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吉林省白城师范学院公开招聘教师、教辅、管理人员26名公告

  

地处吉林、黑龙江、内蒙古三省区接壤地带的白城师范学院,是一所归吉林省省属的本科学校,这所学校起始创建于1958年,到2002年3月的时候正式升级成为本科院校,并且改称为白城师范学院,当下有着19个展开教学工作的单位,50个本科专业,全日制在校学生数量为13688人,其专业覆盖了法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、管理学、艺术学这9个学科范畴。同韩国、俄罗斯等好些个国家以及地区的大学展开了合作办学,跟东北师范大学、吉林师范大学、吉林农业大学等高校进行了人才培养合作项目。

按照工作所需,当下朝着社会公开开展高校以及科研院所毕业生的招聘,现对于相关事宜作出如下公告

一、招聘计划

(一)招聘岗位类型

本公告专门面向社会招聘教师,以及教辅人员,还有管理人员,总计人数为26名,这些岗位属于同工同酬的合同聘用制性质,具体的招聘岗位类别以及相应条件,详细情况可查看附件1。

(二)学历学位要求

本公告所有招聘岗位均要求具有硕士研究生及以上学历学位。

(三)招聘范围

本公告招聘对象包括:2024年12月31日之前毕业的应届普通高校(含科研院所)毕业生,2022年毕业且择业期内未落实工作单位的普通高校(含科研院所)毕业生,2023年毕业且择业期内未落实工作单位的普通高校(含科研院所)毕业生,普通高校毕业生离校时未落实工作单位,在国家规定择业期内也未落实工作单位,其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校,各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心),各级人才交流服务机构,各级公共就业服务机构。

二、报名资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

3.具有良好的品行;

4.具备适应岗位要求的身体条件;

5.年龄通常是在十八周岁以上,三十周岁之间(即是那些在一九九年九月九号到二零零六年九月九号这个时间段出生的)。而对于符合岗位资格条件的二零二四年应届普通高校毕业生而言,报考是不受年龄限制的。

(二)岗位条件

符合岗位所需的学历条件,符合岗位所需的专业条件,符合岗位所需的工作经历条件,以及符合岗位所需的其他条件,详见附件1。

(三)其他资格条件

定向、委培应届毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。

(四)有下列情形之一的人员不得报考

1.于公务员招考期间,以及事业单位公开招聘之时,被考试组织部门判定存在严重违纪违规行为,且处于禁考期限范围之内的人员。

2.正在读书的,不是在2024年12月31日之前毕业的学生,以及在2022年毕业的,还有在2023年毕业的,并且处于择业期内,现已落实工作单位的,统招普通高校(包含科研院所)的毕业生。

3.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

(五)回避

事业单位公开招聘工作,所有参与其中的各方,以及那些有可能对公正产生影响的特定关系人,若存在需要回避的情况,那么就要参照《事业单位人事管理回避规定》来执行。

三、报名与资格审查

报名由我校人力资源处受理,采取电子邮件方式报名。

(一)报名时间

2024年9月9日起,一直到2024年9月23日,每一天上午9:00开始,持续到下午16:00。要是过了这个时间,就不会再接受办理了。

(二)报名邮箱

(三)报名要求

1.报名者需要填写《2024年白城师范学院专项招聘合同聘用制人员报名登记表》这一表格,此表格为附件2,还要发送本科毕业证、本科阶段成绩单,硕士毕业证、硕士学位证、硕士阶段成绩单,以及招聘岗位所要求的各类资格证、任职经历证明、政治面貌证明等材料,这些材料需为扫描JPEG或PDF格式。与此同时,要提供近期同底的正面1寸免冠照片,照片格式为JPEG,且时间限定在6个月内。那些还没拿到学历学位证书 的,必须发送那个盖有本校毕业生就业指导部门意见章的毕业生就业推荐表,留学回来报考的人员,不仅仅要提供规定之中的材料,还得发送国家教育部留学人员 服务中心给出的《国外学历学位认证书》。

2.报名材料,应在规定时间内,按照报名表备注要求,发送至电子邮箱,若逾期则不再受理。采取电子邮件报名的考生,要将此表及相关证件证明材料原件照片存入一个文件夹,压缩成压缩包后,发送至指定邮箱。该文件夹与发送邮件的标题需遵循“招聘单位 + 招聘岗位 + 考生姓名”模式,比如:教育科学学院教育学专业教师张某。

3.有考生,当同时符合本公告里多个招聘岗位的各项条件时,能够选择去报名其中的一个岗位。要是该考生有意愿去应聘本公告里符合招聘条件的其他岗位,那么可以在报名表之中选择服从调剂,并且填写清楚服从调剂的岗位。

4.参与报考的人员应当如实地去提交相关的信息以及材料,要是有任何人自己所填写的信息并非真实的,或者是不完整的,又或者是填写出现错误的情况,那么所产生的责任需自行承担;要是存在弄虚作假行为的,一旦经过核查属实,便会立刻被取消考试资格或者是聘用资格。

5.请考生确保报名时所留联系电话畅通,以便通知有关事宜。

(四)资格审查

学校组建资格审查小组,按照招聘岗位所设的条件开展资格审查,资格审查得出的结果经由校人力资源处以邮件形式回复或者打电话去通知。

(五)开考比例

本次公告各岗位均不设开考比例。

四、招聘考试

本公告采取面试等形式考核,具体考核事宜另行通知。

面试采用百分制,当场会进行打分,满分是100分,及格线设定为60分。为确保高等教育教学质量,此次招聘的所有岗位都设置了一般聘用控制分数线,其分数为65分。按照招聘计划1:1的比例,应聘人员面试成绩处于及格分数线以上但未达到一般聘用控制分数线(也就是:面试成绩在60 - 65分之间)的,学校会依据实际情形来确定是否将其列为拟聘人选,结果要报给主管部门以及省人社厅备案。计算考生成绩时,要保留到小数点后两位。学校会对参加面试的人员开展资格条件复审。资格条件进行复审之际,参与面试的人员务必依照招聘岗位资格条件的要求,来提供本人的身份证,准考证,本科以及硕士阶段的毕业证,本科以及硕士阶段的学位证,入党志愿书,学生干部工作经历的证明,还有岗位所需求的其他材料原件。一旦复审显示不符合报名资格条件,那么便将取消面试资格,或者取消面试成绩。

若本公告里同一岗位的报名人数超出了一个工作日面试人数能够达到的最大值,此值通常是50人,这时就要采用多场次面试、或者笔试加试等办法来确定最终参加面试的资格人选。最终面试资格人选的数量,在加试之前会依据超出招聘计划数的一定比例予以明确。取得面试资格的人选要依照规定程序参加最终面试,其加试成绩并不作为总成绩计算的权重,考生成绩是以最终面试成绩作为准的。

考试成绩在白城师范学院网站进行公布。

五、体检考察

考核完毕之后,于考试成绩达到及格线以上的人群当中,依照从高分至低分的顺序,按照招聘岗位人数1:1的比例来确定参加体检的人员人选。要是考生的考试成绩相同,那么按照国家以及我省的相关规定,符合优先聘用条件的会被优先聘用〔像是在我省参军入伍并且服役期满、退出现役的自主就业退役大学生士兵考生,在其服役期间荣立三等功及以上等等〕;要是不存在符合优先聘用条件的情况,就采取面试加试的办法来确定体检人选。体检验证是要在我校指定的那家医院里统一去组织开展进行的,体检所参照的标准是经过修订之后的《公务员录用体检通用标准(试行)》,并且还要结合事业单位实际的用人需求情况来最终核定确定。

我单位先对体检合格的考生,就其政治思想情况进行考察,而后对其道德品质情况进行考察,接着对其业务能力情况进行考察,再接着对其遵纪守法情况进行考察,还会对其报考资格条件进行复查,同时开展心理测试。倘若考生体检不合格,取消拟聘人选资格,若心理测试不合格,取消拟聘人选资格,要是考察也不合格,取消拟聘人选资格。要是考生在体检过程中弄虚作假,隐瞒重要病史,进而导致体检结果不实,那就取消聘用资格,若在考察过程中弄虚作假,隐瞒违法违纪情况,导致考察结果不实,同样取消聘用资格。

六、公示

满足体检、心理测试、政审考察合格条件的,会被确定为拟录用人选,于白城师范学院人力资源处网站予以公示,公示的期限是7个工作日。白城师范学院人力资源处网站是本次公告(囊括补充公告)得以发布的网站。与之相关关招聘事项以及种种通知等信息,都是经由该网站来进行发布的更多公务员考试网题库就点击这里,考生务必要留意查询。

七、聘用

若在公示期间,有人反映存在严重问题,且经调查确有实据,不符合聘用条件,那么会取消其拟聘人选资格,接着从报考同一岗位考试成绩在及格线以上的人员里,按照从高分到低分的顺序依次递补;要是反映有严重问题,但一时间难以查实,便会暂缓聘用,等查实并得出结论后,再决定是否聘用;要是公示之后没有异议,经过学校相关会议审议通过,随后办理入职手续。学校会组织聘用人员和劳务派遣公司签订合同,试用期设定为六个月。其中,在2024年12月31日之前尚未取得毕业证、学位证的人员,学校会对其予以解聘。

八、相关待遇

(一)工资待遇

有这样一种情况,硕士研究生合同聘用制人员呢,他们在待遇方面,和处于同岗位的、同级别正式编制人员是一样的,也就是所谓的同工同酬。

(二)保险待遇

获得养老保险,拥有医疗保险,享有工伤保险,具备失业保险,持有生育保险,具备住房公积金。

(三)奖励待遇

被以合同聘用制岗位录取之后,符合《白城师范学院优秀硕士人才引进实施办法》里第二、三层次人才标准人员,在入职一年了因通过考核从而获得给予落实正式编制机会。

九、联系方式

(一)报名咨询

联系人:赵老师王老师

联系电话: -6060171

单位地址:白城市中兴西大路57号白城师范学院

 

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