3、现场报名时进行资格初审，由招生学校负责资格初审。 资格预审合格者，均为考试考生。 资格预审时须提交以下资料：
②本人有效二代身份证；
③毕业证书、学位证书；
④教师资格证书（教师资格证书取得时间宽松的岗位，暂不提供）；
⑤ 近期1寸彩色免冠照片4张；
⑥相关荣誉证书（奖励）及其他证书原件及复印件（各1份）；
⑦专业技术职务证明（仅高级职称者需提供）；
⑧普通毕业生申请者，须提供毕业学校出具的普通毕业生证明。
⑨ 在职人员，须提交县级以上行政部门同意申请的书面证明（包括试用期、最低服务期已满的证明。 申请特级教师、高级职称的农村学校还须提交农村学校工作经历证明）。 申请人辞职的，应当在登记时提供经县级以上行政部门批准的辞职证明材料。
⑩应聘有工作经历要求的岗位，须提供工作单位出具的书面工作经历证明（或中级以上职称证书、年度考核表、聘用合同）。
应聘者必须仔细阅读诚信承诺书，必须符合所应聘职位的要求，如实填写相关信息，并确保信息完整、合法、真实、准确。 资格审查贯穿招聘全过程。 在招聘过程中（包括报名、资格初审）任何阶段提供虚假应聘信息的，一经查实，将取消其应聘资格。
4、考试开考比例：所有招聘岗位通过资格初审的报考人数与录用计划人数的比例原则上不低于3：1。 少数专业特殊或竞争确实困难的岗位，由市教育局研究并报市人力资源社会保障局。 经我局批准，可以取消、减少相应岗位的招聘计划或者降低考试比例，并发布调整招聘计划的公告。 普招教师岗位经批准降低考试比例公开或实际推荐人数未达到考试比例的，设定面试合格分数线（75分）。 未达到面试合格分数线（75分）的，不予确定为体检候选人。 。 绿色通道招聘教师岗位经批准降低考试比例开设，或实际推荐人数未达到考试比例的，设置面试合格线（80分）。 未达到面试合格分数线（80分）的，不予确定进入体检。 人员。
5、疫情防控：根据衡阳市新型冠状病毒疫情防控工作要求，《衡阳市教育局直属学校2021年公开招聘疫情教师》将在2021年阶段性有效实施。报名及资格初审、笔试、面试、资格审查、体检、考察。 防控方案》（附件6），并如实填写《新型冠状病毒疫情期间流行病学史调查表》（附件7）。请考生近期注意自我健康管理，并自行申请现场报名前14天领取防疫健康码（湖南省内可通过微信公众号“湖南省居民健康卡”申请健康码，外省份可通过微信小程序申请健康码通过“国家政务服务平台”申请防疫健康信息码和通讯大数据行程卡（通过微信小程序“通讯行程卡”申请），持续关注您的健康码和通讯大数据行程卡状态数据行程卡，并检查每日体温测量和健康状况监测，如出现发热（体温≥37.3℃）、咳嗽等急性呼吸道异常症状，应进行相应的诊断、治疗和排查及时确保参考时的身体健康。 近期，不前往疫情高风险地区，不出国，尽量不参加聚集性活动，不去人员密集场所。 如果出行时乘坐公共交通工具，必须始终佩戴口罩并保持良好的手部卫生。 持有黄色、红色电子健康码的人员不得参加本次公开招聘。 为维护全体考生和工作人员的健康权益，衡阳市教育局可根据疫情情况，必要时调整疫情防控措施。 请考生知悉、理解、配合、支持疫情防控措施和要求。 考生不配合考试防疫工作，不如实报告健康状况，隐瞒、谎报旅行史、接触史、健康状况等疫情防控信息，或者提供虚假防疫证明材料（信息）将被取消考试资格。 造成不良后果的，将依法追究法律责任。
（三）考试
一般招聘岗位的应聘人员采取笔试和面试的方式，先笔试，后面试。 报考“绿色通道”招聘岗位的考核方式根据报名情况确定。 应聘直接考核岗位的考试方式为面试。 一般招聘岗位，按照岗位计划，按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按照1：3的比例确定面试人选。 对于普通招聘职位，面试入围候选人不合格或弃权的，按照笔试成绩（从高分到低分）从应聘同一职位的人员中等额填补。 一般招聘岗位，综合考试成绩按照面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例综合。
普通招聘教师岗位笔试内容为招聘岗位应具备的学科专业知识，满分100分。 笔试分为每个学科（专业）的单独试卷。 笔试成绩保留小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。 笔试时间、地点及其他事项另行通知。
音乐、体育、美术教师岗位、环境设计教师岗位、计算机软件维护教师岗位普招面试方式为专业测试，主要考核应聘者的专业技能。 其他教师岗位普通招聘面试方式为试教（上小班），时长10分钟，准备时间30分钟。 试教（微课）主要考核考生的外表、行为、综合分析能力、口头表达能力、现场适应能力以及掌握教学内容、运用教学方法、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。 面试时间、地点及有关事项另行通知。
本次公开招聘不指定考试辅导书籍，也不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
（四）体检及检查
1、体检由市教育局组织，在指定体检机构进行。 体检费用由考生自行承担。 体检标准参照《关于修订《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》的通知（人社部）有关规定执行。资源和社会保障[2016]140号），并进行药发检测，对心率、视力、听力、血压等项目不符合体检标准的，应进行复查。每日检查；交界性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发性早搏（经心电图确诊）等项目不符合体检标准者，符合标准的，应现场复检当天复查、现场复查的医院为初次体检医院，复查时间不得超过当日17时30分。 报考人员对未当日或现场复查的体检项目结果有疑问的，可自收到体检通知之日起7日内向招考办公室提出复试申请。体检结论。 当日复审、现场复审和休日、异地复审只能进行一次。 复检内容包括影响体检结论的项目。 体检结果以复检结论为准。 如有体检不合格或弃权的，按综合考试成绩（从高分到低分）从应聘同一职位的人员中等额填补。
2、体检合格者为报考候选人。 招考办公室和学校负责对考生进行考察，主要对考生的政治思想、品德、能力、学习工作表现、遵守法律法规等情况进行考察，核实考生是否为考察候选人。 符合规定的申请资格，所提供的申请信息及相关材料是否真实、准确。 如有不合格或回避考试的考生，不再予以更换。
（五）宣传招募
考察合格者，方可录用。 拟聘用人员在衡阳市教育信息网（）和衡阳市人力资源和社会保障网（）上公示，公示期为7个工作日。 对公示无异议的，经招聘领导小组审核同意，确定为应聘人员，并参加所在单位岗位竞聘后确定其职务级别。位于。 学校办理入学、招聘等相关手续，并签订聘用合同。 公示期间经查实存在严重影响就业问题的，取消其就业资格。 若一时难以核实，则暂停录用，待核实结论后，再决定是否录用。 应聘者因个人原因不能在招聘办公室规定的时间内办理人事手续的，将被取消录用资格。 本次公开招聘的员工自向招聘单位报到之日起，将根据任职岗位享受相应的工资和福利待遇。 原则上任职期限不少于3年。 初次受聘的，试用期为一年； 试用期满考核合格的，方可正式聘用。 试用期满考核不合格的，取消聘用资格。
5、招聘监督
（一）所有招聘工作在衡阳市公开招聘教师领导小组的领导下进行，下设办公室（衡阳市教育局二楼214室）。 衡阳市纪委监委、衡阳市人力资源社会保障局、衡阳市纪委监委驻市教育局纪检监察组等相关部门将提供现场指导和监督。 对违反公开招聘纪律的，将按照有关规定严肃查处。
（二）考生应如实提供推荐信，珍惜考试机会。 应聘者有违纪违规行为的，将按照人力资源社会保障部令第35号《公开招聘违纪违规处理规定》的规定严肃处理。机构”。
（三）实行回避制度。 市公开招聘教师领导小组成员及参与招聘工作的相关人员，在组织各类公开招聘事项时，涉及夫妻关系、直系血缘关系、三代以内旁系血缘关系或者近亲关系的，或其他可能影响个人的关系。 公平招聘者应自觉实行回避制度。
支持热线：
考试管理：0734-8811312/8811381（衡阳市教育局组织人事科）
疫情防控：0734-8811451（衡阳市教育局学校体育保健中心）
监控电话：
0734-8811350（衡阳市纪委驻市教育局纪检监察组）
0734-2896692（衡阳市人力资源和社会保障局人事管理科）
六、相关事项
本次公开招聘指定信息发布网站为衡阳教育信息网（）、衡阳人力资源和社会保障网（）。 相关信息和工作安排以上述网站发布为准，恕不另行通知。 请您密切关注报名情况，并自行查看通知，并确保您留下的通讯方式畅通。 若您未能及时查看通知或沟通方式不顺畅，一切后果由您自行承担。
本手册由衡阳市公开招聘教师领导小组办公室负责解释。 未尽事宜由衡阳市公开招聘教师领导小组决定并予以公告。
附录：
1.《衡阳市教育局2021年直属学校公开招聘教师岗位及条件一览表》
二、衡阳市公开招聘教师“绿色通道”条件
3、《衡阳市教育局2021年直属学校公开招聘教师登记表（绿色通道招聘）》（可下载打印）
4、《衡阳市教育局直属学校2021年公开招聘教师报名表（直接考核）》（可下载打印）
5、《衡阳市教育局2021年直属学校公开招聘教师报名表（普招）》（可下载打印）
6.《衡阳市教育局直属学校2021年公开招聘教师教师疫情防控方案》
7.《COVID-19疫情期间流行病学史调查问卷》（可下载打印）
8、工作经历证明（模板）（可下载打印）
衡阳市公开招聘教师领导小组办公室
2021 年 7 月 20 日
编辑推荐：2021年教师招聘备考材料免费下载
以下为《2021年湖南省衡阳市教育局招聘154名教师公告》详细内容。 希望对大家有所帮助！ 有意报考2021年湖南省衡阳市教师招聘的考生，可点击免费预约短信提醒服务更多事业单位考试题库就点击这里，及时进行报名和打印准考证。 、笔试和成绩查询短信通知提醒。 考生可点击下方免费下载>>2021年教师招聘备考指南/高频考点/考试真题按钮获取更多考试资料！