南京职校教师招聘可以关注以下几种：

南京市教育局直属学校招聘。

江宁区教师招聘。

浦口区教师招聘。

秦淮区教师招聘。

栖霞区教师招聘。

南京艺术学院附属中学招聘。

南京交通职业技术学院招聘。

南京旅游职业学院招聘。

南京科技职业学院招聘。

此外，还可以关注一些民办学校的招聘，如南京金陵中学仙女山校区、南京一中江宁分校、南京中华中等专业学校等。

以上信息仅供参考，建议到当地教育局或相关学校官网查询具体招聘信息。

南京职校教师招聘的相关信息如下：

报名时间：招聘报名及笔试时间为5月开始，具体日期和考试科目详见公告。

考试科目：南京职校招聘考试科目一般为教育综合知识，此外部分学校会加试专业知识和行政职业能力测验。

面试形式：面试形式包括试讲和技能测试，其中技能测试或试讲+专业技能的考核占比较大。

学历要求：一般要求为本科及以上学历，具体要求详见招聘公告。

经验要求：部分学校会提出相关要求，如具有1年以上相关教育工作经验，具体的经验年限要求详见招聘公告。

此外，还需要注意一些其他的注意事项，如报名方式、时间和材料，以及考试时间和地点等。建议详细阅读招聘公告，了解更多信息。

南京职校教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：不同学校和不同招聘岗位有不同的要求，要明确自己的条件，看是否符合招聘要求。

2. 准备充分：在面试前要充分准备，包括了解学校情况、教学大纲、教学方法等，还要准备好个人简历、学历证书等材料。

3. 注意仪表仪态：教师形象对于学生来说有一定影响，所以要穿着得体，仪态大方。

4. 注意言行举止：在面试过程中，要言行端正，不要有任何形式上的失礼之处。

5. 注意回答问题的技巧：在面试回答问题时，要抓住问题的核心，同时注意回答的技巧，以展示自己的教学能力和素质。

6. 了解学校情况：在面试前要了解学校的办学情况、教学设施、校园文化等，以便更好地适应学校环境。

7. 注意竞争情况：要了解招聘岗位的竞争情况，以便做好充分的准备，争取更好的机会。

总之，在参加南京职校教师招聘时，要认真了解招聘要求，充分准备，注意仪表仪态、言行举止，回答问题时要抓住问题的核心，同时注意竞争情况和适应学校环境。