四川英语教师招聘一般会出现在以下几种情况：

公立学校招聘在编教师。这类招聘一般会对学历、专业、任教年限有所要求，需要拥有英语教师资格证，且符合学校或教育部门的相关要求。

私立学校或培训机构招聘。这类机构一般更注重应聘者的实际教学能力、沟通能力以及教学经验，可能还会对教学方法、教学成果有所要求。

支教或调任至其他公办单位。这也是一种英语教师招聘的形式，这种方式需要满足一定的条件，如教学能力、适应能力、稳定性等。

在准备英语教师招聘时，你需要关注各种可能的招聘信息，包括公立学校、私立学校、培训机构以及相关政府部门的招聘信息。同时，你需要提升你的教学能力，这包括提高你的教学技能、沟通能力以及课堂管理能力等。此外，你需要准备各类证书，包括你的毕业证、学位证、教师资格证以及其他相关资质证明。

请注意，具体的招聘要求可能会根据不同的地区、学校、机构有所变化，因此，在准备过程中，需要详细阅读每一个职位的具体要求，以确保你满足所有要求。祝你找到满意的工作！

四川英语教师招聘相关信息包括：

1. 招聘的单位包括四川省教育厅、内江市教育局、宜宾市教育和体育局、四川天府新区、泸州市龙马潭区、南充市教育体育局、自贡沿滩区教育和体育局等。

2. 招聘的岗位比较多，例如内江一中、隆昌县第二中学、自贡沿滩一中、自贡市高新区南湖小学、宜宾市职业技术学校、宜宾市南溪职业技术学校、泸县二中、泸州市教育科学研究所等。

3. 笔试科目包括职业理念、教育法律法规、教师职业道德规范、文化素养。专业知识(英语学科知识与教育理论)、英语学科知识与教育理论等。

4. 面试一般采取试讲和说课的方式，内容主要包含职业认知、心理素质、综合分析能力、教学设计、教学实施和教学评价等。

具体的招聘信息和要求，可以关注当地教育局或教育考试院的公告，希望以上信息对您有所帮助。

四川英语教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：不同学校和地区会有不同的招聘要求，如学历、专业、工作经验、年龄、户籍限制等，需要提前了解并符合要求。

2. 准备简历：简历是应聘英语教师职位的重要材料，需要认真撰写。简历中要突出自己的教学经验、英语水平、特长、荣誉等，但不要夸大或虚假。

3. 准备面试：面试通常会涉及教学技能、教学理念、教学方法等方面的问题。需要提前思考如何回答这些问题，并做好应对准备。

4. 注意形象：在面试中，形象也是非常重要的。要穿着得体、整洁，表现出专业和自信。

5. 了解学校：在应聘前，最好能到学校实地考察一下，了解学校的教学环境、师资力量、管理方式等，这有助于更好地理解学校的需求，更好地准备面试。

6. 遵守招聘流程：在招聘过程中，需要遵守招聘流程，不要轻信不实的招聘信息，避免上当受骗。

7. 准备证书：在应聘成功后，可能需要提供一些证书，如教师资格证、学历学位证书、工作经验证明文件等，需要提前准备好。

总之，在四川英语教师招聘过程中，需要认真了解招聘要求，准备简历和面试，注意形象和遵守流程，并准备好所需的证书。