华夏银行1992年10月在北京成立，1995年3月实施股份制改造，2003年9月首次发行股票，成为全国第五家上市银行。 华夏银行的发展愿景是积极践行“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念，立足服务实体经济，立足为客户和股东创造价值，立足存款、金融科技和金融服务。天赋。 以战略为导向，坚持专业化、数字化、综合化、轻型化的发展方向，努力建设“做大做强”“稳健做优”的现代金融集团。 在英国《银行家》杂志2020年7月发布的“2020年全球银行1000强”排行榜中，华夏银行按一级资本排名第51位，按总资产排名第65位。

华夏银行南昌分行成立于2012年12月，目前在江西省设有2家二级分行（吉安、赣州），在南昌市辖区内设有10多个营业网点。 开业以来，分行业务规模不断扩大，保持了持续稳定健康发展的良好势头。 为适应业务发展的需要，现面向社会公开招聘各类人才更多事业单位考试题库就点击这里，诚邀有志之士共创美好事业。

【基本条件】

1、本科及以上学历，金融、经济、管理、法律等相关专业毕业，并有相关工作经验。

2、分行行长、部门负责人年龄不超过40周岁，其他职务人员年龄不超过35周岁。

3、身体健康，品行端正，诚实守信，无违法违纪等不良记录，与员工无直系亲属关系。

4、条件优良者，年龄、学历、工作经历条件可适当放宽。

5、工作地点：南昌、吉安、赣州。

【招聘岗位】

1、管理部总经理（6人）

主要部门包括：业务管理部、风险管理部、支持部等。

职位要求：8年以上经济工作经验，5年以上金融工作经验。 熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定。

2、二级支部领导（2人）

工作地点：赣州吉安

岗位要求：5年以上经济工作经验，3年以上财务工作经验。 熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力，较强的语言文字表达能力和综合分析能力； 具有较强的市场开拓能力、丰富的客户资源，以及良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。

3、二级分部门负责人（4人）

岗位要求：5年以上经济工作经验，3年以上财务工作经验。 熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定。

4、同城分公司行长（5人）

岗位要求：5年以上经济工作经验，3年以上财务工作经验。 熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有一定的组织协调能力，较强的语言文字表达能力和综合分析能力； 具有较强的市场开拓能力、丰富的客户资源，以及良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力。

5、同城分公司副行长（5人）

岗位要求：5年以上经济工作经验，3年以上财务工作经验。 熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务及其职能，掌握银行管理规定。

6、分公司/零售客户经理（6人）

岗位要求：2年以上银行信贷工作经验，熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，有较强的学习和分析能力，无不良信用记录； 市场开拓能力强，客户资源丰富，具有良好的沟通协调能力。

7、分公司/零售客户经理（若干人）

岗位要求：1年以上银行信贷工作经验，熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，有较强的学习和分析能力，无不良信用记录； 市场开拓能力强，客户资源丰富，具有良好的沟通协调能力。

8、分行个人财务经理（若干人）

岗位要求：个人金融专业，1年及以上工作经验。 熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉银行个人业务及其职能，具有良好的沟通能力和营销能力，具有亲和力和良好的沟通适应能力。 获得个人理财师职业资格证书（AFP、CFP、EFP或CFA等）者优先。

9、业务管理部产品经理（3人）

岗位要求：3年以上银行业务工作经验，熟悉业务政策、监管要求、管理流程，有较强的学习和分析能力，无不良信用记录； 具有市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通协调能力。

10、投资银行人员（2人）

职位要求：1年以上投资银行工作经验，熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程，有较强的学习和分析能力，无不良信用记录； 市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通协调能力。

11、授信审批人员（3人）

任职条件：从事银行信贷工作5年以上。 熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉当地市场情况，熟悉银行业务及其职能，掌握银行业务管理制度和相关内部控制制度，具有一定的协调能力； 具有较强的语言文字表达能力和综合分析能力，具有果断处理和解决问题的能力和掌握法律适用的能力。

12、信用管理人员（4人）

任职要求：从事银行信贷工作4年以上。 掌握银行风险管理政策和制度，熟悉银行信贷产品和业务流程，具有贷款审核、授信管理、风险管理等方面的经验，熟悉公司治理规则、法律法规。

13.辅助人员（4人）

岗位要求：1年以上银行业务工作经验，熟悉业务政策、监管要求和管理流程，有较强的学习和分析能力，良好的沟通协调能力。 无不良信用记录； 具有文案、合规、后勤、综合等相应工作经验。

14、分公司会计师（若干名）

岗位要求：财务会计专业，1年及以上工作经验。 掌握相关管理规定和服务标准，熟悉银行业务及其职能，形象好、气质好、精力充沛、热情、耐心、乐于助人。

【薪资福利】

候选人一旦录用，除了享受国家规定的各项社会保险和银行的相关福利外，还将根据工作性质和候选人的实际表现，为其提供具有当地竞争力的薪资待遇。

【报名须知】

1、请登录华夏银行招聘网站（）在线报名并填写简历，然后选择“招聘计划名称”或点击【南昌分行】查看具体招聘职位，并应聘相应职位。

2. 全年持续招聘，直至填补相关职位为止。

3、我们将通过电话、短信、电子邮件、招聘网站等方式通知您笔试、面试等相关招聘事宜。 请保持沟通畅通，随时关注招聘网站最新动态。

4、申请人应保证所提供信息的真实性。 我行将对申请信息保密，不会退还。

5、华夏银行在招聘过程中不向应聘者收取任何费用。 请大家提高警惕，谨防上当受骗。

我们将始终坚持“以人为本”的企业核心价值观，努力为您的职业发展营造团结和谐的工作氛围和优良的工作条件，并提供有竞争力的薪酬待遇，让每位员工充分发挥自己的才能职业发展阶段。 施展才华，实现自我价值！