重庆高中教师招聘的途径包括但不限于以下几种：

1. 通过重庆市教育委员会官网、各区县（自治县）教委官网、各学校官网等官方渠道发布招聘公告。

2. 参加重庆市教育系统事业单位教师招聘考试，这类考试一般包括笔试、面试和考核等环节。

3. 通过人才市场、人力资源公司等第三方机构参与招聘，但需要注意的是，这种招聘可能存在一些隐形限制，如薪资、合同类型、是否编制等。

4. 高校合作项目招聘。许多高校会与当地教育系统合作，为高校教师提供招聘机会。

在准备招聘考试时，需要提前了解招聘要求，准备相应的材料，如个人简历、学历学位证书、荣誉证书等。同时，需要提前做好备考计划，熟悉招聘考试内容，进行模拟考试等。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询相关工作人员。

重庆高中教师招聘相关信息可以从以下渠道获取：

官方招聘网站：重庆市教育委员会官网（http://www.cqedu.gov.cn/）会发布最新的教师招聘信息，包括重庆各区县的公立学校和私立学校。

社交媒体平台：重庆本地的一些社交媒体平台，如重庆人才网等也会发布一些教师招聘信息。

人才引进网站：重庆人才网等人才引进平台会发布一些高中教师的招聘信息，这些信息可能更全面，包括薪酬待遇、招聘人数、招聘条件等。

此外，需要注意的是，招聘信息一般会在每年的春秋两季发布，具体时间需关注官方网站。招聘条件通常包括教育背景、学历、工作经验、年龄、职称等要求，需要符合这些要求才能参加应聘。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询相关工作人员。

重庆高中教师招聘需要注意以下几点：

1. 报名：确保填写信息真实准确，关键信息不要遗漏。

2. 考试：如果重庆高中教师招聘考试采用笔试和面试的方式，那么需要提前了解两方面的注意事项。笔试方面，要准备充分，提前熟悉试卷题型，合理分配时间。面试方面，要提前准备试讲内容，着装得体，保持良好的仪态和气质。

3. 体检和考核：如果通过笔试，面试后需要进行体检和考核。要确保身体状况良好，符合招聘要求。

4. 关注招聘信息：要时刻关注重庆市教育委员会、重庆市人力资源和社会保障局等官方渠道发布的招聘信息，避免错过任何重要的考试时间和报名时间。

5. 准备相关材料：根据招聘要求，准备好所需的材料，如简历、学历学位证明、资格证书等，避免出现遗漏。

6. 了解学校情况：如果对招聘的学校有疑问或不了解，可以提前通过官方渠道或网络途径了解学校情况，以便更好地准备面试和试讲。

最后，保持积极、乐观的心态，遇到问题及时调整。祝您好运！