3。资格审查

（1）候选人在注册时必须提交以下相关材料：

①有效居民身份文件的原始和副本（包括在有效期内的临时身份证，或公共安全部门发行的有效身份证书，并在下面使用其最近的照片）。

②教育部的学术资格证书（由下载，网站下载）有效的学历证书和电子注册表的原始和副本。

③最近没有皇冠的前正面的两英寸彩色照片。

④符合基于政策的奖金积分的人员必须提供相关部门颁发的相应原始基础和证书。参加“选择和招募大学毕业生在村庄工作”，“三个支持和一项帮助”，“大学生志愿服务西方计划”，“乡村大学学生计划”更多公务员考试网题库就点击这里，“农村强制性教育教师的特殊工作计划”，以及城市和农村基层公共福利职位的“特殊工作计划”必须在3年内为您提供相关或相关的部门，“乡村大学学生计划”，“乡村学院学生计划”，“乡村大学学生计划”，“乡村学院学生计划”，“乡村学院学生计划”，“村学院学生计划”，“三个支持和一个帮助”，通过资格审查部门审查上述材料后，原件将退还给该人，并且该副本将放入其应用程序文件袋中。候选人必须在注册时提供上述要求的材料，并且在注册后不会接受。

⑤申请人必须提供与毕业证书相匹配的注册证书的原始和副本。

⑥提供与您申请的职位相对应的教师资格证书的原始和副本。

⑦在当前级别或更高的专业和技术职位的资格评估表的原始和副本（由36至40岁的申请人提供）。

⑧中级或更高版的专业和技术职位资格证书（由36至40岁的申请人提供）。

⑨原始和副本的普通话能力证书。

（2）申请主题设置职位应满足以下要求：

申请一般和职业高中学科的人员必须与他们获得的相应教师资格证书的主题一致。

（3）资格审查在整个公共招聘过程中进行。 Huachuan县人力资源和社会保障局和Huachuan县教育局仔细审查了申请人提交的材料。如果发现欺诈，申请资格将随时取消。

如果被招募的人数与注册招聘职位的人数的比率少于1：3，则该职位招募的人数将减少，否则将取消招聘职位。被取消招聘的申请人有机会更改其申请。

（iii）书面考试

1。书面测试内容：专业知识和基础教育知识对高中相应学科的知识。书面测试的完整分数为100分。书面测试的总分数=书面测试分数 +基于策略的奖金点。书面测试的时间和位置应由入场券进行。

2。书面测试由Huachuan County人力资源和社会保障局领导，由Huachuan County County教育和体育局共同组织和实施，以及统一的文书工作。

3。基于政策的奖金积分。符合海伦吉安格省人民政府的总办公室的精神，“有关进一步促进普通高等教育机构的毕业生的通知”（HEI政府办公室[2013]第42号），参加“选择和招募在村庄中工作的学生”的学生参加“选择和招募“三个村庄”的大学生计划，并招募一名大学生“和一个大学学生”，“大学生”和“大学生”，“和大学学生”，“和大学学生”，“和大学学生”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和大学”，“和一位”，“和大学学生”。农村强制性教育学校的教师“将在通过评估后的3年内为公共招聘提供积分。那些申请县级高中老师的人将获得积分。那些在服务期之后获得出色成绩的人将获得其他积分。符合曾在城市和农村地区基层公共福利职位工作2年工作的条件和大学毕业生的大学生士兵可以在通过评估后享受学生相关的治疗。

（iv）采访

1。审查候选人的确定

原则上，根据1：3的比率与要聘用的候选人的数量，应以从高到低的书面测试总分的总分来确定并宣布参加面试的候选人。如果最后的分数被绑定，则面试将同时输入。

受访者名单将在Huachuan县人民政府网站上宣布。

2。访谈的组织

访谈由瓦丘恩县的人力资源和社会保障局领导，教育和体育局合作组织和实施。通过了审判讲座，审判讲座的范围是该学科当前学校教科书的内容。面试时间和位置将单独通知。采访以100分计算（保留到小数点位置）。那些面试分数低于60分的人将不被接受。

总考试分数=总书面测试分数x50％ +访谈得分x50％（保留到小数点位置）。

（v）体格检查和评估

根据考试的总分数，进入体格检查和评估的人名单将根据1：1与每个招聘位置的比率从高到低分确定。如果将招聘职位的最后一个候选人绑定在一起，则将接纳具有较高面试成分的候选人；如果采访得分是绑定的，则将优先考虑书面测试纸上分数高的候选人；如果分数完全相同，则考试组织者将组织一个重新访问，以获得高面试分数的候选人。宣布公告后，不会反对体格检查和评估过程。身体检查标准应按照国家“公务员招募的体格检查（试验）”的国家规定实施。 Huachuan县的人力资源和社会保障局组织了一项体格检查。通过身体检查后，雇主将检查申请人的政治表现，道德质量，专业能力和工作表现，并审查申请人的资格。

在宣布候选人雇用之前，如果进行体格检查，未能通过考试或申请人自愿放弃，则应根据程序将申请同一职位的候选人的总分替换为较低的顺序，并应根据程序高至低点，并接受体检和评估。

（vi）公告和就业批准

通过体格检查和评估的人将被雇用。在确认要聘用的候选人名单之后，Huachuan县的人力资源和社会保障局将宣布在Huachuan政府网站上聘用的候选人名单，为期7个工作日。公开宣布期过期后，Huachuan县的人力资源和社会保障局将发布“在公共机构中招募人员的招生通知”，雇主的主管部门将填写“公共机构招聘人员的招生批准表”（三等公共机构的招生批准表”（三分之一）（三分之一），雇用批准的批准批准批准批准，以处理企业和社会保障局。试用期是一年。县党委员会编辑将处理缓刑期的手续。如果试用期未通过评估，则将终止工作。

5。招聘纪律

严格执行公共招聘纪律，并加强监督和检查。在招聘过程中进行欺诈的申请人将不会被雇用，并将根据相关法律和法规认真处理；必须在招聘过程中进行欺诈和利用欺诈行为之类的行为，必须停止和纠正，并且必须根据法规对相关人员负责。

vi。其他相关事项

1。限于本招聘计划的职位的专业，根据“ 2019年海伦吉安省的考试和招聘公务员考试大型设置指导目录”制定。候选人只能根据他们的专业选择可以申请的职位之一。

2。一旦聘请了候选人，他必须任职五年（包括缓刑期）。在服役期间，他不允许他申请其他单位（兵役除外）。

3。计算项目学生和公共福利职位的服务期的节点是注册的最后一天。

4。申请人必须留下有效的联系电话。如果申请人未能按时收到通知或出席通知，或者由于个人原因无法与申请人联系，并且不能按计划在宣布总分后按计划提交其个人信息，则将认为他或她将自动放弃考试或就业资格。

5。注册时，申请人必须仔细填写注册表并签署对诚信的承诺（附录2），并如实地提交相关信息和材料。在资格审查和就业程序中验证后，任何犯有欺诈的人都将被取消，候选人应承担后果。

6.这项工作由Huachuan县人力资源和社会保障局组织和实施，未涵盖的事项应由领先小组进行研究和决定。接受全国人民代表大会，CPPCC，纪律检查（监督）部门和社会监督的监督。

7。咨询电话号码：-3823260 0454-3839113

Huachuan县人力资源和社会保障局

2019年7月18日