参照历年黑龙江省事业单位考试内容。

黑龙江事业单位考试的考试内容分为公共基础知识（马哲、邓伦、国家事业单位等基础知识）、职业能力测试、应用论文三类。

专业科目考试的内容比较广泛。

统一考试笔试科目根据应聘职位分为两类：应聘管理职位的，考“公共基础知识（一）”；应聘管理岗位的，考“公共基础知识（一）”；应聘管理岗位的，考“公共基础知识（一）”； 报考专业技术职务的，选修《公共基础知识（二）》。

由于各地不同，招聘单位不同，考试科目不同。 考试科目可在人事部门、招聘部门查询。 根据相关规定，考试科目在招聘公告中予以公布。 招聘公告中有说明，考试科目已公布。

1.事业单位招考与公务员招考不同。 县级以上人力资源部门可以根据实际情况招聘事业单位工作人员。 其程序和流程可能与公务员考试不同，或者不如后者严格。 因此，考什么、怎么考，是当地人力资源部门说了算。 一般有三种可能：

1、公共基础知识课程和专业知识课程；

2、参照公务员考试科目（《行政职业能力考试》、《应用理论》，部分省份还根据本省实际情况增加《公共基础知识》）；

3、公共基础知识科目和专业知识科目两科合二为一。

2、基础公共知识一般是中文、政治、经济、法律、时事等内容的综合性论文。 一般情况下，公共基础知识试题通常在题库中都有，但有时可能会在考试前几天给出。 ，去其他地方请专业人士出问题。 这门课需要长期的积累。 突击测试对于客观试题来说是有效的，但是对于主观试题来说效果并不是太明显。

3、专业知识主要是指大学期间所申请的专业（或岗位）所学的专业基础课、专业课以及结合实践的一些专业问题。 试卷的主要形式有选择、填空、简答、讨论（根据专业）。 或者根据职位的不同更多事业单位考试题库就点击这里，有些考试没有讨论）。