按照事业单位公开招聘的有关规定，根据招聘单位的工作需要，经县委、县政府批准，南岔县向社会公开招聘事业单位工作人员。 根据《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑龙江省公开招聘条例[2014]63号）、《关于进一步做好县乡公开招聘工作的通知》根据《我省事业单位法》（黑社会条例[2018]6号）文件精神，特制定本实施方案。

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备、德才兼备的用人标准，实行公开报名、统一考试、严格考核、择优录用。为基础的招聘。

2、招聘岗位需求计划

本次拟招聘事业单位工作人员共60名。 具体招聘单位、岗位、人数、条件等详见《南岔县2023年事业单位公开招聘工作人员岗位计划》（附件1）。

三、招聘条件

申请人必须满足以下申请要求：

(一)具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律。

（三）具有良好的品行、职业道德和社会公德。

（四）35岁及以下（以1987年11月1日以后出生为准）。

（五）岗位所需的学历（学位）、专业或者技能。

学历（学位）必须经国家教育行政部门认可。 技工学院中级工科、高级工科、预科技师（技师）班毕业生可分别与中专、专科、本科进行比较。 凡毕业于港澳台、境外院校的人员，须具有教育部出国留学服务中心颁发的外国（境外）学历学位证书。

招聘岗位专业要求以国家教育行政部门公布的本科、高职（专科）、中等职业专业目录为准（目录可在“黑龙江省事业单位公开招聘服务平台”查找） ，网站：“常用下载”栏目查看。其中，应聘者毕业证书专业与招聘岗位所需专业名称一致。仅连接词不同，如“和”、“及其”、“同”、“和”、“和”等，或多“主修”，少“专业”（相似词：“方向”、“管理”、“工程”、“艺术”、“技术” ”、“硕士”）等，如果“学”多、“学”少等，则可以申请；申请人的毕业证书专业名称在专业要求中用两个或两个以上词语表示例如更多事业单位考试题库就点击这里，应聘者毕业证书的专业名称为“绘画（中国画）”，但招聘职位的专业要求写为“绘画”、“中国画”等，即可报名。 。

（六）申请非全日制学历的，需提供必备学历，符合当年高等学校招生相关规定。

（七）身体条件符合岗位要求。

（八）本次招聘人员在南岔县服务年限最短为3年。

（九）该职位所需的其他条件。

申请人有下列情形之一的，不得申请：

1、全日制普通高等学校非应届毕业生。

2、现役军人。

三、因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员。

4、依法被列入失信联合惩戒对象的人员。

5、报考后从事《事业单位人事管理回避规定》（人社部规定[2019]1号）第六条所列职位。

6、有其他法律规定不宜报考或者聘用的事业单位工作人员的情形。

七、南岔县有行政、业务人员值班。

四、招聘程序和方法

招聘通过公告、网上报名、网上资格审查、考试、考察、体检、公示、录用等方式进行。

（一）公告

2023年11月17日至2023年11月28日在黑龙江省事业单位公开招聘服务平台、南岔县人民政府网站及指定报名网站（网址：）上发布。

（二）注册操作流程

本次招聘采取网上报名的方式进行。 申请人可登录报名网站（网址：）完成报名、挂号、缴费、打印准考证等工作。

1. 网上注册。 申请人可于2023年11月22日9:00至2023年11月28日17:00登录报名网站（网址：），逾期不再接受报名。 报考人员须凭本人有效居民身份证报名，且只能报考1个岗位。 您必须仔细阅读《诚信承诺书》，并真实、准确、完整地提交您的个人信息及相关材料。 弄虚作假、不信守承诺的，一经查实，将取消其考试或聘用资格。

根据《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业的通知》（黑政办发[2013]42号）、《黑龙江省人民政府办公厅关于进一步促进普通高等学校毕业生就业的通知》（黑政办发[2013]42号） 《黑龙江省人民政府关于退役军人安置改革的通知》（黑龙江省人民政府政政条例[2018]17号），享受加分政策的申请人，笔试成绩给予加分根据政策。 如果同时满足多个奖励积分，则仅抽取最高奖励积分之一，并且不会累积奖励积分。 保单奖励积分计算期限截止至2023年11月22日（含）。

报名完成后，南岔县人民政府网站和报名网站（网址：）将另行通知政策加分现场审核的时间和地点。 加分审核通过的，将在南岔县人民政府网站和报名网站（网址：）上向社会公布。 未能按时提供相关有效证明材料的，将被视为自动放弃积分资格。

2、网上资格审核。 网上报名后，考生须及时查看资格审核结果。 因未按时关注资格审核结果或未预留足够的审核时间而无法参加考试的一切后果由考生自行承担。 资格审查通过者，不得申请其他职位； 资格审查不合格需要补充材料的，可以按照审查意见的要求说明具体原因，填写补充材料后重新提交资格审查，或者在规定的期限内变更申请其他职位。 资格审核通过者，应于2023年11月22日9:00至2023年11月28日17:00登录报名网站确认缴费。 报名时考试费为每科45元，两科合计90元。 逾期未完成网上缴费确认的，视为自动放弃考试资格。

3、注册时需要上传的信息。 （不限于以下内容，您可以根据岗位要求填写所需的增减内容）

1）。 近期免冠彩色电子证件照片一张；

2）。 身份证正反面；

3）。 大学专科及以上学历毕业证书、学位证书。 同时需要上传从学信网下载的学历证书电子报名表；

4). 退役军人需提供退役证明；

5）。 若符合政策奖励积分，还需提供相关证明材料；

6）职务代码为01、02、03、04的，需提供中国共产党党员或预备党员的相关材料；

7). 其他材料，包括该职位所需的各种国家认可的职业资格证书。

4.注册比例。 本次招聘中，付费人数与该职位招聘人数的比例不得低于3：1。 未达到3:1比例的，经南岔县公开招聘领导小组办公室审核，将减少该职位的招聘人数、降低考试开考比例，或者调整该职位的招聘计划。取消。

报考人员应于2023年11月28日17:00后及时关注“报名网站（网址：）”，查看所报考职位的招考人数是否有所减少、考试开放比例是否有所减少。减少了，或者取消了。 原申请职位被取消的考生，应按照报名网站公布的重新申请通知，按时完成重新申请（只能重新申请一次）。 未按时完成重新申请的，视为自动放弃申请资格。

（三）考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。 考试总成绩=笔试总成绩（含政策加分）*60%+面试成绩*40%。 考试总成绩保留至小数点后两位。 考试工作由县事业单位公开招聘领导小组组织。

1.笔试

笔试满分100分，采用闭卷形式。 笔试内容为《事业单位基础知识》和《应用理论》。

笔试总分=事业单位公共基础知识+论文+政策加分。 笔试结束后，按照应聘岗位笔试总成绩从高分到低分的顺序，按照进入面试人数与面试人数3：1的比例确定面试人选。该职位雇用的人数。 如果最后一名并列，则所有并列的人都将接受采访。

笔试结束后，关注南岔县政府网站发布的笔试总成绩查询通知，登录报名网站查看笔试总成绩和岗位排名。 笔试成绩将于3个工作日内在南岔县人民政府网站和报名网站（网址：）上公布。

2、现场资格审查

进入面试者须参加资格审查，时间、地点另行通知。 参加资格审查人员必须提供下列材料的原件和复印件：

①报名信息表（从报名网站下载）；

②有效第二代居民身份证；

③学历（学位）证书、教育部学历证书电子报名表； 未取得毕业证书的应届毕业生还须提供学生证原件、学历信上带有二维码的《教育部学籍在线核查报告》、本人对所学专业的书面承诺等材料与申请职位的专业一致； 港澳台及境外院校毕业者须提供教育部出国留学服务中心出具的国外（境外）学历学位认证证书；

④ 招聘岗位所需的相关证明或证明材料；

⑤ 在职报考者还须提供单位和主管部门按照干部人事管理权限出具的报考批准证明；

提供的相关材料主要信息不真实或与招聘岗位要求不符，或主动放弃现场资格确认的，视为未通过现场资格确认，对应聘者予以取消资格。取消参加面试资格。 因未能现场资格确认而出现的空缺，可按照应聘同一职位应聘者笔试总成绩由高分到低分的顺序进行等额填补。

面试人选确定后，将在南岔县人民政府和报名网站（网址：）上公示，公示时间为3个工作日。 资格审查及公告期间，如发现应聘者不符合该职位资格，取消面试资格的，按该招聘岗位笔试成绩从高分到低分依次递补。

3. 面试

面试采取结构化面试的形式。 面试满分为100分，由考官当场评分。 面试成绩保留小数点后两位（四舍五入）。 面试成绩低于60分的应聘者，不予录用。

4. 确定候选人

按照招收人数1：1的比例，按照从高分到低分的顺序，等额确定考察候选人。 若应聘同一职位的考生总成绩相同，则以笔试成绩较高者参加考试。 若考试总成绩与笔试成绩相同的，将根据岗位专业需要进行额外测试。

面试结束后，考生应关注南岔县人民政府网站发布的总成绩查询通知，并登录报名网站查询考试总成绩。

考试总成绩将在南岔县人民政府网站和报名网站（网址：）上公布，公示时间为3个工作日。

（四）检查和体检

1.检查。 检查主要采用各种方法对考生的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等进行考核，并对考生的资格条件、是否回避报考等进行审查。发现档案材料和信息涉嫌造假的，必须立即核查，在批准前暂停录用； 考察不合格的，不予录用，并书面通知。

因放弃考试或考试不及格而出现的空缺，应从应聘同一职位并参加面试且面试成绩合格的应聘者中，按照考试总成绩从高分到低分的顺序同等填补。低。

2、体检。 只有考试合格的人才可以参加体检。 体检工作按照部印发的《关于修改公务员录用体检通用标准（试行）的通知》和《公务员录用体检操作手册（试行）》进行。按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局（人力资源社会保障部财[2016]140号）等规定执行。

体检在二级以上综合医院进行，体检费用由考生自行承担。 放弃体检或体检不合格的考生，不予录用。 报考同一职位并参加面试且面试成绩在及格线以上的应聘者，按考试总成绩从高分到低分的顺序进行等额填报、考察。 体检。

（五）公示及聘任

根据考试、考察、体检结果确定拟录用人选，并在南岔县人民政府网站公示7个工作日。 公示期间，对存在问题且有确凿证据的应聘者或放弃聘用资格的应聘者，不予录用，招聘计划空缺名额不予填补。

对已公示且无异议的应聘人员，用人单位与事业单位签订聘用合同，办理相关聘用手续，并按规定落实工资福利。 事业单位公开招聘的工作人员实行试用期制度。 试用期包含在劳动合同期限内，试用期为6个月（应届大学毕业生为1年）。

(六)注意事项

1、本次招聘相关信息通过南岔县人民政府网站发布。 应聘者应及时关注网站发布的公告及相关信息，了解招聘流程，并保持手机畅通。 因考生个人未按时报到或其他原因错过考试的，后果由考生自行承担。

2、未按相关通知要求在规定时间内参加报名、笔试、现场资格审查、面试、考察、体检、报到等的，视为自动放弃考试和就业资格。

三、违纪违规行为按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源社会保障部令第35号）及相关规定处理。

本公告未尽事宜，由南岔县公开招聘工作领导小组负责解释。

本次考试咨询电话如下：

考试咨询热线：-3476368

在线报名技术咨询热线：-85954802

监督举报热线：-3476132

请于营业时间内拨打以上电话。

附件2：笔试政策加分考生所需其他材料明细

南岔县公开招聘工作领导小组办公室

2023 年 11 月 17 日