莆田荔城区自然资源局关于遴选荔城区自然资源规划编制研究中心员工的通知因我局业务拓展需要，需加大规划专业职员。为拓宽选人用人途径，优化荔城区自然资源局人才队伍结构，加大员工队伍建设，荔城区自然资源局决定向全省遴选事业单位员工，现通知如下：1、

莆田荔城区自然资源局关于遴选荔城区自然资源规划编制研究中心员工的通知

因我局业务拓展需要，需加大规划专业职员。为拓宽选人用人途径，优化荔城区自然资源局人才队伍结构，加大员工队伍建设，荔城区自然资源局决定向全省遴选事业单位员工，现通知如下：

1、遴选岗位及名额

莆田荔城区自然资源局下属一类事业单位荔城区自然资源规划编制研究中心共遴选2名左右员工，按相同种类编制性质调动,具体的遴选单位、岗位、需要详见《莆田荔城区自然资源局下属事业单位遴选员工岗位表》。（见附件1）

2、遴选范围

本次遴选面向福建内在编公务员、参公管理职员、一类事业单位职员（管理或专技）。

3、遴选条件

（一）报名职员应同时拥有以下条件

1．具备好的政治、业务素质，工作能力强，实绩突出，群众公认；

2．年龄通常低于40周岁（1982年3月1日将来出生）；

3．具备正常履行职责的身体条件；

4．具备遴选岗位需要的工作能力和资格条件。

（二）具备下列情形之一的，不能参加遴选

1．受过刑事处罚的；

2．被开除中共党籍的；

3．被依法列为失信联合惩戒对象的；

4．涉嫌违法违纪正在同意有关专门机关审察尚未作出结论的；

5．遭到诫勉、组织处置或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响用的；

6．调动后即构成回避关系的；

7．法律、法规规定的其他情形。

4、遴选程序

（一）发布通知

本次遴选在莆田荔城区人民政府官方网站发布通知。

（二）报名及资格审察

1.报名日期

报名日期2022年3月8日起，截止至2022年3月29日，以邮箱服务器收到邮件时间为准，多次投送的以首次收到的报名信息为准。

2.报名方法

通过在线报名的方法进行，有意报名职员将考试报名条件生成电子版，压缩打包后传至指定电子邮箱，并注明邮件主题：名字+外贸原单位名字。

联系邮箱：lczrzyrj@163.com

联系电话：0594-2623633

联系地址：莆田城厢区文献西路凤凰山广场北侧荔城区自然资源局五楼人教股

3.报名时须提供以下资料

（1）本人身份证、毕业证、学位证书（原件PDF格式电子扫描件）；

（2）有效验证期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（教育部学信网www.chsi.com.cn打印，提供PDF格式电子扫描件）；

（3）最近红底正面免冠一寸彩色标准照（JPG格式电子版）；

（4）《事业单位遴选员工报名表》（附件2，自行下载填写；个人承诺栏由报名职员手写签名，提供PDF格式电子扫描件）；

报名时须提交能联系到本人的电话号码，以便在面议、体检等出现递补情形时准时联系。因没办法获得联系所导致的后果，由报名职员自行负责。

4.资格审察

报名结束后，遴选资格审察工作小组对报名职员资格条件进行审察，确定参加面议人选；对报名职员的资格审察，贯穿于遴选工作全过程，对弄虚作假、不符合资格条件的职员取消遴选资格。

报名职员在报名截止日期后5个工作日内，可通过莆田荔城区人民政府官方网站查询通过资格审察进入面议职员名单和面议时间地址。

（三）面议

1.面议组织

面议由面议工作小组成员组织推行，重点测试综合素质、业务水平及其他能力，满分为100分。

面议结果作为调动的要紧参考依据，有从事城市规划岗位的工作历程者优先考虑调动。

2.面议时间和地址

面议地址拟设在荔城区自然资源局。面议人选名单和面议的具体时间及地址，由荔城区自然资源局负责电话公告面议人选。

（四）考察和体检

1.考察工作由荔城区自然资源局人事部门负责推行

面议结果报遴选工作领导小组研究确定考察对象，考察对象与遴选计划数的比率为1:1。考察侧重于考察思想政治表现、道德品质，是不是有犯罪记录、征信状况、档案与是不是需要回避等方面的状况等。

2.体检

（1）体检对象

遴选工作领导小组研究确定的考察对象

（2）组织体检

体检时间地址

在本市范围内随机选择体检医疗机构（三级甲等）。体检具体时间及地址另行公告。未按时参加体检者，视同自动舍弃资格，不另行组织体检。体检成本由报名职员自行承担。

体检标准

体检标准及项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的公告》、（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发<公务员录用体检操作手册（试行）>有关修订内容的公告》和《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的公告》（部分行业、部门有规定的从其规定）标准实行。

凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实状况的报名职员，不予调动。

3.因考察对象考察不合格、体检不合格或舍弃遴选资格，导致遴选岗位没考察对象的，依次进行递补。考察对象自愿舍弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内向荔城区自然资源局提源于愿舍弃遴选资格的书面说明。

（五）办理调动手续

1.考察对象面议成绩不作为确定遴选职员的唯一依据。

遴选工作领导小组依据报名职员的面议状况、考察与体检等状况集体研究，根据人岗相适的原则，从考察对象中确定拟遴选职员名单，并按规定程序办理调动手续。面议后拟遴选职员外贸原单位不认可调动、拟遴选职员舍弃或被取消的，采取递补方法。

2.遴选职员办理调动手续后，须在荔城区服务满三年。

（六）纪律需要

（1）遴选工作严格实行回避规范，参与遴选工作的职员凡与报名职员存在需要回避关系的，实行履职回避。

（2）严格工作纪律，遴选工作中员工和报名职员一旦出现违纪行为，将予以严肃处置，报名职员更不能托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。

（七）其他未尽事宜，由遴选领导小组研究决定。

莆田荔城区自然资源局

2022年3月8日

附件1：莆田荔城区自然资源局下属事业单位遴选员工岗位表.docx

附件2：荔城区自然资源局事业单位遴选员工报名表.docx

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