热门直播课程推荐

11月25日（今日）19:00-21:00

新知识讲座第13讲

理论联系实际，熟练处置突发事件

为了方便备考教师考试的考生了解笔试的具体内容，我们以2021年陕西省事业单位考试为例，供大家参考。

虽然都考“职业能力倾向测试”和“综合应用能力”，但由于招聘岗位不同，测试内容和题型也不同。 下面我们就来详细看看教师岗位的内容吧！

职业能力倾向测试

“职业能力倾向测试”是为中小学（幼儿园）和中专教育机构公开招聘教师而设置的考试科目。 主要测试与中小学（幼儿园）教师专业密切相关的技能，适合通过客观考试。 通过纸笔测试检验的基本素质和能力要素包括常识判断、言语理解与表达、判断与推理、定量分析、策略选择等。

（上图为2021年陕西省事业单位教师岗位考试题型占比）

<考试内容及题型介绍>

常识判断：主要考查考生是否具备从事教育工作所需的基础知识和运用这些知识进行分析判断的基本能力，知识面是否广泛，主要涉及教育、文化、历史、政治、性质、经济、法律方面等

言语理解与表达：主要考查考生快速、准确地理解和掌握语言、文字内涵，并运用语言、文字进行思考和交流的能力，包括发现主要信息和重要细节的能力； 正确理解指定单词和句子的含义； 总结主题、要点； 判断新造的句子是否与阅读内容的原意一致； 根据阅读内容合理推断隐含信息； 判断作者的态度、意图、倾向和目的； 准确、恰当地使用词语和表达方式表达意见。

判断与推理：主要考查考生对各种事物之间关系的分析和推理能力，涉及对词语概念、事物之间的关系以及书面材料的理解、比较、组合、演绎和归纳。 常见题型有定义判断、类比推理、逻辑判断等。

逻辑判断：每个问题都给出一个陈述，该陈述被认为是正确的、毫无疑问的。 要求考生根据该陈述使用一定的逻辑推理来选择最合适的答案。

定量分析：主要考验考生理解和把握事物之间的数量关系以及解决数量关系问题的能力。 主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。 常见题型包括数学运算、数据分析等。

策略选择：主要考验考生感知和理解教育情境、分析判断、权衡和选择适当策略的能力。 这部分题的标题陈述了教育情境，主要考验考生分析和处理各种问题的能力，包括根据情况采取适当措施管理组织的能力，以及沟通和交流的能力。根据情况以适当的方式与他人合作。 能力等.

综合能力应用

“综合应用能力”是为中小学（幼儿园）、中专学校公开招聘教师而设置的考试科目。 旨在考查考生对教育学、心理学等相关知识和技能的综合运用能力。 具有分析解决中小学教育教学问题的能力。

本科目分为小学（幼儿园）教师岗位和中学教师岗位两个小类。

试卷结构：试卷主要题型包括分析题、案例分析题、教育计划设计题等，具体考试内容见下图：

（上图为2021年陕西省事业单位教师岗位综合题型占比）

<考试内容及考核要素>

主要测试考生的师德和专业认知、教育教学核心能力、教师自主发展能力。

师德和专业认知：有正确的教育观念，对教师职业道德有正确的认识，能够按照教育相关法律法规分析和解决问题，依法教学。

教育教学核心能力：主要包括学生发展引导能力、教学设计与实施能力、教育组织与管理能力、教育教学评价能力、沟通与合作能力等。

教师自主发展能力：主动学习和反思的能力更多事业单位考试题库就点击这里，独立规划专业发展的能力，在各种压力情况下积极进行心理调整的能力。

相信考生都知道笔试成绩的重要性。 我们根据职考/综合考试各个模块的知识占比来进行有针对性的复习吧！

职业调查

陕西招聘可以应聘哪些职位？

专业/学历是否一致？

考试准备材料

9大题型核心考点汇总

涵盖职业考试及综合9大模块

点击下方卡片即可免费获取