(1)现役军事人员和普通大学不是2025年的毕业生;
(2)“公共机构中人事管理的规定”明确指出了应避免的人;
(3)根据法律列为不诚实债务的联合惩罚目标的人;
(4)从海外学习毕业但尚未获得教育部研究服务中心签发的“外国学位证书”的人员;
(5)在2025年10月1日之前,尚未完成五年服务期的新雇用的公务员,那些由江苏省当地公共机构公开招募的,尚未完成三年服务期的人,以及那些已经规定的(包括该协议清楚地说)的人,不得从其当前的工作单位(职位)驳回(职位);
(6)州和江苏省否则规定,没有人可以在公共机构或相关职位上申请就业;
(7)直接在南东市教育局下的学校中编译教师。
4。注册安排
(i)注册方法和时间
这项公共招聘采用在线注册。注册,照片上传,初始资格审查和付款确认都在线进行。注册网站:。
1。注册,上传照片
注册时间:2025年3月28日至4月1日16:00的09:00
照片上传要求:最新的证书照片,带有两英寸正面(35×45mm),没有冠状,JPG格式,尺寸低于20kb。
2。初始资格审查
2025年3月28日,从09:00到4月2日,16:00。
3。声明和辩护
从3月28日至2025年4月3日,09:00至12:00。
4。处理初步反对意见
2025年3月28日,从09:00到4月3日,14:00。
5。付款确认
2025年3月28日,从09:00到4月3日,15:00。
(ii)在线确认
1。招聘机构和部门应根据本公告以及有关该州和江苏省公共招募人员的相关法规对申请人的注册资格进行初步审查。 24小时后在线提交注册信息后,申请人可以检查其初始审查意见。请尽快完成在线注册。在最后一天,有许多候选人注册,审查的截止日期为24小时,因此在注册截止日期后可以进行初步审查结果。如果审查失败,则不会更改注册。
如果您对初始审查意见有任何异议,请立即提交声明并捍卫负责资格审查的招聘机构。
2。通过初步审查的申请人必须在线支付100元的注册费。
3.那些通过初步审查并完成付款确认的人将成功注册。注册成功后,除了取消工作职位或符合条件的最低生活安全家庭成员外,注册费将不会退还。
4。如果您未能按时在线确认注册资格,上传照片或支付您的注册费,则注册将被视为无效。截止日期后将不再提供注册服务。
(iii)注册的预防措施
1。为这次公开招聘设立“专业人士”的目录是指“江苏省2025年的公务员专业考试和招募”,“普通高等教育的本科专业目录(2024)(2024)(2024)”和“研究生教育专业专业目录”(20222)”。专业条件还包括主要参考目录中未包括的一些专业,但确实是由大学提供的,并且是公共机构所要求的。对于未在专业参考目录和招聘条件下未列出的专业,以及针对海外学生的毕业专业,招聘机构应根据申请人所学到的专业课程和研究指示确定他们是否符合招聘职位的专业要求。
2。申请人只能选择一个位置进行注册。如果最初尚未审查资格或尚未批准资格,则可以在注册时间关闭之前适用符合本公告招聘条件的其他职位。注册时间过期或批准初始资格审查后,注册信息不得更改。申请人必须使用对注册有效的第二代居民ID卡,并且注册必须与考试的ID卡相同。
3。该公共招聘职位的开放比率为1:3。如果在注册完成后未达到该职位的开放比率,则将在网站上发布网站公告,以减少或取消该职位的招聘计划。降低或取消职位将在Nantong市政人力资源和社会保障网络以及Nantong Municipal教育局网络上宣布。那些已成功注册的招聘职位已被取消的招聘职位的人可以在2025年4月7日的9:00至11:00申请其他合格职位。
4。这项公共招聘严格实施了“在公共机构中处理纪律和监管违反公共招聘的法规”。申请人应根据已发表的申请条件和特定的工作要求,真实,准确,准确,准确,准确地填写注册信息,并提交相关材料。如果您对申请资格条件有任何疑问,则应在注册时间截止日期之前咨询并确认招聘单位。您填写的专业必须与毕业证书的专业(学位学位证书,研究生就业建议表)完全相同,否则将作为虚假报告处理。如果申请人提供虚假的材料,或锻造或更改相关文件,材料和信息,并欺骗考试资格,则将根据相关法规认真处理。资格审查贯穿整个招聘过程。如果不允许申请人申请考试或不符合资格要求,则一旦在招聘工作中的任何链接中验证,他们的申请或就业资格就会立即取消。
(iv)2025年4月10日9:00在线打印门票的申请人将负责逾期责任。请保持正确的入场券,并在书面测试,资格审查和其他方面使用它。
5。招聘方法
这项公共招聘检查包括一项笔试,适合工作的评估和访谈,并由Nantong市政教育局组织和实施。
(i)书面考试
1。书面测试时间:2025年4月12日(星期六)上午9:00至11:00。书面测试和其他事项的位置应由入场券进行。
2。书面测试的重点是专业概念,专业知识和专业能力,主要集中于应在应用位置中拥有的专业知识和主题知识。书面测试未指定辅导书籍,也没有持有任何机构或委托任何机构举办考试辅导课程。
3。申请人应在规定的时间将其入场券和身份证带到测试站点,以参加书面测试。整个书面测试已关闭,不允许考试期间的论文和退出。
4。书面测试的总分数为100分,传球线为60分。
5。宣布书面测试结果。书面考试成绩和资格审查人员名单将在书面测试结束后的7个工作日内在Nantong Municipal教育局网站上宣布。
(ii)资格审查
1。资格审查目标。在通过书面测试的人中,资格审查的候选人将以5:1的比例从高分到低分的低分确定,再到在该职位上被雇用的人数(如果最后一个分数相同,将共同接受资格审查)。如果相应的比率不足,则将根据实际数字确定。输入资格审查的申请人未能在指定的时间限制内参加资格审查,应视为自动放弃。申请人必须出席资格审查。
2。资格审查的时间和地点。宣布书面测试结果时,将宣布资格审查的时间和位置。
3。资格审查所需的材料:
(1)我的身份证的原始和副本;
(2)学历和学位证书的原始和副本(截至注册时,2025名尚未获得学术资格证书的普通大学毕业生提供了“毕业生双向选择就业建议表”的原始和副本);
(3)“教育部学术证书的电子注册表”和“中国高等教育学位在线验证报告”(在学术信贷网络上打印。在注册时,尚未获得学术证书的2025年普通大学毕业生提供了“在线验证教育学学院学术证书的在线验证报告”);
(4)在2023年和2024年申请A级职位的国内普通大学毕业生和海外学生必须提供“注册时无工作机构的承诺信”(附录2)。如果毕业后从未实施过工作机构,则还必须提供原始的“毕业生双向选择就业建议表”。如果毕业后已经实施了工作机构,但是当注册时没有工作机构,则还必须提供个人社会保障付款证书(毕业后到注册后的时间)和实际注册之前的辞职证书。
(5)申请C级职位的候选人必须为退休士兵提供支持材料,而Nantong市政退伍军人事务局负责验证。
(6)教师资格证书的原始,副本和验证报告(中国教师资格网络查询)。在资格审查中,可能在资格审查期间不提供教师资格证书的受试者必须提供“按时获得教师资格证书的承诺信”(附录3);
(7)该职位要求的其他支撑材料的原始和副本;
(8)其他绩效材料(大学提供的利润材料必须与注册表一致)。那些从国外留学返回的人必须携带其居民身份证,学历(学位)证书,教育部出国服务中心签发的“外国学位证书”以及其职位所需的其他材料。
上面的材料配有一个原件和一个副本,并且该副本按顺序分开绑定。验证后将收集副本,原件将退还。相关材料是适当评估的主要基础。
4。替代候选人资格审查。审查后,如果申请资格没有资格,材料不完整或物质信息无效,则资格审查的结果将被取消资格。如果一个被取消资格的人对资格审查有异议,他或她可以在现场向招聘机构发表声明和辩护,以进行资格审查。那些因放弃或失败而失败的空缺的人将在合格的人中一次从高到低点替换,他们通过了同一职位的书面测试(最后一个分数的最后一个人将同时更换)。合格的重新检查人员名单在Nantong市政教育局网站上宣布。
(iii)工作适当评估
通过资格审查的候选人应根据需要提交纸质材料。 Nantong Municipal教育局根据候选人提交的材料组织适当的评估。适当的评估得分的总分数为100分。适当的评估结果和面试人员的清单将在完成资格审查后的10个工作日内在Nantong市政教育局网站上宣布。
(iv)采访
在通过资格审查的人中,得分是根据书面测试的50%和50%的适当工作评估的比率计算得出的,并保留了两个小数点(将第三个小数点视为圆形的小数点),并根据3:1的比率确定了访谈候选者的比率,该比率是3:1与该位置雇用的人数。如果相应的比率不足,则将确定实际人数。
采访注:
1。访谈主要测试课堂教学能力,表格为模拟课程,时间在15分钟内,准备时间为30分钟。
2。面试时间和位置将单独通知。
3。访谈得分的总分数为100分,传球线为70分。那些失败的面试分数的人将不计入总分,而面试分数将在现场向候选人报告。
(v)总分计算
总分数是根据占30%的书面考试成绩的比例,适合工作的评估,占30%,访谈得分为40%,并且保留了两个小数点(第三个小数点被视为圆形小数)。
6。体格检查和检查
1。体格检查是由Nantong市政教育局组织和实施的。身体检查标准应按照招募公务员的一般体格检查标准实施。身体检查费用应由身体检查人员承担。
在通过访谈的人中,应根据1:1的比率确定体格检查人员的总分数(如果总得分相同,则访谈得分是最高的。进行,额外的测试分数将是最高的)。总考试成绩,体格检查人员名单等在Nantong市政教育局网站上宣布。
有工作单位的申请人必须在体格检查前提供其单位的批准证书。否则,如果未安排身体检查,将被视为放弃体格检查资格。
如果申请人放弃自己的体格检查资格或未能使身体检查结果未能通过,则根据考试的总成绩从高到低点进行一次性替换,替代人员名单将在Nantong Munticipal教育局网站上宣布。
2。通过体格检查的人将进入检查。检查工作由招聘机构组织。检查工作应按照“公务员招聘措施(审判)”进行。检查组织部门应制定检查计划并阐明检查的内容和方法。
7。公告
根据检查,体格检查和检查结果,确定要雇用的人员清单。要聘用的候选人名单将在招聘公告网站上宣布为7个工作日。
在宣布要聘用的候选人名单之后,如果申请人在没有合法原因的情况下放弃就业资格,招聘部门或招聘机构可能会在清单公告完成后一年内再次申请该单位或部门的资格。
8。招聘
对于那些不反对公告的人,招聘部门将根据规定的程序总结并组织相关材料。经过南东市政教育局的审查后,它将提交给南东市政府资源和社会保障局提交的申请更多公务员考试网题库就点击这里,相关程序将在2025年8月底之前完成。如果该程序未完成,则由于指定时间在指定的时间内将被视为自动化的时间。
如果被雇用的人签署了与招聘部门的雇用合同超过3年(包括缓刑期)和招聘部门,除了根据法律和法规终止雇佣合同外,他还应为招聘部门服务至少3年(包括缓刑期)。第一次雇用的人的缓刑期为12个月,其他人员的缓刑期为6个月。如果试用期到期并评估符合条件,则该工作将根据有关工作管理的相关规定继续;如果评估失败,就业资格将被取消,并将终止就业关系。
雇用的人员应遵守主管部门的整体管理以及雇用部门的工作安排。初中实施了财团管理模式,雇用人员应遵守该财团的整体分配,否则将被驳回。
9。补充
除了资格审查和体格检查外,本招聘的所有其他阶段都不会实施任何替代。
10。招聘咨询和监督
公共机构公开招募员工,遵守“开放性,平等,竞争和最佳选择”的原则,并在整个过程中接受各行各业和纪律检查和监督部门的监督。招聘工作基于此公告。一旦发现并确认它不符合本公告的规定,并且致力于偏爱,欺诈或欺诈,申请人的申请或就业资格将被取消,相关人员将负责。
这一公告由南东市政教育局解释。
1。招聘咨询热线:Nantong市政教育局:0513-85098840;南东市政府事务管理局:0513-85216660; Nantong市政体育局:0513-59002911。 (工作日:9:00-17:00)
2。监督和报告热线:驻扎在教育局的纪律检查和监督纪律检查和监督小组:0513-85098832;市政教育局的监督和审计部:0513-85098850。 (工作日:9:00-17:00)
附件1:2025年春季,由一些直接附属学校和一些直接关联学校和一些市政教育局的一些市政机构托付的工作概况
附件2:注册时没有工作单位承诺信。pdf
附件3:按时获得教师资格证书的承诺信。pdf
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