“渝北就业服务”微信公众号

两江人才手机APP

此后找工作会更便利，通过手机“摇一摇”便能够摇出周边的招聘企业。日前，记者从渝北区就业和人才服务局得到消息，两江人才网、两江人才手机APP、微信公众号（“渝北就业服务”公众号以及“两江人才”公众号）于本月已进入公测阶段。至此，渝北区就业和人才服务局历经两年打造的线上线下智能招聘求职系统，已基本形成。

线下招聘会 每年举办100场以上

昨天，有记者进入渝北区人力资源社会保障服务中心，在二楼，有个偌大的大厅，里面整齐地排着好几排格子间。整个的人力资源市场，设有标准化招聘展位119个，展位的桌上设有身份证读卡器，招聘者只要刷一下身份证，就能轻易录入身份信息。在自助服务区里，配置了10台自助求职机、5台触摸式查询机、免费简历打印机。

渝北区就业和人才服务局局长邓超表示，这个在去年5月就已投入使用的1600平方米的人力资源市场，每逢“赶招聘场”这天，大厅外会排起长队，当时大厅内人头攒动，并且渝北区每年要举办100场以上这样的公益性招聘会。

实现无纸招聘

人才岗位自动匹配

当前，渝北区就业和人才服务局借助信息化手段以及大数据技术，于全市范围内率先开发出智能招聘系统。招聘企业能够在网络上达成预定现场招聘会展位的操作，抵达招聘现场后凭借密码签到进而入场；企业简介、招聘信息发布、求职者填写求职登记表等一系列操作全程均可在该系统内予以完成，达成无纸招聘；与此同时，人才与岗位能够实现自动匹配，企业或者求职者仅需一次录入信息，系统便可自行识别，并且依据关键词智能推荐人才或者岗位。

连续三次求职未成功

工作人员“上门”推荐

与此同时，在于本月，两江人才网上线了，两江人才手机 APP 上线了，微信公众号（也就是“渝北就业服务”公众号以及“两江人才”公众号）也上线了，它们一同进入到了公测阶段。

求职者能够借助两江人才网知晓企业招聘情形，发布求职讯息，通过手机APP以及微信公众号随时知悉就业创业政策，并且还能够与渝北区就业部门工作人员进行互动更多公务员考试网题库就点击这里，咨询相关事项。

不少求职者都期望寻觅到离家距离较近的工作，借助两江人才手机APP里“摇一摇”这一功能，能够摇出处于10公里范围以内的企业招聘岗位相关信息。“如此求职者于家中就能够瞧见附近的用工相关信息。”邓超讲道。

此外，这个智能招聘系统旨在对同一求职者的求职次数予以自动检测，若出现连续三次前往人力资源市场求职的情况，或者在三个月内通过网络求职但未成功，那么当工作人员获取系统反馈之后，便会主动以电话形式联系求职者，并且依据需求推荐岗位，开展培训，或者提供职业指导。

临空都市报记者 邓姣 摄影 蒋兴宇