2024年2月20日上午，2024年甘肃省公务员考试公告发布。甘肃此次招考公务员岗位4126个，4472名，同比增加5%！从现在到3月16日考试时间，只剩下25天了，时间紧迫，请考生尽快备考。

2024年国家公务员考试公告及岗位列表下载摘要：

1. 重要时间点

1.报名时间：2024年2月21日8:30至2024年2月27日18:00

2.查询资格审查结果：2024年2月21日8:30至2024年2月29日18:00

3.报名及缴费：2024年2月21日8：30至2024年3月1日18：00（报名费150元）

4.准考证打印时间：2024年3月9日上午9:30至2024年3月17日上午9:30

5.笔试时间

公共科目笔试日期：2024年3月16日

上午：09:00-11:00 行政专业能力测试

下午：14:00-16:30《申请文书》

附加专业知识岗位专业科目笔试时间：2024年3月17日

上午：09：00-11：00

二、申请条件

1. 申请年龄

年龄要求：18岁以上，35岁以下（1988年2月至2006年2月出生）。2024届硕士生、博士生年龄放宽至40岁以下（1983年2月以后出生）。

报考村党组织书记、村民委员会主任、社区党组织书记的候选人，在任期间受到县级以上党委、政府或者省级以上工作部门个别或集体表彰、奖励，或在任期间年度绩效考核连续3年被评为“优秀”，年龄可以放宽至40岁以下（1983年2月以后出生）。

2. 教育要求

大专及以上学历

3. 基层工作经历

若招聘岗位明确要求基层工作经历的，应聘人员须具备相应的基层工作经历，基层工作经历计算截止日期为2024年2月。

三、报名程序

1.信息发布、求职及报名

应聘人员请登录甘肃省组织人事网（），查阅“岗位简表”，详细了解相关信息，确定应聘岗位。

网络报名期间，应聘人员如对岗位要求的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问，可直接与各市州考试招考办公室、省级招聘代理机构联系。

应聘人员在申请符合申请条件的职位时，每次只能申请一个职位。

报名时使用的身份证件必须有效，且须与考试时使用的有效居民身份证件一致。

2.资格审查

应聘人员可于2024年2月21日8时30分至2024年2月29日18时登录甘肃省组织部网站查询是否通过资格审查。报名期间，资格审查通过人员不得申请其他岗位，资格审查未通过人员可申请其他岗位。

3. 确认付款并下载打印准考证

报名者须缴纳报名费150元，未按规定缴纳费用将被视为放弃参赛机会。

考生确认报名并成功缴费后，可于2024年3月9日9：30至2024年3月17日9：30期间下载并打印《准考证》。

四、笔试及考核

公共科目笔试按照省、市两级综合管理岗位和县、乡两级分工设计。

1. 笔试科目

公开笔试科目为《行政专业能力测试》和《辩论术》，笔试采用闭卷形式，答案全部为中文。

笔试中对专业知识有附加要求的岗位考生，还须参加统一的专业科目考试。

2. 业绩发布

笔试成绩将于4月初在甘肃省委网站上公布，供考生查阅。

3. 笔试成绩换算

公安机关人民警察岗位中需增加公安专业知识的，笔试成绩由行政业务能力测试、论文写作、专业科目分别占40%、30%、30%；优秀村干部、网络攻防岗位中需增加专业知识的，笔试成绩由行政业务能力测试、论文写作、专业科目分别占25%、25%、50%组成。

其他职位笔试成绩由行政职业能力测试成绩和论文写作成绩组成，各占50%。

4.资格审查

体能测试前进行资格审查，招聘单位将按照有关规定严格审查确定应聘人员资格，不符合报考条件、不能提供资格审查所需材料、或在材料中提供虚假信息的应聘人员，将被取消面试资格。

资格审查贯穿招聘全过程，在招聘过程的任何阶段发现应聘人员不符合资格要求的，其申请或招聘资格可能被取消。

5. 体能评估

报考人民警察职务人员和资格审查通过的人员，须接受体能测评，体能测评通知在甘肃省组织网和各市州组织部门网站上公布。

5. 面试

1. 面试

面试采用 100 分制计分，以结构化方式进行。

参加面试的应聘人员须携带本人有效居民身份证原件和面试通知书（登录甘肃机关网报名系统打印），缺少上述证件之一的人员不得参加面试。面试结束后，当场公布面试结果并由应聘人员签字确认。

2. 总成绩的确定

笔试、体能测评、面试结束后5日内，按照笔试成绩60%、面试成绩40%的比例合并总成绩，在甘肃省组织网和各市州组织部门网站上公布参加体检人员名单。

六、体检、考察、公示及录用

1.体格检查

体检将分考场进行，体检人员须提供本人有效居民身份证原件及面试通知书，缺少上述任何一项材料者，将无法参加体检。

体检不合格或放弃体检资格的，由省、市、州考试录用办公室核准其职位，并按总成绩从高到低的顺序依次等额递补（体能测评不合格、缺席面试或零分者不予补缺）。本阶段补缺只进行一次（考察阶段再补缺的情况除外）。

2. 调查

各招考机构负责对体检合格的考生进行考核。

招考机构将采取现场踏访、个别面试、查阅人事档案（学业档案）、查询社会信用记录、面谈等方式，对应聘人员了解政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵守法律法规、廉洁自律、是否存在应回避情形、身心健康状况、与招考岗位匹配程度等情况。

考试不合格或放弃考试资格的，须报省考试招考办批准，由设区的市、州考试招考办或省级招考机构按总成绩从高到低的顺序等额补录。此补录工作只进行一次。

3. 宣传

体检考察结束后，招考机构根据综合成绩、体检结果和考察结果确定招考人选，并在单位网站上公布。

公示期限为5个工作日。

4. 招聘

公示期满后，对不存在问题或所举报问题不影响聘用的，办理聘用审批手续；对公示期内举报存在影响聘用问题，经查实的更多事业单位考试题库就点击这里，不予聘用；对所举报问题一时难以核实的，暂缓聘用，待核实问题并得出结论后，再决定是否聘用。