依据《关于做好2022年全省中小学教师招聘工作的通知》哪个通知？就是那个赣教师字〔2021〕2 7号那个通知，还有《江西省2022年中小学教师招聘公告》，以及《关于印发南昌市市县（区）乡（镇、街道）事业单位统一组织公开招聘实施意见的通知》这个通知又是哪个通知？是洪府厅发〔2012〕48号的那个通知，还有依据市政府有关文件精神，决定组织开展2022年红古滩区幼儿园教师面试工作，现在将相关事宜公告如下：

一、面试对象

这些对象是，参加针对江西省在2022年举办的教师招聘统一笔试的人员，他们进入了与入闱资格审查相关的环节，且是那些通过资格审查并合格从而具备面试入闱资格的人员，其名单可见附件1。

上述这些人员，需要在2022年8月4日上午10：00这个时间段开始，直至8月6日上午7：00，去访问下面这个网址，也就是南昌人才招聘网（:8001/zkzprn.asp?id=162），然后输入对应的信息，以此自行打印面试准考证。

二、面试相关事宜

（一）面试

1.面试时间：2022年8月6日（周六）

(1)面试地点：详见准考证。

(2)考试具体时间及场次安排，详见考生准考证说明。

2.面试内容和方式

面试着重考查考生的教育教学水平以及能力，其满分为100分。面试借助说课以及专业技能展示的方式来开展。说课与专业技能展示的成绩比例是6：4，而面试时长限制为15分钟，其中10分钟用于说课，5分钟用于技能展示。说课并不指定教材版本，也不提前公布考题，采用现场备课的形式。技能展示可以从唱歌、舞蹈、弹唱这三项里自行选择一项。展示所需的道具、乐器、乐曲、播放器等都需要考生自己准备，不过电钢琴由主考单位提供。

3.面试流程

其面试流程为，先进行报到，随后抽签，再接着候考，之后备课，然后开展面试，进而评分，再去统分，之后进行确认，最后方可离场。

步骤一进行报备：依据准考证所列出的具体内容以及相应要求，凭借本人有效的二代身份证件，还有准考证以及《面试考生疫情防控承诺书》，前往指定的位置进行集中报备，配合现场执行防疫工作的人员进行扫码操作、测量体温，依照顺序有序进入场地，并且去到寄存物品的地方上缴手机以及随身携带的相关物品。

第一步抽签，是在候考室工作人员的组织当中，通过抽签此行为来确定面试排序依次。之后再随机抽取面试相关试题！

流程3候考：未到面试时间的，请在指定的候考室等候。

被引导员引导着，前往指定的备课室去备课，这是流程4中的备课环节。要领取主考单位给出的备课纸，说课的课题本是需要循环使用的，不能毁损，也不能标注任一字、任一个记号。而说课题本上已经标明规定用40分钟备课，如果偏离常规则影响教学表现所以在40分钟内是考生说课所需的备课时间。

在本次考试流程的第5个环节即为面试，首先，在引导员的引导之下，前往指定的面试室，在此过程中，考生能够携带由主考单位所提供的备课纸进入该校招生面试室开展说课活动，然而，其他与考试相关的材料是不可以携带的，这里说的材料包含课本以及电子产品等，一旦在开考之后被发现携带这些物品，将会按照违纪情况进行处理，不过，技能展示所需要的道具、乐器、乐曲以及播放器可不包含在内，最后，考生在完成说课后，需在考场之外等候来知晓自己的分数情况。

流程6评分，面试考官依据考生面试状况，独自评定出其面试分数，签上名字后交给统分员。统分员依照考官给予考生的得分，剔除一个最高分以及一个最低得分，进行计算并填写考生面试得分。

流程7需进行确认，于《面试成绩统分表》之上，考生需于统分员划定的指定位置予以签名，之后要在考场视频记录仪的镜头跟前，手持已经签过名的成绩单来开展视频确认，最终将面试顺序卡等相关材料进行上交。

流程8离场：确认成绩后，立即离开考场、考点。

4.注意事项

(1)参加面试的考生，务必要携带二代有效身份证以及面试准考证。考生进入考点之后，除了二代有效身份证和面试准考证以外，要把随身携带的其他物品，寄存在考点指定的位置。不可以携带手机、书籍、资料以及其他电子设备等进入考场区域，一旦被发现，就会被视作舞弊，面试成绩会被判为零分。面试的时候倘若出现缺席、迟到、违纪等状况，其面试成绩按零分计算。

面试期间，考生要全程封闭更多公务员考试网题库就点击这里，考生需在面试当天早上7:00之前抵达面试地点，凭借身份证、面试准考证以及《面试考生疫情防控承诺书》才可以进入考点，还得在7:15之前到达相应候考室集中报到，在引导员组织下集中抽签来确定面试顺序，届时要是未到的考生，则会被取消面试资格，时间统一是以寄存处时钟为准的。

考生考试顺序是依靠抽签来决定的，各自候考室的引导员，会在监督员监督环境下，组织全部考生依次进行抽取，考生依据抽签的顺序去参与考试，等候考试的考生在整个过程当中都不可以离开候考室，要是遇到特殊情况，必要得到本考场监考人员同意，并且全程有人陪同。

考办负责人，于监督员和考生代表的视野之内，当着诸人面庞，在大候考区这个特定地点，现场抽取面试启用题本作为考用。

考生在除了正常应试的情况下，不可以与考官以及别的面试工作人员交往接触。在进行面试的时段，仅仅报提供的面试顺序号，绝对不能泄露自身的身份，如果违反规定，那其面试的最终成绩会按照零分来计算。

(6)考生在面试结束之后，确认了本人成绩，之后就必须马上离开考场，再离开考点。离开考点的时候凭借相关凭证去取回寄存的物品。

考生要自觉地遵守面试设定的纪律，以及与之相关的注意要点，并且服从面试工作当中人员作出的安排。

5.面试成绩汇总

先由面试考务工作办公室展开相关工作，接着进行统计汇总工作，并从中得出一些要点，再依据所述要点确定考生所具备的最终成绩。

其一，同一岗位入闱面试的考生，原则上是在同一面试小组进行面试的。其二，要是同一岗位面试人数较多，需经2个或2个以上面试考官小组共同来完成时，那么要对参加面试的人员进行随机分组，并且要对面试成绩予以修正。其三，修正公式如下：考生面试成绩等于考生面试得分乘以括号内同一职位全部考生平均分除以考生所在面试小组的考生平均分。其四，此公式在计算平均分时，需去掉2个最高分、2个最低分。

6.总成绩的计算

总成绩采用百分制，满分为100分，依据《江西省2022年中小学教师招聘公告》的规定，考生总成绩的计算方式是，幼儿园教师岗位笔试成绩占比40%，面试成绩占比60%，考试成绩都采用四舍五入法，保留两位小数。

（三）疫情防控要求

此次招聘依据南昌市疫情防控处于常态化工作的要求，严厉执行疫情防控举措，以保证招聘工作能够安全并且有序地开展。请每一位参与面试以及后续环节的考生依照疫情防控要求主动去做好个人防护，还要落实《红谷滩区2022年幼儿园教师招聘工作疫情防控告知书》以及签定《红谷滩区2022年幼儿园教师招聘面试考生疫情防控承诺书》（可见附件2）。

(四)体检

面试结束之后，依据岗位计划1比1来确定进入体检流程的人员，进入体检流程的人员名单于红谷滩区人民政府官网的公示公告栏处()。

出现未达面试开考比例的岗位，在依据总成绩排序来确定入闱体检人员名单之际，于岗位计划数范围之内，排在最后一位的考生要想能够入闱体检，其面试成绩必须得达到70分；而排序处于该计划数范围里的其他考生，则全部都能入闱体检。

3.执行需参照《江西省教师资格申请人员体检办法（修订）》来进行体检标准。出现空额岗位基于考生放弃体检或者体检不合格等状况，依据考试总成绩顺势依次递补一回（若总成绩一样，优先考虑面试成绩高的；若面试成绩依旧相同，优先选取学科专业知识成绩高的；倘若面试成绩和学科专业知识成绩都相同，借助用人单位采用加试途径来确定），同时递补人员面试成绩必须达到70分（以下考核、选岗运用同样递补方式开展）。

(五)考核

采用调查了解这种方式，或者借助查阅档案的形式，在思想政治表现这一方面，对考生予以考核，于道德品质层面，对考生进行考核，就业务能力范畴，考量考生情况，从工作实绩角度，评估考生表现。

2.考核标准参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》执行。

3.由于出现放弃考核的状况，或者存在考核不合格这种情形，进而产生了空额岗位，针对这些空额岗位，会依据考试总成绩的顺序来依次递补一回。

(六)选岗及公示

在考试工作结束后，在体检工作结束后，还在考核工作结束后，依据岗位计划当中的数量，依照考生总的成绩，从高分数朝着低分数依次去选定岗位。若是因为出现放弃选岗等情形而产生的空额岗位，按照考试总的成绩依次递补一回。

经红谷滩区方面对于教师招聘工作所组建起来的领导小组成员共同展开研究之后，从而确定下来了拟聘用人员的具体名单并且还把该拟聘用人员名单放置在了红谷滩区人民政府官网之上专门设置的公示公告之栏目处，而且要在这个栏目上实施不少于7个工作日时长的公示举措。由于公示环节当中并未通过进而产生出来的出现闲置名额的岗位是不会进行递补操作的。

3 . 拟定要聘用的人员，在经过公示且没有任何异议之后，才会正式去办理招聘教师为人事档案所涉及的相关手续。被聘用的人员会在2022年秋季，凭借拿到的证件开始上岗工作，其服务期限不会少于5年。

4. 有考生在选岗之后放弃岗位，这样的一些考生，会被列入红谷滩区教师招聘诚信报考黑名单。

(七)聘用

公开招聘的人员全都实行人事代理，具体而言，由用人单位与受聘人员签订聘用合同，并且办理人事代理手续，同时实行试用期制度，其中，试用期的期限依照国家有关规定来执行，当试用期满时，合格的人员会予以正式聘用，而不合格的则取消聘用资格。

2.对于适用“先上岗、再考证”阶段性举措的情况，其中试用期设定为1年，处在该试用期内要是一直都没有获取教师资格证的话，那么就依照法律规定解除聘用合同。

三、其他

本次招聘的解释工作，是由红谷滩区教师招聘工作领导小组来负责的，要是公告当中存在和上级部门公告精神不一样的情况，那么是以上级部门的规定以及解释作为准则的。

这期考试，负责主办的部门，不会去委托任何的单位，来举办任何形式的培训班 ，并且，也不会去组织编写、出版任何的考试用书句号。

3.招聘相关咨询电话如下：

红谷滩区教育体育局:0791-83950056

红谷滩区人社局：0791-83835983

红谷滩区纪检监督电话： -83859451

附件1，是红谷滩区2022年幼儿园教师招聘资格审查合格的人员名单，同时也是面试入闱的人员名单。

附件2，是关于红谷滩区的，2022年幼儿园教师招聘工作的，疫情防控告知书(1)。

附件3：红谷滩区2022年幼儿园教师招聘岗位表

红谷滩区教师招聘工作领导小组

2022年8月2日