徐州市直教师招聘一般指徐州市直属学校教师招聘。

招聘对象主要是应届毕业生和社会人员。招聘条件因岗位而异，一般要求本科及以上学历，持有相应教师资格证书，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康等。

具体的招聘程序和要求可以参考官方发布的招聘公告。

徐州市直教师招聘的有关信息如下：

1. 招聘条件：一般要求应聘者具有相应的教师资格证书，并且是相关专业毕业，应聘者还需要具有良好的道德品质，身体健康。此外，对于一些特定的职位，还可能会有其他的条件，如语言表达和沟通能力强、具有团队协作精神等。

2. 招聘程序：徐州市直教师招聘的程序一般包括发布招聘公告、报名和审核、考试、体检、考察、公示和聘用等环节。其中，考试一般包括笔试和面试两个环节，笔试主要考察应聘者的专业知识和教育理论，面试则主要考察应聘者的教学能力、语言表达能力、仪表举止等。

3. 报名方式：一般采取网上报名的方式，应聘者需要在规定的时间内登录相应的网站，填写报名信息并上传照片。

4. 考试时间：一般在每年的3月至6月之间进行，具体的时间需要参考招聘公告中的信息。

5. 待遇：徐州市直教师招聘的教师待遇一般较好，包括较高的工资和福利待遇。

以上信息仅供参考，建议查看徐州市教育局官网获取更具体更准确的徐州市直教师招聘信息。

在参加徐州市直教师招聘时，需要注意以下几点：

1. 了解招聘流程和要求：在参加招聘考试前，需要了解招聘的流程和要求，包括报名方式、考试时间、考试内容、面试形式等，以便做好充分的准备。

2. 准备充分：需要认真准备考试，包括复习相关知识点、练习题和模拟题，以提高自己的应试能力和水平。

3. 诚信应聘：在应聘过程中，需要遵守诚信原则，如实填写个人简历和报名资料，不得伪造虚假信息和证明材料骗取应聘资格。

4. 注意时间安排：在报名、考试、面试等环节中，需要按照规定的时间和地点到达，以免错过机会。

5. 保持良好的形象：在应聘过程中，需要注意自己的形象和言行，保持良好的仪容仪表和职业素养，以树立良好的形象和信誉。

6. 准备应对突发情况：在应聘过程中，可能会遇到一些突发情况，如临时更改考试内容、调整面试时间等，需要提前做好应对准备，以便更好地应对各种情况。

7. 关注后续环节：在面试通过后，还需要关注后续的体检、政审等环节，按照要求提交相关材料和证明，以确保顺利通过招聘。

总之，参加徐州市直教师招聘需要注意细节和环节，提前做好充分的准备和规划，以便更好地应对各种情况，顺利通过招聘。