国防大学招聘教师的要求比较高，通常需要满足以下条件：

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 热爱中国共产党，拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，忠诚党的教育事业。

3. 具备岗位所需的专业知识和教育教学能力。

4. 身体健康，能够胜任教学、科研工作。

5. 应聘人员年龄一般不超过35周岁，具有副高职称或博士学位的可适当放宽年龄。

6. 学历要求一般是博士研究生学历，个别岗位可能会放宽至硕士研究生。

7. 具备教师的基本素质和教育教学能力，能够胜任国防大学的教学和科研任务。

此外，还需要通过面试、试讲等环节，展示自己的教学能力和科研水平。

具体的招聘条件和流程可能会因岗位、地区等因素而有所不同，建议参考国防大学的招聘公告。

国防大学招聘教师相关信息如下：

1. 招聘对象：主要为应届高校毕业生或毕业1到2年的高校毕业生，原则上年龄不超过35岁。个别急需紧缺专业岗位可适当放宽标准，年龄上限不超过40岁。

2. 招聘岗位：主要招聘军事战略、国防理论、国际关系、军队指挥、政治工作、军事历史和语言等专业的研究员。

3. 报名方式：应聘者需要将应聘材料发至国防大学招聘邮箱，或到国防大学招聘网站进行注册并报名。

4. 考试安排：考试包括面试和笔试，面试主要考察专业知识、业务能力和综合素质，笔试内容主要为国防知识、公共基础知识和综合素质测试。

以上信息仅供参考，建议到招聘网站查询官方信息以获取最准确的内容。

国防大学招聘教师需要注意以下几点：

1. 仔细阅读招聘公告，了解招聘要求、招聘程序和报名方式。

2. 根据自己的专业背景、教学和研究能力，认真准备个人简历和求职信，突出自己的优势和特长。

3. 按照招聘要求的时间和地点及时报名，并提交相关材料。

4. 准备面试和试讲，了解学校的教学理念、课程设置和教学方法，以便更好地适应教学工作。

5. 保持联系渠道畅通，以便招聘方能够及时与你取得联系。

6. 遵守招聘程序和规定，不要弄虚作假、隐瞒事实或试图通过不正当手段获得招聘机会。

最后，建议在招聘过程中保持冷静、客观、谨慎，不要轻信虚假承诺或轻易接受不实诱惑，以免上当受骗或造成经济损失。