• 事业单位政审与录用信息

事业单位政审是用人单位对拟聘人员的政治素质、道德品质等的考核。具体如下：

1. 考核内容：政治思想坚定、道德品质良好、遵纪守法、学习工作经历清白、业务能力较强，没有不良的品行与违法违纪行为。

2. 考核方法：考核小组人员会向考核对象所在单位领导成员、同事、同学等了解情况，客观全面地予以评价，并写出考察报告。

3. 考核结果：根据考核情况确定考核结果，考核合格者才能录用。

此外，事业单位录用流程为：发布招聘公告→报名及资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→公示及聘用。考生需要符合招聘公告中的要求，如专业、学历、身体条件等，方可参加考试。

以上内容仅供参考，建议阅读招聘公告，获取更多信息。

事业单位政审与录用的官方网站是当地人力资源和社会保障局。

在网站上可以查询公务员招聘公示里面的内容，是否有政审环节，公示时间是什么时候，还有事业单位的录用公示，公示信息来源的网站是什么等等。

不同的事业单位政审的要求是不一样的，公务员考试政审需要到户籍地公安机关办理无犯罪记录证明。而事业单位则需要考生通过政审后，由招录单位正式录取。具体网址可以咨询当地人力资源和社会保障局的工作人员。

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