| 攀枝花市公务员招考10名，报名时间、笔试时间及加分政策汇总 |
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【导读】攀枝花市要考试录用公务员（人民警察），人数是10名，公告发布在了四川省人事考试网，还有攀西人才网，以及云南公务员考试网，报名时间是10月30日开始，一直到11月5日上午8:00，这里的截止时间就是11月5日上午8:00，考试内容具体情况详见下文，笔试时间是12月5日到6日，详情请阅读下文。
2.笔试时间和地点
该考试的笔试这个时间段是在二一二十年十二月五日一直到十二月六日，各个科目具体的笔试这个时间以及地点详细的情况要去看和关于本人的准考证有关的具体内容。
报名参加考试的人员，需要依据准考证所明确的时间以及地点，去参与考试，应当凭借准考证以及有效的居民身份证，进入到考场之中，若是这两个证件不全的人，是不可以参加考试的。
3.笔试加分
(1)公安民警子女中，被授予全国公安系统一级进而二级英雄模范称号的，成为革命烈士的，于执行任务期间因公牺牲的，因战或者因公致残被评定为六级以及以上伤残的，但凡是满足这些情况的，在笔试各科成绩折合之后会加3分；而荣立个人一等功的公安民警子女，则在笔试各科成绩折合之后加2分。
公安院校毕业生之中，有荣立个人一等功的此群体，进行笔试时，各个科目成绩被折合之后，会额外增加2分。
在“5·12”汶川地震抗震救灾期间表现优异突出有显著表现的人员，若受到省委、省政府以及国家部委或者比部委级别更高的表彰，那么在笔试各个学科科目成绩经过折合之后会增加一点五分，假如是受到市（州）和县级市（区）党委、政府以及省级机关、市（州）机关表彰的，在笔试各个学科科目成绩折合后就会增加一分。
受到在“4·20”芦山地震抗震救灾里，由《中共四川省委四川省人民政府关于表彰四川省“4·20”芦山强烈地震抗震救灾先进集体和先进个人的决定》(川委〔2013〕255号)所表彰的，笔试各科成绩折合后给加1.5分。
要是同时满足抗震救灾表彰加分规定条件的情况，不会进行累加，而是依据最高加分规定来加分。对于考生在折合之后，加分的总分值是不会超过5分的。
报考人员若符合上述加分条件，需在2020年12月8日之前，把准考证复印件，以及相关证明材料原件和复印件都送交至攀枝花市公安局705办公室，此办公室在攀枝花市东区新源路110号，进行初审，之后由中共攀枝花市委组织部复审。要是未在规定时间内提交证明材料，那就会被视作放弃加分资格，不会给予加分。加分人员的情况会在攀西人才网进行公示。
4.成绩查询
四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏，会在那2021年1月上旬，把笔试各科成绩公布出来。要是你对缺考、零分等特殊情况有疑问，那得在成绩公布之日起2日内，登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏去提交核查申请，而那核查结果会在查分申请结束后3个工作日内，在这个网站公布出来。
由中共攀枝花市委组织部、攀枝花市公安局公布的笔试折合总成绩以及职位排名，时间是在2021年1月上旬，而考生要在2021年1月20日前，通过攀西人才网进行查询。
5.笔试折合总成绩计算方法
笔试折合后的总成绩，等于《行政职业能力测验》成绩乘以百分之二十四，加上《申论》成绩乘以百分之十八，再加上《专业科目》成绩乘以百分之十八，最后加上笔试加分。
成绩不进行四舍五入处理。
(二)心理素质测试
在2020年12月6日，心理素质测试是以笔试的方式来开展进行的，测试的结果会跟笔试成绩一同公布出来。要是心理素质测试没有达到合格的标准，那就不会进入接下来一步的考录程序。具体的时间以及地点可以查看《准考证》。
(三)资格复审
攀枝花市公安局具体负责资格复审工作，依据考生折合后的笔试总成绩，于心理素质测试合格者里，按照招录职位1:3的比例，从高分到低分依次确定进入面试资格复审人员名单，其中最后一名成绩相同的，可一并进入资格复审，有缺考科目或违纪行为者不得进入资格复审，进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查，进入面试资格复审人员名单及相关事宜在攀西人才网公告。走入面试资格复审流程的考生，要带着《2020年下半年四川省公开考试录用公务员报考信息表》一份（已贴上照片），还有居民身份证、毕业证、学位证、户籍证明(在明确限定招考范畴的职位中需提供)等原件以及复印件，于规定时间里去到指定的地点开展资格复审，具体的时间、地点会另行通知。尚未在规定的时间范围内参与面试资格审查，算作考生自动放弃面试资格。
其中，下列报考对象须具备以下手续：
2021年，高校应届毕业生需要出具本人学生证，还要出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的证明，该证明包含院系及专业的情况，包含学制的具体情况，包含毕业时间等情况。
2.事业单位人员须按干部管理权限出具同意报考的手续。
归来自国（境）外留学之人报考的，需出具教育部相关国（境）外学历学位认证书，考生能够登录中国留学网（），依照有关要求以及程序去办理。
4.国家有其他特殊规定的，从其规定。
假如资格复审是合格的那种状况，那么就能够去参加面试；相反要是资格复审处于不合格的情形呢，那就会被取消面试资格。要是资格复审不合格或者是自动放弃这种情况所致使出现的缺额情况下，在报考同一个职位的考生当中，会依据笔试折合总成绩，从高分开始朝着低分的方向，也即在心理素质测试呈现合格状态的考生里面，依照顺序去依次递补。
(四)面试
经由资格复审符合合格标准的人员，凭借有效的居民身份证，以及面试通知书去参加面试，与此同时，按照川发改物价〔2017〕472号文件指定的规定缴纳面试考务费用80元。并且，面试的时间暂时确定为2020年1月30日至1月31日。与此同时，面试的具体相关事项将会另外进行通知。
(五)体能测评
面试考生全都参与体能测评：成绩不达要求标准的，不准许进入后续考录阶段。体格能力评测准则依照人力资源社会保障部、公安部以及国家公务员局所发布的《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(人社部发〔2011〕48号)来施行，还依据国家公务员局的《关于明确公安机关人民警察体能测评次数的函》(国公局函〔2012〕1号)，同时按照中共中央组织部公务员二局的《关于同意调整公安机关录用人民警察体能测评有关项目测评次数的复函》来执行。
体能测评是由中共攀枝花市委组织部以及攀枝花市公安局，在面试结束之后的3日之内组织开展实施的，具体的时间还有地点，是由攀枝花市公安局去通知考生的。针对参加体能测评的考生，其年龄的计算方式是按照体能测评的当日来进行计算的。
(六)考试总成绩
考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×40%。
成绩不进行四舍五入处理。
五、体检、考察及公示
(一)体检
对于体能测评合格的人员而言，依据考试总成绩，从高分朝着低分，按照各职位录用名额进行等额确定体检人选。若考试总成绩相同，那么以笔试折合总成绩的高低来确定名次；要是笔试折合总成绩相同，先后依照《行政职业能力测验》《申论》《专业科目》成绩高低的顺序来确定名次。
对于实际面试人数没有达到录用名额3倍比例的职位，那些进入体检的人员，他们的考试总成绩，不可以低于全省本次招警达到了比例的职位，拟进入体检的人员（不包含递补体检人员）的最低考试总成绩。
体检是由中共攀枝花市委组织部，还有攀枝花市公安局来组织实施的，是在指定的公务员录用体检医疗机构进行的。体检项目以及标准是按照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》，文号为人社部发〔2010〕82号，以及《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》，文号为人社部发〔2016〕140号等规定来执行的。
倘若招考单位或者考生，对于并非当日、并非当场复检的那些体检项目产生了疑问，那么可以在接到体检结论通知的那一日开始计算，在7日之内提出书面的复检请求，复检仅仅会进行一次，就只是复检那些对于体检结论存在影响的项目，而体检结论是以复检所得到的结果作为依据的。公务员录用体检特殊标准，试行版本当中所列明的所有体检项目，都是不会进行复检的。如果体检没有达标或者自动选择放弃从而出现了缺额的情况，对于这种缺额，会有这样的规则，对于在报考同一职位而进入面试尚且经过体能测评合格的人员之间按考试所得到的总成绩，从高处往低处依次逐个递补。
按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》规定，若报考者在体检期间隐瞒会对录用产生影响的疾病或者病史，那么由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理。若有串通工作人员作弊，或者请他人顶替体检，以及交换、替换化验样本等严重违纪违规行为，由招录机关或者公务员主管部门给予其不予录用的处理，并且由市级以上公务员主管部门记入公务员考试录用诚信档案库，记录期限为五年。
(二)考察
此考察由中共攀枝花市委组织部、攀枝花市公安局组织实施，依照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)，以及公安机关录用人民警察政治考察相关规定，针对体检合格人员的德才表现展开全面考察。被考察的内容主要涵盖考察人选在政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习与工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等诸多方面的具体情形，同时还要去核实报考者是否契合规定的报考资格条件，以及报名时所提交的信息和相关材料是否切实真实、精确、完整无误等事情。若考察呈现不合格或者自动放弃进而出现缺额的状况，那么则是在报考统一职位进而得以进入面试且体能测评呈现合格的人员范围之内，依照考试总成绩以从高到低的顺序依次进行递补。递补的人员在经历体检合格之后才会进入到考察环节。
(三)公示
在确定了拟录用人员之后，由中共攀枝花市委组织部以及攀枝花市公安局，在攀西人才网开展公示。公示的内容涵盖招录机关的名称更多公务员考试网题库就点击这里，还有拟录用的职位，再者有拟录用人员的姓名、性别、出生的年月、学历、专业、毕业院校或者原工作单位、准考证号、考试的总成绩、职位的排名，同时还会公布监督举报的电话。举报者应该用真实的姓名，实事求是地去反映问题，并且提供必要的调查线索。公示的期限是5个工作日。
公示期限满了之后，那种公示期间没有出现被反映问题的情况亦或是虽然有反映问题但经过判定并不影响录用情况的，会去办理录用相关手续；要是对于被反映存在严重问题且经过调查有实际证据能证实的，是不会予以录用的；而对于那些被反映有严重问题，只是在当下一时之间难以去查实，又或者难以去否定该问题的，会采取暂缓录用方法，一直等到查实以后再去决定到底是否给予录用。在公示之后出现的缺额情况不会再进行递补操作。
六、录用审批及试用期
经考试合格的人员，经体检合格，经考察也合格，经公示合格后，经攀枝花市公安局审核过后的这些人，要报中共攀枝花市委组织部去办理录用审批手续。被录用的那些人员，应在规定的时间之内，到录用单位去报到。要是逾期了还不报到的话，就取消了录用资格，并将其记入考生诚信档案库。
新录用的公务员，其试用期是一年。当试用期满的时候，要是经过录用单位考核合格了，那么就会予以正式任职。要是在试用期间存在严重违纪违规行为，或者试用期满考核不合格，那就会取消录用。
(三)本次录用的人民警察，在录用单位最低服务年限为5年。
七、纪律与监督
要保障本次招录工作能够顺利开展下来，去维护公务员考试录用工作所具备的公正性以及严肃性，中共攀枝花市纪委、攀枝花市监察委员会会对此次公开考试录用工作实施全程监督。在考录进程当中，要严格依照执行包括《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》在内的有关规定以及纪律要求，认真地去贯彻落实公开、平等、竞争、择优这样的原则，坚持政策规定、程序方法以及考录结果“三公开”的制度，主动接受来自社会舆论以及人民群众的监督，严格做到要求，严肃对待纪律，严禁出现徇私舞弊的情况。只要是违背规定，或者借助不正当方式予以录用的，一概都要取消录用资格，并且会和中共攀枝花市纪委一道，以及攀枝花市监察委员会去追究相关人员的责任。
八、本公告由中共攀枝花市委组织部、攀枝花市公安局负责解释。
相关事项提示
本次招考当中，有关职位调整的事宜，以及考试成绩、资格复审、面试情况、体能测评结果、体检情况、公示内容等，均于攀西人才网进行发布，考生应当主动地去查看，并且要及时地去查看相关公告。由于考生自身不主动查看相关公告，同时也不及时查看相关公告，最终所造成的后果一概由考生自行承担。
2.按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》所规定的内容，对于那些违反考试录用纪律的报考人员，会依据情节的轻重程度，分别给予不同的处理，有的是取消本次报考资格，有的是当次该科目（场次）考试成绩无效，有的是取消本次考试资格，有的是不予录用，还有的是记入公务员考试录用诚信档案库。要是构成犯罪了，那就会移送司法机关去处理。
3. 请考生在进行网上报名之际，最好留存下个两种联系方式，一种是手机，另一种是固定电话。在整个考录的期间之内，都应当保持通讯处于畅通的状态。要是通讯方式出现了变更之后，那就应该主动去告知招录机关。因为无法与考生取得联系而造成的那些后果，是由考生自己来承担的。
考生参加笔试的重要证件是准考证，考生参加面试的重要证件是准考证，考生参加体能测评的重要证件是准考证，考生参加体检等各环节的重要证件是准考证，请妥善保管准考证。
招考组织实施期间，会依照新冠肺炎疫情防控相关要求，去落实防疫举措，必要之时，会对有关工作安排予以适度调整，还请各位考生予以理解、给予支持并且进行配合。
咨询电话：
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市纪委监委驻市公安局纪检监察组 0812-3333212
攀枝花市，2020年下半年，公安机关，公开考试，录用公务员，人民警察，职位情况表，xls格式的附件。
中共攀枝花市委组织部 攀枝花市公安局
2020年10月29日
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