1.有《公安机关录用人民警察政治调查办法》（公统字[2020]11号）第八条、第九条规定情形的。

2.与辽宁警察学院在职人员有夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲婚姻关系。

3.父母、配偶或子女移居境外，子女或兄弟姐妹等直系亲属与外国人结婚。

4、在国（境）外学习、工作、生活连续六个月以上，且在国（境）外期间的经历和政绩难以审查的。

5、人事档案（学籍档案）存在“三龄两历一身份”篡改、伪造等问题，或重要材料缺失或严重失准等问题。

6、国家法律、法规规定不得聘用的其他人员。

三、招聘方式

招聘以考核为主。

4. 招聘步骤

（一）发布招聘信息

招聘岗位信息在辽宁人事考试网（）和我单位网站（）上统一公布。

（二）报名

报名期限：2024年12月1日至2024年12月10日。

报名方式：网上报名。请您仔细阅读本公告及项目信息表，选择符合您条件的岗位进行报名。每人只能申请一个职位。符合我单位招聘条件的应聘者，须下载并填写《辽宁警察学院报考人员登记表》（附件2）和《辽宁警察学院报考人员汇总表》（附件3），并附身份证（正反面）、博士生应聘条件所需的毕业证书、博士学位证书等资格材料（PDF格式）于报名截止前发送至邮箱。邮件主题需为“姓名+应聘职位”。

报名实行诚信承诺制度，申请人填写的信息应当真实有效。如发现材料弄虚作假，将随时取消其考试或报名资格。

（三）资格审查

我单位将严格按照公告和岗位资格审查确认应聘者的应聘资格。主要审核应聘者提供的身份证、学历学位证书、专业技术资格证书，以及招聘信息中涉及的资质等条件所需的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程。一旦发现应聘者不符合所申请职位要求或有弄虚作假行为，将随时取消其任职资格。

（四）评估

考核以学术评价和课程试讲的形式进行。学术评审将由评委对申请者提供的全部科研成果进行学术评审，重点关注研究方向、研究成果、成果的创新性、专业基础和背景、科研水平和能力等。主要考察申请人的教学风格是否自然得体，语言是否流畅准确，板书是否规范工整，知识讲解是否清晰逻辑，教学方法是否科学、有效、灵活学术评估和课程试用讲座单独评分。每项总分为100分，及格分数为60分。学术评价和课程试讲成绩按照申请人总成绩4：6的权重比例计算。分数四舍五入至小数点后两位。个人或总成绩未达到及格线的，不予录用。

考核由我单位统一组织，相关事宜以学院通知为准。

（五）体检

按照总成绩从高分到低分的顺序，根据招聘计划按1：1的比例确定参加体检的人选。体检项目和标准参照《关于修订的通知》（人力资源和社会保障部[2016]140号）和《关于切实保障乙型肝炎表面抗原携带者入学就业权利的通知》（人社部）资源和社会保障发[2016]140号）发[2010]22号）和《关于进一步做好物质保障工作的通知》组织实施《公务员考试录用考试》（人社部〔2012〕65号）等有关规定。同时，还应当符合《关于印发公务员录用特殊体检标准（试行）的通知》（人社部发[2010]29号）中关于人民警察岗位的相关规定。 82）。主要条件如下：

1、单眼矫正视力低于5.0者为失格。

2.色盲，不合格。

3.影响美观且难以治愈的皮肤病（如白癜风、牛皮癣、血管瘤、痣等），或在外观上有明显疾病特征（如面部畸形、无法自行矫正的斜颈、畸形等）步态等），不合格。

4.纹身，不合格。

5、身体功能障碍，取消资格。

6、5米以下单侧耳语听力不合格。

7、嗅觉迟钝，不合格。

八、乙肝病原体携带者不具备担任公安特警职务的资格。

上述项目均不再进行复验。体检人员名单在我单位官方网站（）上公布。

体检由我单位组织实施。申请人对体检结论有疑问，要求重新检查的，可以在收到体检结论之日起7日内向我单位提出书面请求。另有规定的，从其规定。申请人提出申请后7个工作日内安排复审。

复检内容为影响体检结论的项目。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为考察候选人。

(六)检查

政治巡视严格执行《公安机关录用人民警察政治巡视办法》（公统字[2020]11号）。按照人民警察拟聘岗位的标准、条件和要求，重点考察应聘者是否满足“两个建立”、强化“四个意识”、坚定“四个自信”，实现考察的对象是考察理想信念、政治立场、政治态度、道德操守、能力素质、心理素质、遵守法律法规、廉洁自律等。纪律、工作兼容性、是否存在需要避免的情况等，以及主要经历、境外（边境）状况、奖惩情况、实际表现等进行全面检查，并对家属和家属进行延伸检查考察对象的社会背景。检查中发现劳动者不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将检查结论和依据明确告知被检查人。政治考试合格的，确定为录用人选。

（七）宣传就业

拟录用人员信息将在辽宁人事考试网（）和我院官方网站（）上公示。公示期为7个工作日。

公示结束后，对公示无疑问的，办理登记手续。对公示有疑问的，我单位将进行调查核实并提出处理意见。公开招聘的人员按照规定实行试用期制度。试用期一般不超过6个月（初次聘用、劳动合同期限3年以上的，试用期为12个月）。国家另有规定的，按照规定。试用期包含在劳动合同期限内。试用期合格者，正式录用；未通过者，将被取消资格。

五、纪律与监督

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严明纪律，秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊，接受纪检监察部门和社会的监督整个过程。报考人员有弄虚作假、违纪违规行为的，一经发现，取消其考试或者报考资格，并将有关情况报告所在学校或者单位。构成犯罪的，依法追究刑事责任。具体事项按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）执行。

6.其他

1、本次招聘不指定考试辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办招聘辅导培训班。目前社会上出现的任何辅导班、辅导网站或刊物、上网卡等均与本次招聘无关。请广大申请人提高警惕，切勿上当受骗。

2．从报名到拟录用候选人公布（资格审查、考核、体检、考察）期间，应聘者应保证报名时填写的通讯工具畅通，以便我单位与其联系。因沟通方式不良而造成的一切后果由应聘者自行承担。人员自豪感。

3、招聘期间，如未按照本公告规定完成招聘步骤（程序）更多公务员考试网题库就点击这里，则视为自动放弃。

4、体检、考察过程中，因体检不合格、考察不合格、自愿弃权、弄虚作假、取消资格或其他原因出现岗位空缺的，可补缺，可补缺只有一次。

八、其他未尽事宜按有关文件执行。

本公告最终解释权归辽宁警察学院所有。

报名咨询热线：-86729511

纪检监察热线：-86729698

附件1：辽宁警察学院2024年公开招聘高层次人才计划信息表（第四批）

附件2：辽宁警察学院报考登记表

附件3：辽宁警察学院报考人员汇总表

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