记贵阳贵安举办“筑人才·强省会”高校毕业生招聘事宜的侧面情况，作为副题。

贵州日报天眼新闻记者 田菊

新闻提示

就业，一头连着千家万户，一头连着发展大局。

在3月27日这一天，贵州省举办了2023年春季促就业攻坚行动，而且是贵阳贵安“筑人才·强省会”高校毕业生就业创业行动的综合性招聘活动，并且该活动举行了，通过对各方资源进行整合，从而为高校毕业生求职就业搭建平台，还要为用人单位招聘用工搭建平台。

目前，贵阳贵安正在深度推进“人才兴市”战略，全力施行人才引、育、用、留“四大工程”，探寻突出“优才卡”、户籍、住房、津补贴以及公共服务“五个重点”，颁布了一系列支持政策，彰显了贵阳贵安求贤若渴的心意，让更多出众人才落户贵阳贵安、扎根贵阳贵安，并建设贵阳贵安，从而为“强省会”行动给予强有力的人才支撑。

此回该项招聘活动，准备得相当充足，企业所需要的专业方面人才和学校的专业安排高度相契合，企业跟求职者呈现出“双向奔赴”的态势，现场十分热闹，在现场就业怀揣梦想之处，梦想将在贵阳圆满得得以实现。

招聘活动现场人潮涌动。 贵州日报天眼新闻记者 高伟 摄

把主会场设在贵州财经大学，其在内对活动现场进行了区域划分工作，划分了公共服务及国企专区，还有科技及制造业产业专区，另外还有大数据专区，以及乡村振兴产业专区，再有就是其他企业专区，且这些专区凭借各异颜色来相互区分。除此之外，在活动现场之处设置了政策咨询展台，其中包含人社、公安等部门，这些部门在现场开展了多项政策咨询服务工作，像是提供人才落户、住房补贴等方面的政策咨询服务，目的在于为高校毕业生来到贵阳留在贵阳进行创业就业提供一站式服务。

贵州日报天眼新闻记者田菊所摄的画面中反映的是，高校毕业生对企业信息进行了详细了解。

求才求职供需两旺

“同学所学就读的是什么专业呀？我们公司办公地点处在清镇，当下正着手筹备建设全新的厂区，工程时日短暂，对于各类人才的需求异常庞大，一旦招录进来便直接当作管理型人才实施培育以及储备……”“听好了哈，这边先来做个登记，这样便于往后我们进行回访……”。

于科技以及制造业产业专区当中，见到有同学朝着这边走过来，贵州南凡半导体科技有限公司的人事行政经理林炜即刻马上主动去联系。招聘会进行还不到半小时的时间，他便已经收到了30余份简历，对此极为满意，称“在于精而非多，寻觅到我们所需要的人才才是最为关键的事情。”。

在大数据专区，前来求职的人排起了“长龙”，贵州易鲸捷信息技术有限公司人事主管张颖涛称，这次校招活动宣传极为到位，附近院校的同学都纷纷寻觅合适岗位，他一下子收到100多份简历，自己有点儿受宠若惊。

贵阳有个贵州易鲸捷信息技术有限公司，它专心致力于新一代融合型分布式数据库核心技术的研发，公司总部处于贵阳，并且设立了北京、上海、天津以及贵阳这4个研发中心，当下有着将近200名职工，其中核心研发人员的经验超过10年。

张颖涛提到，希望可以在贵州本地培育出一批具备高质量水平的数据工程师苗子，此次招聘数据库研发以及测试工程师等岗位的人手需求大概接近25人 ，因这次招聘对于人才的专业方面要求相对较高，原本预想摊位会比较冷清，然而却没想到竟然如此“火爆”。

位于中粮可口可乐饮料（贵州）有限公司的摊位前，同样展示着那种“火爆”的场景。

非得把人给招来，招聘会开启之前，那家公司的领导特意吩咐人事部的工作人员王文，须得给公司寻觅到专业对口的人才，而王文也没辜负期望，仅仅一个多小时就收到了100多名高校毕业生投来的简历。

王文表示，他看了一些简历，其中很多高校毕业生的专业跟公司需求相契合，上周他们在其他学校招到了20多名所需人才，此次效果同样不错，这次他们的需求是11人，涉及市场营销教育、计算机科学与技术等专业，他相信引进这批人才之后，公司发展后劲会更足。

当天征集了1134家单位参与招聘会，提供岗位达2.7万余个，在处于主体位置的会场，270家单位加入，提供岗位数量为1.74万个，其中，有6002个是以现场直接招聘的形式，1.14万个是通过代为招聘的方式，在有着区分含义意味的另外会场，有212家提供用人资格的单位给出了9945个能获取工作劳作机会的岗位。

企业与求职者面对面交流。 贵州日报天眼新闻记者 田菊 摄

揽才聚智诚意满满

招聘成果显著，这不仅是因为贵阳贵安经济发展一直持续朝着好的方向发展，从而给那些有志向留在贵阳的高校毕业生提供了数量众多的优质岗位，还在于贵阳贵安始终不断地把政策和服务举措做得更加优化、更加细致，进而激励了更多高校毕业生选择贵阳贵安。

在当天的招聘现场，记者目睹，为了让毕业生得以详细知晓贵阳贵安引才政策，贵阳市委人才工作领导小组办公室以及贵阳市人力资源和社会保障局特意印制了《高校毕业生留筑人才政策口袋书》，并于招聘会现场实施发放。众多应聘者借助这本小册子，系统化地了解到了贵阳贵安在落户、住房、社保、创业贷款等诸多方面的一系列招才引智的政策与措施。贵阳各县市区与贵安新区更是用心细致地梳理出了各自区域的引才亮点，还制作成展板或者宣传册展开公开展示以及发放。工作人员还现场为咨询人员答疑解惑。

在云岩区公共服务专区，为了争抢人才资源，该区人才服务中心主任陈恩韬带头卖力吆喝呈现这样的话语，来云岩，我们不但有工作岗位，而且还有贴心的住房保障 ，靠着这种卖力吆喝，把一拨拨毕业生带到展位前登记求职信息。

云岩具备优美的自然风光，有着厚重内涵的历史，还存在核心类别的区位优势，其通勤具备便利的条件，公共基础设施呈现健全的状态，要是大家来到云岩暂时寻觅不到理想的工作，我们会提供7至30天的免费住宿。现场更多公务员考试网题库就点击这里，陈恩韬持续不断地向各类人才递出橄榄枝。为展现诚意，他向毕业生们展示了云岩区的筑梦驿站站点名单，思曼酒店、凡尔赛酒店、归园山居民宿等等这些都是我们用心梳理而出的免费住宿点。

观山湖区同样没有落在后头，于当天展会期间，除了对岗位予以展示。观山湖区还借此机会，把观山湖区所说的“产业之城、宜居之城、活力之城、幸福之城”四城建设定位，向高校毕业生加以展示，使得高校毕业生知晓观山湖区除了具备优质的就业与创业环境以外，还存在更为优良的生活环境，促使他们更加心向这一片充满发展潜力的热土。

观山湖区委组织部副部长乐飞表示，我们特意制作了“创聚观山”宣传手册，该手册将全区的区情予以展示，还展现了人才发展状况，呈现了重点区域，并且展示了就业创业政策，其目的是方便高校毕业生能从全方位去了解观山湖，进而选择观山湖。

汪洋，南明区委组织部副部长称，表示为争抢人才太卷，南明区不敢懈怠，面对各地人才竞争激烈，南明区正积极创新求变，以流程再造精神，抓好方向引导、细节服务，吸引更多高校毕业生留南明区就业创业，为“强省会”贡献力量。

正在参加今天招聘活动的张国祥，是来自贵州大学的毕业生，他表示充分感受到了贵阳贵安对人才极高程度的尊重，尽管他家在四川，可毕业后还是打算留在贵州工作，他还提到在贵阳读了四年书，不但目睹了当地发展的潜力与活力，而且体会到了如同家一样的温暖。