2021黑龙江中医药大学专职思政教师和辅导员招聘通知已公布，计划招聘19人。报名日期：2021年4月26日9时-2021年5月17日12时，报名方法：在线报名。黑龙江公务员考试网现将它整理如下：

黑龙江中医药大学2021年专职思政教师和辅导员公开招聘通知

依据《黑龙江事业单位公开招聘职员暂行方法》（黑办发〔2006〕32号）、《黑龙江省直事业单位公开招聘员工推行细节》（黑人社发〔2011〕68号）、《关于进一步做好省直事业单位公开招聘工作的公告》（黑人社发〔2015〕32号）规定，结合我校进步建设目的及人才培养实质需要，经学校研究决定，拟面向社会公开招聘员工，现或有关事宜通知如下：

1、单位介绍

详见http://www.hljucm.net/学校概况。

2、招聘计划（详见附件1）

3、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、角逐、择优录取的原则。

4、面试职员基本条件

1.具备中华人民共和国国籍，遵守国内宪法和法律，遵守《黑龙江中医药大学章程》；因犯罪受过刑事处罚职员、被开除中共党籍职员、被开除公职职员、被依法列为失信联合惩戒对象职员，与其他根据法律、法规规定不能招聘为事业单位员工的职员，不能面试；

2.身心健康，仪表端庄、口齿明确，具备好的语言表达和交流能力；

3.拥有面试岗位所需要的专业常识、实践技能及业务能力等条件，原则上需要本科、硕士、博士所学专业一致或有关；

4.面试的硕士研究生，第一学历须为全日制统招本科毕业并获学士学位，毕业院校须为公办全日制普通高校（不含联合办学（二批B及以下批次）、专升本、专长生等特殊种类生）；硕士、博士学历为全日制统招非定向研究生；港澳台区域和海外毕业院校，需要有教育部留学服务中心的学历学位认证书；

5.面试博士年龄在40周岁以下，面试硕士年龄在35周岁以下（年龄计算时间以通知发布日期为界）；面试辅导员岗位的职员年龄另行规定（详见附件1）；高层次人才可适合放宽；

6.面试职员须拥有报名岗位所需要的学历和学位。2021届毕业生如不可以在2021年7月31近日获得相应学历和学位，辅导员C、D岗位面试职员如不可以在2022年7月31近日获得相应学历和学位，则按自动舍弃处置,取消录用资格；

7.面试职员须服从学校对岗位的安排和调整。

5、招聘程序

（一）公布招聘计划

（二）面试职员在线报名

1.报名日期：2021年4月26日9时-2021年5月17日12时

2.报名方法：在线报名，不同意其他报名方法。面试职员通过英才考试网（www.ycksw.net）进行报名，报名时须先注册个人账号，再选择岗位填写报名信息，考生注册时请务必填写本人真实名字、身份证号，不能冒充别人身份。

3.需要注意的地方

进入报名网站，浏览选择职位，填写考试报名条件时请认真阅读填写说明。

（1）每个人只允许考试报名一个岗位，请考生仔细审核待选岗位。

（2）考生上传最近照片须为蓝底、白底或红底证件照，街拍、风景照的不予审核。

（3）考生须对提交信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格。

（4）面试职员填写有效联系方法，保证联系顺畅。

（三）查看审察结果

2021年5月6日9时-2021年5月17日16时可随时关注网站查看资格审察结果。资格审察通过的，不可以再改报其他职位；资格审察未通过的，可以在规定报名日期内取消目前岗位报名，重新改报其他职位。对审察结果有异议的，可在规定报名日期内通过报名网站提请仲裁。

（四）现场确认

1.时间、地址待公告。

请考生关注学校人事处主页（http://rsc.hljucm.net/）公告通知栏。

2.面试职员需筹备材料：

（1）面试职员登记表一份（见附件2）；

（2）身份证原件及复印件一份；

（3）本科、硕士、博士毕业证书、学位证书原件及复印件一份，成绩单原件（专业有方向需要的需所在学校提供证明原件）；2021届毕业生须提供所在学校出具的可以按期获得学历、学位的证明原件一份；辅导员C、D岗位面试职员须提供在校证明原件一份；

（4）《普通高等学校录取新生名册》（高考考试录取三联单）复印件（可在本科毕业学校档案馆、招生或教务部门查看，仅复印本人所在页即可），需要复印完整明确并加盖公章；

（5）有工作单位的面试者须提供所在单位赞同参加面试的证明（或与外贸原单位解除劳动关系的证明）；

（6）考试报名辅导员岗位、研究生院男孩公寓管理员岗位职员须提供中共党员身份证明原件；

（7）岗位需要的其他材料原件及复印件。

3.现场确认核查后，各类证件、证书等原件返还面试职员本人，有关证明原件及其他材料存档备查，不予退还。

4.对于不符合面试条件、虚报瞒报面试材料的面试职员，将取消其面试资格和录用资格。

5.面试同一岗位，通过资格审察人数与招聘人数之比原则上高于3：1，达不到这一比率的，应降低该岗位的招聘人数或取消该岗位的招聘。特殊岗位、高层次人才或急切需要、短缺专业的招聘，经学校研究赞同，可适合减少比率。岗位计划调整在黑龙江中医药大学人事处主页（http://rsc.hljucm.net/）进行公示。

（五）考试

面试硕士及以上岗位职员采取笔试（含心理健康测试）和应聘相结合的方法，先笔试（含心理健康测试）后应聘；对设定招聘具备博士学位或高级专业技术任职资格的岗位采取心理健康测试和应聘相结合的方法。

1.笔试主要考查岗位有关常识、能力，满分为100分。依据笔试成绩由高分到低分根据与招聘人数之比3:1的比率确定进入应聘人选，若出现并列，则相应扩大应聘人选。拟进入应聘职员名单在黑龙江中医药大学人事处主页（http://rsc.hljucm.net/）公告通知栏公示三个工作日。

2.应聘采取结构化应聘、试讲、实践技能操作等办法，满分为100分，低于60分者不予录取。

3.考试总成绩计算方法。面试职员考试总成绩以百分计，其中硕士研究生及以上岗位职员：总成绩=笔试成绩50%+应聘成绩50%；博士研究生岗位职员：总成绩=应聘成绩。计算考生考试总成绩时，要根据所占比率先折合后再进行大全，保留小数点后两位。若考试报名同一岗位考生考试成绩出现并列，则应聘成绩高者进入体检。

4．考试时间、地址另行公告，请考生关注黑龙江中医药大学人事处主页（http://rsc.hljucm.net/）公告通知栏。

（六）体检与考核

按招聘计划人数1:1的比率等额确定进入体检和考核人选，具体人选请登录黑龙江中医药大学网站查看。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》。对体检合格职员进行考核，考核内容为思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实质等。考核不合格者，不予聘用。

（七）公示、聘用

根据考试、体检和考核结果，经学校研究赞同后，在黑龙江中医药大学网站（http://www.hljucm.net/）公示7个工作日。公示期满无异议者，根据有关规定履行聘用手续。公开招聘职员实行试用期规范，试用期为六个月。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

6、享受待遇

被录用的面试职员将享受国家和我省规定的事业单位员工及学校正式在编教职工的相应待遇。

7、联系方法

联系人：关老师

联系电话：82193031

纪检电话：82193018

通信地址：哈尔滨香坊区和平路24号

黑龙江中医药大学人事处

邮政编码：150040

8、本通知由黑龙江中医药大学人事处负责讲解

附件： 1.黑龙江中医药大学2021年专职思政教师和辅导员公开招聘计划表

2.黑龙江中医药大学面试职员登记表

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