2020年辽宁新邱区机关事业单位招聘合同制职员通知已发布,计划招聘17人。报名日期:2020年12月22日9时-2020年12月31日16时。报名方法:邮箱报名。笔试科目一科,为《公共入门知识》。有需要的考生可结合2020年辽宁事业单位课程进行备考。辽宁公务员考试网现将通知内容整理如下:
2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工通知
为解决新邱区部分机关事业单位急切需要专业人才的问题,优化职员结构、提升职员素质,促进全区经济和社会进步,经区政府研究赞同,决定面向社会公开招聘机关事业单位合同制员工,现或有关事情通知如下:
1、招聘数目
新邱区招聘机关事业单位合同制员工17名,具体单位及岗位资格条件详见《2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工岗位信息表》。
2、招聘条件
考试报名须拥有以下基本条件:
1.具备中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具备好的道德品行;
4.拥有与面试岗位相对应的学历专业(详见附件1);
5.身体健康,具备正常履行职责的身体条件;
6.具备招聘所需要的其他条件。
有下列情形之一者,不能考试报名:
1.受过刑事处罚或行政拘留的,有犯罪嫌疑或违法违纪,正在受司法机关立案审察的;
2.曾被开除公职的;
3.受党纪、政纪处分尚在处分期内的;
4.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等紧急违反招聘纪律行为的;
5.法律、法规规定不能考试报名的其他情形职员。
现已参加工作的职员报名时,出具本单位赞同报名有关材料,自行解决与原工作单位人事劳动关系问题,出现纠纷由考生自己负责。
3、报名程序
(一)岗位查看
《2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工岗位信息表》可通过以下方法进行查看:
1.阜新新邱区人民政府网(http://www.fxxq.gov.cn);
2.阜新就业服务中心公众号;
(二)怎么报名
本次招聘报名通过邮箱诚信报名,不设现场报名。
报名邮箱:xqqrsj123@126.com
报名日期:2020年12月22日9时2020年12月31日16时
1.报名时需上传材料:
《2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工报名登记表》,;
《2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工报名大全表》;
毕业证、学位证和中国高等教育学生信息网打印带微信二维码的教育部学历证书电子备案表;
本人有效身份证原件;
请将上述材料以压缩包的形式根据规定时间发送到报名邮箱中,考生提交报名信息后不可修改,不能重复提交材料。邮件标题和压缩包命名需采取名字+身份证号+招聘单位+招聘岗位的形式,比如,张三210900000000000000新邱区审计局审计员工(1)。
2.查看审察结果。报名期间,资格审察职员将对报名职员提交信息进行初审,在新邱区人民政府网站公布初审合格职员名单,资格审察职员不对考生进行公告。
3.对初审资格审察通过职员发放《准考证》。考生凭本人身份证、考生最近免冠一寸照片2张,到阜新新邱区人力资源和社会保障局二楼领取,逾期未领取准考证者视为舍弃考试资格。
(四)需要注意的地方
1.每名考生只能考试报名一个招聘岗位。
2.考试报名职员不可以用新、旧两个身份证号同时报名,报名与考试时用的身份证需要一致。
3.报名实行诚信承诺制,考生报名时,要如实提交有关信息和材料,凡弄虚作假或与招聘岗位需要的资格条件不符的,一经查实,取消应聘资格或聘用资格。
4.本次招聘设置开考比率为1:2,报名人数未达到规定比率的,将取消或削减该招聘岗位计划,取消或削减的招聘岗位将在阜新新邱区人民政府网站进行公告,报名取消岗位的考生可在规定时间内改报其他符合条件且未被取消的岗位,未按时改报的考生视为自动舍弃,请考生在报名后随时关注新邱区人民政府网站公告。
5.考生自报名至聘用期间,须确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便招聘单位联络,因所留通讯方法不畅所致后果,由考生自负。
4、基本程序
此次招聘分为笔试、应聘、体检、考察、公示和聘用等工作程序。招聘工作由纪检部门进行监督。
(一)笔试
1.笔试科目和内容。笔试科目一科,为《公共入门知识》。考试试题均为客观性考试试题,满分100分,考试时限120分钟。
2.时间和地址。以《准考证》为准。
3.分数线确定及分数查询。笔试阅卷结束后,依据成绩大全剖析确定最低合格分数线,并在阜新新邱区人民政府网站公布。
(二)应聘
1.职员确定。按招聘岗位计划人数与应聘人数1:2比率,在合格分数线基础上,根据笔试成绩从高分到低分排序,确定各岗位参加应聘的职员名单,不足1:2比率的,按实质参加应聘的职员确定。最后一名应聘职员的笔试成绩并列者,同时参加应聘。应聘职员名单将在阜新新邱区人民政府网站公布。
2.资格复审。应聘前,进入应聘范围职员,须持准考证和报名所需的各种材料原件和复印件进行现场资格复审,具体时间和地址将在阜新新邱区人民政府网站公布。凡不符合报名要求或弄虚作假的,一律取消应聘资格,并从笔试成绩合格者中按招聘岗位从高分到低分依次递补应聘,递补职员的笔试成绩并列者,同时参加应聘。
3.应聘形式。应聘采取结构化面议的方法,满分为100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的考生不可以聘用。
4.总成绩计算办法。实行笔试、应聘网站权重计分办法,笔试和应聘所占比率各为50%,总成绩=笔试成绩50%+应聘成绩50%。
(三)体检和考察
依据考生总成绩,按招聘岗位计划人数1:1比率从高分到低分确定参加体检和考察职员,总成绩并列者,按应聘成绩从高分到低分确定体检和考察职员。
体检标准参照公务员录用体检标准、公务员录用体检特殊标准及体检操作手册等实行。对身体条件有特殊需要岗位的体检标准,国家有明确规定的,实行国家的规定。体检成本由考生承担。
考察工作参照《辽宁录用国家公务员考核推行细节》等有关规定实行,对拟聘用职员的考察工作,由用人单位及其主管部门具体负责。
体检和考察工作中出现岗位空缺,根据总成绩从高分到低分顺序进行递补,总成绩并列者,按应聘成绩从高分到低分确定递补职员。笔试、应聘成绩均并列者由阜新新邱区人力资源和社会保障局组织加试,将加试成绩高者确定为递补职员。
(四)公示
拟聘用职员确定后,在阜新新邱区人民政府网站公示,公示期为7个工作日,同时,公布举报电话,同意社会监督。对公示期间群众反映的问题,准时调查处置,对不符合聘用条件的,取消其聘用资格,对反映的问题一时很难查实的,暂缓聘用,待查清后再决定是不是聘用。
公示开始后出现的岗位空缺,不再进行递补。
5、聘用和待遇
(一)聘用
根据《劳动法》相关需求,用人单位与聘用职员签订《劳动合同》,并到阜新新邱区人力资源和社会保障局进行备案。试用期3个月,试用期满考核不合格的解除聘用合同。
特别提示
1.本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训机构。
2.有关疫情防控需要:
请所有报名考生于报名前用手机小程序下载辽事通并注册,形成健康通行码。考试进入考试知识点前在测试体温的同时,验证健康通行码参加考试。出现发热等症状的考生不允许参加考试。在进入考场前与考试过程中均需佩带口罩。考试期间,如有考生出现发热等特殊症状,需送医治疗与到发热点诊进行核酸测试等产生的有关成本,由考生自行承担。
根据疫情防控工作有关规定,请报名考生自报名至聘用期间,不要到境外或非低风险区域进行活动,不接触有上述地区活动轨迹职员。考试前14天进行每天体温测量、记录和健康情况监测。出现异常情况准时诊疗。如因疫情防控需要致使本人没办法正常参加考试或后期影响聘用,责任由考生自负。
如有中高风险区域来新邱区考生需要在报名结束前向新邱区人力资源和社会保障局进行申报,根据区疫情防控指挥部需要,到指定地址隔离14天,并在隔离初期48小时内进行一次核酸测试,隔离期末24小时内进行二次核酸测试,集中隔离及核酸测试有关成本由考生自理。考生持《解除医学察看公告书》参加考试,考试当天进考试知识点前统一上交。
本次考试工作的疫情防控需要,将根据国家、省、市、区最新需要随时调整,请广大考生准时关注新邱区政府官方网站有关通知。
3.未尽事宜由区公开招聘工作领导小组负责讲解。咨询电话:0418-2862578。
附件1-3:
2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工岗位信息表附件1.xlsx
2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工报名登记表附件2.docx
2020年新邱区机关事业单位公开招聘合同制员工报名大全表附件3.xls
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