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  兰州工商学院招聘啦!速来了解招聘条件与学校详情
发表评论 来源:网络整理 编辑:admin2 日期:2026-02-06

一、学校介绍

教育部批准转设的院校中,有一所省管民办普通本科学校,它就是兰州工商学院,该校位于甘肃省会东大门,兰州市和平开发区,校园环境优美,洋溢青春活力,是省级文明校园,也是甘肃省教育综合改革试点培育学校,近年来兰州工商学院坚持立德树人根本任务,把质量当作生命线,秉持“依法治校、规范办学、科学管理、教授治学”更多公务员考试网题库就点击这里,努力为甘肃乃至西部地区经济社会发展提供有力人才保障与智力支持。学校打造一种师资队伍建设理念,这种理念是“引聘结合,培优助强”,在此理念下,汇聚众多贤能之人,培育崭露头角的新人。

1、星级中国顶尖应用型民办大学

2、在中国民办大学排行榜里位于(I 类)的第8位,在中国财经类民办大学当中处于第5位。

3、连续五年蝉联甘肃省民办大学第一

有在校学生14000多名,设有12个数学方面的单位,存在34个本科专业,具备6个省级一流专业建设的点,拥有9门省级一流的课程。

电话:(86-0931)-5271764

地址:兰州市和平开发区薇乐大道68号

当前,为了能够进一步去落实学校人才强校的战略举措,从而提升学校的核心竞争力,鉴于学科专业建设存在的需要,现阶段正面向社会去招募不少一批有着较强社会责任感,并且专业知识丰富的有志之士。

二、招聘条件

(一)抱有对党的领导的拥护之情对党的教育事业极其热爱,存有良好思想品德且兼具政治素质,并遵循国家法律法规,不存在违法犯罪记录。

(二)认同学校办学理念、管理理念、文化及价值观:

三,硕士研究生,以及更高学历的应往届毕业生,2026届的毕业生能够报考教师岗位。

年龄不超过35周岁,对于博士研究生而言,若其具有副高级及以上职称且从事专业相关工作,那么学历及年龄要求可适当放宽。

拥有较为温和的语言表达能力,具备沟通能力,拥有团队意识,具备服务意识,对高等教育教学有着一定的认知,并且有志于长时间从事高等教育事业。

(六)从事高等教育教学工作达三年及以上,并且拥有讲师及以上职称证书,或者具备中级及以上技能人才证书,且在企业、行业等组织机构工作三年及以上,若博士研究生学历人才符合学校学科专业需求的,会被优先考虑。

(七}身心健康,体检合格:

(八)具体学科专业需求见陶件。

有下列情形之一者不接受报名:

1,因犯罗受过刑事处罚,或因涉嫌犯罪采取强制措施的;

2,在校或在职期间受过处分且未过处分期的:

曾在各级公务员招考当中,被认定有舞弊等违反考试录用纪律行为的,还曾在事业单位招聘里面,被认定有舞弊等违反考试录用纪律行为的。

4.被依法列入失信联合惩戏对象名单的。

三、薪酬待遇

1、试用期薪酬

6000元/月(基本工资+其他);急需型专任教师待遇面谈。

2、转正后薪酬

年薪在7万元以上,已具备中级及以上职称或者技能人才证书,经过中核的相关程序,符合我校对应职称考核要求的人员,会被聘任为相应职称,依据我校薪酬体系享受对应职称薪酬标准,其年薪不低于8万元,若兼任其他工作,入职后实行分层分类管理体系,在以上工资基础上会有其他津贴体现。

3、奖励收入

学校在每年的时候,会针对于在教学科研、教学管理等相关工作当中,做出了贡献、展现出有价值表现的个人或者团体,去发放奖励资金,奖励资金的额度在1000元至20000元的范围之内,存在不等的情况,并且符合条件的处于试用期的人员同样是能够享受的。

4、其他

对于引进的拥有博士研究生学位还有副高级及以上职称的人才,会按照高层次人才来进行引进对待,具体呢,是依据学科专业是不是亟需,采用“一人一议”的方式去确定薪酬待遇。

四、福利待遇

1、五险一金:按照国家社会保险制度以及住房公积金制度,充分额度为员工进行养老保险缴纳,依据相关规定为员工缴纳医疗保险,按照标准足额缴纳工伤保险,依照对应制度缴纳大病保险,按照要求足额缴纳失业保险,依据住房公积金制度规定足额缴纳住房公积金。

2、专项补贴:学校开展“暖心工程”,按照来校工作的时长,以及职级、职称、工作价值体现程度等条件,不定期发放专项补贴,以此鼓励教师持续实现自我发展。

这里存在工作日提供免费的午餐,有兰州市区配备免费的通勤车辆,会进行定期的体检,还有各类节日发放福利。

(三)成长发展平台

精准实施人才培养措施:给予学校所提供的岗前培训平台,助力刚加盟并就职岗位的教师获取在高校任教所需资格证书;借助推行“导师制”并实施精准培育方式,协助年轻教师提高从事教学与科研工作的能力;对于在业务以及管理能力方面表现显著突出的人员,推行双导师制度开展全方位培养,同时同步性提升其教学科研以及管理方面的能力,从而将其培养成为青年阶段的储备干部,以备将来之需。

职称晋升:符合职称评价条件标准的,可申报晋升高一级职称;

对于职级晋升来说,那些在业务以及管理方面表现突出,并且还具备储备干部潜力的人员,将会给予职级晋升。

在培训交流方面,学校每年都会进行这样的安排,会选派那些优秀的教师前往广东财经大学、广东金融学院等院校去进修学习,还会推选青年骨干教师去参加在省内外举办的各类学术研讨会、交流会以及培训会。

搭建平台予以支撑呈现:学校具备甘肃省高校区域循环经济重点实验室,甘肃省众创空间这个地方在那儿,还拥有甘肃省经济管理实验教学示范中心,另外有甘肃高校大学生礼仪素养提升平台这一存在,以及“一路芳华”名师工作室也切实存在着,如此这般为教师去开展教学研究、科学研究等相关工作提供相应的平台了。

学历提升:学校政策支持教职工提升自身学历;

工作环境方面,学校为每一位从事教学工作的教师,配备了开展工作必然需要用到的办公设施,还供给了可供短暂歇午的条件,并且组织举办了教研室层面、部门范畴以及学校范围内的,各种各样且丰富多趣的团队建设活动。

五、应聘程序

(一)报名,报名起始于本公告发布之日,截至2025年10月31日。应聘人员借助实名注册登录我校招聘平台来投递简历。应聘人员要如实填写有关信息并且提交有关材料,凡是由於本人信息填写错误致使的一切后果自行承担责任;弄虚作假的,一旦被查实就会取消应聘资格,若是已经被录用的,将会取消录用资格。

资格审查时,学校人事处会对符合要求的简历开展筛选工作,当筛选成功后,会通过短信通知相关人员进行面试。资格审查在录用的整个过程中都存在,在任何一个环节要是发现资格条件不符合规定的情况,那么均能够取消其报考资格或者录用资格。

(三)考核

一面结构化考核:综合素质能力及与岗位的匹配度。

此次二面之中的试讲考核,乃是针对专业能力展开的考核,内容涵盖试讲、实验技能以及科研能力,该考核由学校人事处负责组织策划,而具体的实施工作则是交由相关学院来进行落实。

职业发展测评:试讲通过后进行测评。

三面综合结构化考核:综合能力考察。

(四)体检、政审、公示、审批

1.体检。体检在指定三甲综合医院进行。

对拟聘人员进行政审,主要考察其思想政治方面的表现,道德品质的状况,业务能力如何,工作实绩怎样等情况,师德师风表现实行“一票否决”,若考察结果不合格,那么不予聘用。

3.进行公示,学校会把考核通过的人员名单,以及政审合格后的拟聘人员名单,放置在学校人事处网页予以公示,公示的时间设定为3个工作日。

4.进行审批。学校会给公示不存在异议的拟招聘人员办理审批流程。在2025年7月31日之前,如果没能取得毕业证,并且学位证也未拿到手,同时人事档案没办法转入学校的人员,是不会被审批聘用的。

五、注意事项

系统简历填写注意事项

1.每天8:00-22:00期间投递简历;

2.所填内容须真实反映个人学习、工作、生活等基本情况;

从高中起,填写学习经历,对于担任班委或学生会、团学组织副部长及以上职务的,要填写学生干部经历,一直填到最后学历学位。

4.工作经历涵盖实习经历、科研实践等,其中,工作(实习)单位的具体部门以及岗位必须包含在内。

5. 奖惩信息涵盖在校以及实习、工作进程里的所有奖惩情况,比如说在校阶段所获取的各类奖学金,还有荣誉称号,以及实习或者工作单位所得到的各类表彰等等。

2.科研学术成果涵盖了各级各类的论文,还有竞赛获奖,以及专利,另外还有学术论坛的发言等等。

7. 所上传的附件涵盖,身份证,学历学位证书,该学历学位证书包含学信网学历查询证明,境外留学人员需要提供教育部中国留学服务中心境外学历学位认证书,职称证,各类等级考试证书,各类获奖证书,成绩单,科研学术成果证明等扫描件。

其他注意事项

我校进行招聘时不出版且不指定考试辅导用书,不举办并且不委托任何机构或者个人去举办考试辅导培训班。同时也没有委托任何机构或个人代为招纳。所有招聘信息以我校官方所发布的内容为准,招聘公告的最终解释权归属兰州工商学院人事处。

推行试用期机制,于签订合同之际清晰明确具体的违约责任以及相关要求。

3.2026届毕业生通过面试后,需到岗实习。

七、联系方式

联系人:李老师、冯老师

联系电话: -5271793

所联系的地址是,位于甘肃省兰州市的和平开发区,其中有一条薇乐大道,其具体门牌号为68号,此地是兰州工商学院的人事处的所在之处。

邮编:730101

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