南京58教师招聘考试内容主要包括教育综合知识和学科专业知识两大模块。具体来说，教育综合知识包括教育学、心理学、教育法律法规、新课程改革、教育写作等基本知识，而学科专业知识则主要考察应聘者所教授学科的专业知识和相关教材的编写，以及如何运用教育教学基本原理解决实际教学中问题等。

考试形式包括闭卷笔试，考试时长1小时左右。此外，面试环节一般会采用试讲或说课的方式，有的还会加入结构化面试或专业测试。

总的来说，南京58教师招聘考试具有一定的难度，需要考生认真备考。同时，具体的考试内容和形式也可能因年份和地区而有所变化，考生需要参考具体的考试通知和考试大纲。

南京58教师招聘相关信息可以在南京市教育局官网或相关招聘网站查询。

南京58教师招聘可能包括以下内容：

招聘单位、学科、人数、报名方式、报名时间、考试科目、考试时间、成绩查询网址等信息。

招聘条件、要求、资格审查、面试考核等相关招聘程序和规则。

招聘职位所需的其他相关说明和要求。

此外，您还可以关注一些教师招聘公众号，如江苏教师教师，他们通常会发布一些关于南京58教师招聘的最新消息。同时，一些教育类网站如中公教育等也会提供一些关于南京教师招聘的备考资料和指导。

如果您想获取最新最准确的南京58教师招聘信息，建议您多渠道关注相关信息，或者直接与南京市教育局联系以获取最准确的信息。

南京58教师招聘需要注意以下几点：

报名时需要准备报名登记表、有效身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、职称证书、普通话证书，部分岗位可能还需要提供实习经历证明等。

报名时需要准备近期免冠照片。

报名信息要真实准确，一旦发现填报信息不实，将取消报名资格。

在笔试、面试、体检等环节中，若有作弊、替考等行为，将取消考试资格并记录在案。

关注招聘公告中注明的招聘条件、时间、地点等信息，不要错过任何环节。

准备好相关材料，确保在报名、考试等环节能够顺利通过。

在考试前做好充分的准备，包括复习知识点、准备面试材料等。

注意招聘单位的联系方式，以便及时了解招聘进展情况。

保持良好的心态，不要过于紧张，相信自己的实力，同时也要善于抓住机会。

以上是南京58教师招聘需要注意的一些事项项。总之，要认真阅读招聘公告，了解招聘要求，准备好相关材料，注意招聘过程中的各个环节，保持良好的心态，相信就可以在招聘中取得好成绩。