江西日语教师招聘要求有日语专业本科及以上学历，日语水平达到一定的标准，并有一定的日语教学经验者优先。

此外，还需要通过面试和笔试，并取得相应的教师资格证书。对于教学能力要求较高，能根据不同阶段的学生，制定合理的教学方案，有创新和拓展意识，能根据市场及学生实际灵活调整教学策略。同时，还要有耐心和激情，能够调动课堂气氛，激发学生的学习兴趣。

应聘者还需要熟悉江西日语教师招聘考试内容，并能有效运用相关教学软件和工具，保证教学质量。

具体的招聘要求和条件可能会因不同的招聘单位而有所不同，建议咨询相关江西日语教师招聘单位。

江西日语教师招聘相关信息包括：

1. 考试科目：日语教师招聘考试科目通常包括教育基础知识、专业知识和学科专业知识三部分。其中，教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等；专业知识则根据日语学科特点，涉及日语语言学、日语教学论、日本文学等；学科专业知识主要包括日语课程方案、教材教法和教学大纲等。

2. 招聘条件：应聘江西日语教师，一般需要具备全日制本科及以上学历，并获得相应学位，且专业对口（部分岗位可能放宽到外语专业）。大多数岗位要求具有日语教学能力，熟悉日语教学教法，能根据不同对象开展教学，具备日语发音标准、表达流利、语法正确等基本素质，同时持有日语能力考试证书（如JLPT、JTEST等）或教学经验者优先考虑。

3. 招聘信息发布平台：江西日语教师招聘信息主要发布在各地人事考试网、教育考试网等官方招聘平台上，也可以关注江西日语教师招聘相关的公众号，以便获取最新招聘信息。

请注意，具体考试内容与要求可能会因地区和招聘机构而有所不同，建议应聘者查阅具体的招聘公告以获取准确的信息。

在江西应聘日语教师时，需要注意以下事项：

1. 确保简历内容真实：教育背景、工作经历、教学成果等要真实可靠。如果简历内容存在虚假成分，可能会在试讲或进一步面试时被发现，这样会严重影响招聘单位对你的印象及专业能力评价。

2. 准备充分，试讲精益求精：试讲环节要充分准备，对课程内容的重点、难点要把握准确，确保能够深入浅出地讲解。这会展示你的教学能力。同时注意细节，如板书设计、口语表达、课堂组织等，这些都是招聘单位会重点关注的。

3. 了解学科动态和前沿知识：如果你对所教授的学科有深入的了解，并能适当展示，这会为你增加专业素养和魅力。

4. 态度要谦虚诚恳：面对招聘人员要保持诚恳、礼貌、认真的态度，这样很容易给招聘单位留下好的印象，从而增加你的成功几率。

5. 明确目标，选择合适的岗位：在应聘时要明确自己的目标，并根据自己的专业特长和兴趣选择合适的岗位。如果有幸得到其中一个或多个职位的面试机会，一定要做好充分的准备。

6. 注意着装：穿着要得体，符合教师职业的着装要求，表现出你的专业和稳重。

7. 遵守纪律，做好学生楷模：日语教师作为学生学习的引导者，要时刻注意自己的言行，为学生树立良好的学习榜样。

以上就是你在江西应聘日语教师时需要注意的一些事项。祝你应聘成功！