2021年江西九江学院招聘通知已发布，计划招聘13人。报名日期：2021年1月18日至19日。

2021年江西九江学院招聘通知已发布，计划招聘13人。报名日期：2021年1月18日至19日。报名方法：现场报名。报名地址：九江前进东路551号九江学院人事处。江西公务员考试网现将它公布如下：

2021年度九江学院面向社会公开招聘高层次人才通知

因九江学院进步和工作需要，拟面向社会公开招聘高层次人才，由市人力资源和社会保障局组织推行。现通知如下：

1、招聘原则

坚持公开、平等、角逐、择优原则。

2、招聘岗位及计划

本次面向社会公开招聘高层次人才13名。具体招聘岗位详见附表1。

3、招聘对象范围及条件

招聘对象为国内符合本次招聘岗位资格条件的各类职员。

应拥有的基本条件：

1.具备中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具备好的品行;

4.未参加过任何非法组织;

5.具备岗位所需要的任职资格、职业资格及技能需要;

6.具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

7.具备岗位所需要的其他条件。

有以下情形之一者不拥有考试报名资格：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除中共党籍的;

3.被开除公职的;

4.涉嫌违法违纪正在同意纪检监察机关或者司法机关审察尚未作出结论的;

5.受党纪、政纪处分未满处分期限的;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

7.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等紧急或特别紧急违反录用纪律行为的职员;

8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关员工、试用期内的事业单位员工;

9.有法律、法规、有关规定的其他情形的。

年龄、学历、专业及其他条件

1.年龄条件：具体招聘岗位年龄见岗位条件需要。考试报名职员须年满18周岁，且低于岗位计划表中注明的年龄上限。岗位条件的年龄需要，统一计算为18周岁以上，30周岁及以下，35周岁及以下。此年龄计算办法适用于本次考试的报名、应聘、体检、考察、公示、聘用等所有环节。

2.学历及专业条件：考试报名者所学专业需要与岗位需要相符，并且该专业的学历层级要达到岗位需要。

考试报名者获得学历的时间须为报名结束之前，但对国家统一招生的一般高校2021年毕业生，如能在2021年9月之前获得学历证书的，可按毕业时的学历考试报名。

专业分类根据2019年江西人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》实行。目录中没的专业，符合岗位需要及专业分类原则的，可咨询九江学院，由九江学院报人社部门赞同后，方可考试报名。

3.其他条件：

在职职员报名要求：在职职员用的在编在职员工)须提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具的赞同考试报名证明。事业单位正式在编职员在有关规定中如有聘用服务期限的，须服务期满或在报名结束前与所在单位解除聘用关系方可考试报名。

岗位计划表中的工作历程。岗位计划表中其他条件栏需要工作历程，计算截止时间为2021年1月。全日制国家统招毕业生在校期间的兼职、实习和社会实践历程不作为工作历程。

限应届毕业生考试报名的岗位，择业期内未落实工作单位的高校毕业生也可考试报名。

4、招聘程序

报名及资格审核

1.报名日期：2021年1月18日至19日9：0017:00。

2.报名方法：报名采取现场报名方法。

3.报名地址：九江前进东路551号九江学院人事处。

联系方法：0792-8312226 朱老师

4.报名事情及需要：报名考生需在九江人力资源和社会保障局官方网站发布的招聘通知中下载《九江学院公开招聘高层次人才报名表》，在电子稿中填好个人有关信息并上传近半年内免冠彩色照片，打印一式2份。报名考生只能以本人居民身份证号考试报名一个岗位。为在招聘过程中能准时公告到考生有关招聘事宜，考生在报名表中填写的联系方法务必维持畅通，不然导致的后果自行负责。

本次考试实行诚信报名，如报名考生填报不符合自己条件的岗位，导致的后果自负。考生在报名时要填写诚信考试报名承诺书。诚信考试报名主要包含三个方面的内容：一是报名考生应付自己是不是符合岗位条件负责。考生应仔细阅读岗位资格条件，选报符合条件的岗位。如对自己是不是符合岗位资格条件有疑问，应先向有关部门咨询，确认符合条件后再填报。应聘前将进行资格审察，不符合条件的将被取消考试或应聘资格。二是报名考生对自己所提供资料的真实性和完整性负责。考生应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等有关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息导致没办法与考生本人联系而影响考试和聘用的，后果由考生自己承担。三是报名考生应遵守招聘的有关规定和政策，认真履行各项义务，保证遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊，不帮助别人舞弊。

报名不收费。

5.资格审核：应聘前的资格审核在报名当天同时进行，由九江学院负责, 市人社局指导监督。所有报名考试的考生均参加资格审核。

考生资格审核前，凭身份证扫描二维码测体温，并做好登记。体温正常的，且赣通码显示为绿码的，方可由指定路线进入报名地区。显示黄码、红码时禁止入内。等候时，需要每位职员维持间隔为1米以上的安全距离。在核对身份证件时，考试报名职员应摘下口罩，并尽可能缩短期，以便员工确认是不是为其本人。

资格审核时，考生须携带本人居民身份证、学历证书、学位证书、学历认定证明或学历证书电子注册备案表、近半年内免冠2寸彩色照片2张及有关岗位需要的证书等原件及复印件一份。

下列职员还需提供：

国家统一招生的全日制一般高校2021年毕业生，因为资格审核时还未获得毕业证，要提供所在学校开具的报名推荐表。

留学回国职员考试报名的，要出具教育部门的学历认证材料和国内驻外使领馆的有关证明材料。学历认证由教育部留学服务中心负责。考试报名职员可上网查看认证的相关需求和程序。

岗位需要具备工作历程的，考生需提供相应的工作历程证明。

在职职员还须提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具的赞同考试报名证明原件进行资格审核。

2019年或2020年毕业考试报名限应届毕业生岗位的，需提供择业期有关证明。

资格审核中，对不符合考试报名条件和岗位资格条件的，取消应聘资格。

6.领取应聘准考证：考生需携带近半年内免冠2寸彩色照片2张，具体事宜另行发布通知确定。

《应聘准考证》是考生参加应聘、资格复审、体检等招聘环节的要紧凭证，请考生务必妥善保管。

应聘

1.应聘时间及地址：具体事宜另行发布通知确定。

2.应聘内容及形式：本次招聘采取专业技能测试和结构化应聘相结合的方法进行。先进行专业技能测试，再进行结构化应聘。专业技能测试结束后，依据招聘岗位计划，从高分到低分的顺序按实质招聘计划1：3比率确定结构化应聘入闱职员;考试报名人数不足1:3的比率岗位,所有达到有效专业技能测试分数的考生全部参加结构化应聘;末位专业技能测试成绩并列的考生一并入闱结构化应聘。

专业技能测试

专业技能测试主要测试考生适应拟聘用岗位需要的素质、能力和常识水平，分值100分。

建工学院教师1、建工学院教师2、建工学院教师3、艺术学院教师1、艺术学院教师2、艺术学院教师3岗位依据指定主题，创作作品一幅，并就创作的作品写出200字以内的创作思路。考试时间为120分钟，考试报名以上岗位的考生，考场合需纸张由九江学院筹备，其他创作所需工具由考生自行筹备。

艺术学院教师4岗位测试二胡教学和专业展示。①二胡教学时间15分钟，筹备时间20分钟，教程为《全国二胡演奏考级作品合集 第十级》人民音乐出版社，分值30分;②专业展示时间20分钟，展示训练曲1首，完整作品1首，曲目自选，分值70分。所需二胡由考生自行筹备。

艺术学院教师5岗位测试声乐教学和专业展示。①声乐教学时间15分钟，筹备时间20分钟，教程为《高等师范院校试用教程声乐曲选集中国作品一》人民音乐出版社，分值30分;②专业展示时间20分钟，展示自弹自唱艺术歌曲1首，演唱歌剧咏叹调1首，曲目自选，分值70分。

体育学院教师1岗位测试中长距离游泳，时间为30分钟，泳衣考生自行筹备。

体育学院教师2岗位测试足球裁判水平及踢准，时间为45分钟，运动所需装备由考生自行筹备。

教育学院教师岗位试讲时间15分钟，筹备时间30分钟，教程为《幼儿行为察看与案例》李晓巍，华东师范大学出版社。

管理职员岗位演讲时间10分钟，筹备时间20分钟。

有效专业技能测试分数：专业技能测试成绩高于80分为有效分数，低于有效分数的为专业技能测试不合格，一律取消拟入闱结构化应聘资格。

结构化应聘

主要测试考生的综合素质。每一个考生的应聘时间控制在10分钟，总分100分。

结构化应聘入闱分数合格线：应聘比率超越1:1的岗位，根据实质招聘人数聘用;应聘比率为1:1的岗位或应聘当天因临时缺考、违纪等状况致使实质应聘人数小于或等于招聘人数的岗位，则确定入闱末位职员时，应聘成绩需要高于80分或高于本应聘组的平均分，不然取消或削减该岗位的招聘计划。

有效结构化应聘分数：应聘成绩高于70分为有效结构化应聘分数，低于有效结构化应聘分数的为结构化应聘不合格，一律取消拟入闱资格。

应聘当天考生集中候考，由员工组织抽签，按各应聘岗位抽签决定应聘顺序。考生应聘完后，可留在考场旁听考试报名岗位其他考生应聘。

3.考试总成绩计算办法：

考试总成绩=专业技能测试成绩70%+结构化应聘成绩30%。

4.拟入闱体检职员的确定：依据招聘计划数1：1比率，按考试总成绩从高分到低分等额确定拟入闱体检职员。考试总成绩相同者取专业技能测试成绩高者入闱。专业技能测试和结构化应聘考试成绩相同者一并入闱。

拟入闱体检职员公示

拟入闱体检考生名单在九江人力资源和社会保障局官方网站上公示。

体检

体检由市人力资源和社会保障局组织推行。体检项目与需要参照《江西申报认定教师资格职员体检方法》及有关政策规定实行。对体检有异议的，一周内可提出复检一次。因考生自动舍弃或体检不合格等缘由产生的岗位空额，按岗位空额数1：1的比率从考试总成绩高分到低分递补一次。

考察

考察由九江学院负责组织。对体检合格的考生,根据有关规定和程序进行考察，主要考察面试职员政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、工作或学习表现及个人档案等方面状况。考察不合格者，取消拟聘用资格。由此产生的岗位空额按1：1的比率从考试总成绩高分到低分递补一次。对总成绩相同者一并入闱后，体检和考察均合格的考生，由九江学院按岗位计划数1：1比率确定拟聘用职员。

公示、聘用

应聘、体检、考察工作结束后，依据应聘、体检和考察结果确定拟聘用职员，并将名单在九江人力资源和社会保障网网上公示七个工作日。对公示期内无异议的职员，由九江人力资源和社会保障局按规定程序办理审批聘用手续。对反映有紧急问题并查有实据的，不予聘用;一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是不是聘用。

录用后，录用职员未在规定时间报到、聘用职员在三个月内单方面解除聘用合同或自动辞职的，招聘单位可从考试报名该岗位未聘用职员中从考试总成绩高分到低分递补一次。九江学院报市人社局后，由市人社局统一对外发布通知。

5、相关需求

资格审察贯穿整个公开招聘工作的全过程，凡在招聘过程中发现考生有违纪违规、弄虚作假、提供不真实证明或不符合招聘条件等状况的，随时取消其考试和聘用资格。

考试报名职员不能考试报名聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

对凡发现弄虚作假和考试作弊者，一律取消招聘资格，并按有关规定进行处置。

本次招聘的有关政策以本通知为准。本通知其它未尽事宜，根据事业单位公开招聘的有关规定和文件实行。

新冠疫情防控期间，请考生认真做好个人防护。

特别提示：新冠疫情防控期间，请考生认真做好个人防护。考生在考试当天应全程佩带一次性医用口罩，凭有效本人居民身份证和准考证进入考场，入场时要出示赣通码，赣通码为绿码且经现场测量体温正常 并无干咳等异常症状者方可进入考试知识点，其中来自疫情重点区域旅居史的考生还应当持7天内核酸测试阴性证明。瞒报、谎报职员将承担法律责任。

6、监督、咨询电话

依据招聘工作职责，来信、来访由九江学院调查处置，并将调查和处置结果送市人力资源和社会保障局备案。

监督电话：市人社局机关纪委0792-8558609

政策咨询电话：市人社局：0792-12333

市人社局事业单位人事管理科：0792-8211587

九江学院：0792-8311060、0792-8311771

本通知由九江人力资源和社会保障局负责讲解。

九江人力资源和社会保障局

2021年1月5日

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附件1：岗位计划表.xls

附件2：学科专业目录汇编.pdf

附件3：九江学院公开招聘高层次人才报名表.docx

附件4：诚信考试报名承诺书.doc

附件5：报名推荐表.doc

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