务员考试特别主题”上，包括国家税收的体格检查公告系统和地方税收制度以及招募候选人的公告信息，该候选人在省份国家税收局指定的网站和省份地方税收局指定的网站上。 指定的用于在线注册和书面测试分数查询的网站是Linyi人事检查信息网络（网站：）。 申请人必须及时登录准确的网站，以检查相关信息，以避免影响其申请。

2.有关申请职位的资格，资格审查，身体检查公告的网站地址以及与检查工作有关的相关事项，请直接咨询招聘机构。 有关咨询电话号码，请参阅附件中的招聘职位列表。

3.监督电话号码：-8727576; 8312715。

4.在线注册技术咨询热线：-8609929。

附件：1-5位置清单

6. Linyi City机构在各级招募的公务员申请指南，并于2016年直接关联部门

中国共产党的Linyi市政委员会组织部

Linyi人力资源和社会保障局

2016 年 3 月 18 日