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（一）2020年河南省笔试成绩计算规则

省考笔试成绩=行政职业能力考试成绩×50%+申请论文成绩×50%。

公安机关人民警察职务笔试成绩=行政职业能力考试成绩×40%+报考成绩×30%+公安专业科目成绩×30% 。

（二）历年河南省高考分数线查询

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（点击查看历年河南省笔试分数线）

（三）2020年河南省统考面试注意事项

按照该职位拟录用人数与参加面试人数1：3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定面试人选。 笔试一科缺席、作弊、得零分或未达到最低及格分数的，不得参加面试。

面试以结构化面试为主，主要考察履行岗位职责所需的基本素质和能力，满分100分。 进入面试的考生，面试前须按照各省、市公务员部门和省级招考机构（单位）的要求，参加面试确认和现场资格审查。

面试确认时，应聘者应如实提供本人真实、完整的学习经历（包括目前的学习方式、所学专业、学制等）和工作经历等，并提交本人有效身份证件、毕业证书证书、学位证书、笔试准考证。 所申请职位所需的原始文件和其他材料。 在职人员还须提交所在单位同意申请的证明； 我省基层服务项目招聘人员报考定向招聘岗位的，还须提交相应的服务证明或证明； 退役大学生军人申请定向征兵岗位的，还须提交入伍通知书、退伍证明； 若招聘岗位对基层工作经历、政治面貌、专业资质等有要求的，还须提交相关证件和证明。

面试通过者，由地方和省级招聘机构（单位）发放面试通知书。 未按要求参加面试确认的，视为自动放弃。 如果放弃面试，应提交书面声明； 未提交书面声明的，以有关省、市公务员部门和省级招考机构（单位）的核查记录为准。

面试确认期内出现??应聘人员空缺时，地方、省级招聘机构（单位）将发布补缺公告，报考同一职位的应聘人员按成绩从高到低依次递补。笔试。

参加面试的考生须出示有效身份证件和面试通知书等，经核实后方可参加面试。 逾期未到者，视为自动放弃。 参加面试的应聘人员不能竞争的（即实际面试人数与拟录用应聘人数的比例不超过1：1）的，对现有应聘人员进行面试。 应聘者面试成绩应当符合所在面试考官组的要求。 只有同一面试题本中所有面试考生的平均成绩才能进入体检（体质评估）和考察。

（四）2020年河南省考问答智库

问：2020年河南省公务员考试录用后有最低年限吗？

答：新录用的乡镇、公安机关公务员最低服务年限为5年（含试用期）。 拟录用人员在办理聘用手续前，须与当地公务员部门、录用机关（单位）签订书面服务协议，明确最低服务年限、权利和责任等。新录用公务员的管理按有关规定执行。 机关（单位）新录用公务员的服务年限最短为5年（含试用期）。

（五）公务员考试面试礼仪

省试面试礼仪：面试前女性衬衫的注意事项

衬衫应该简单、干练，不要有太多的蕾丝或流苏

（六）公务员结构化面试模拟试题

【结构化面试经典题】你调到上级部门工作。 因为你表现好，上级领导希望你留下来，想让你回去和原单位领导沟通。 你该怎么办？

【回答思路】

我的上级希望我留下来，因为这是对我工作能力的肯定。 我会抓住这个机会。 同时，我会充分征求现任领导的意见，服从领导的安排和决定。

首先，我会委婉地向老板说明上级希望我留下来的情况，同时表示愿意抓住这次机会锻炼和提高自己。 同时，感谢领导在本单位期间给予我学习和提高的机会以及对我的照顾。

二是我会向领导承诺，临行前一定会做好手头的工作，不会因为手头的工作懈怠而影响单位工作的正常开展。 我也会等待领导找到合适的人员，完成交接工作。 离开。

三、我会把自己的工作业务、工作流程、工作过程中的经历写下来，形成书面材料，提交给领导，供下一个接手的同事参考，以保证下一个人接手同事可以尽快开始工作。

四、在今后的工作中，如果单位有需要我协助的事项，我会尽我所能做出贡献。

总之，在与领导沟通的过程中，我会慎重考虑，同时，完全遵守领导的决定。 不管领导同意与否，我都会在今后的工作中尽心尽力，没有任何负面情绪。

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