2022年，甘肃省公务员有着这样的工资标准，第一等是平均月收入处于7000元以上，第二等是平均月收入大概在5000元左右，第三等是平均月收入约为4000元左右 。公务员，其全称为国家公务员，是各个国家负责全面统筹管理经济社会秩序以及国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员 。在中国，公务员是指依照法律履行公职，纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员 。

一、公务员考核工作程序：

1、组织方面的准备工作。相关人民政府里面负责人员事务的部门，会同用人单位，依据考核所需要完成的任务，组建起考核这一工作类别下的班子，对考核实施方案展开研究并制定出来，安排落实从事这样工作的人员，再组织起若干个考核小组。考核小组一定要由两名以上的人员共同构成，并且必须经过必要的培训才可以 。

首先，是考察环节。各考核小组会分别前往相关的多个单位。然后才抵达目的地对被考核人开展考察工作。考察期间常常采用查阅个人档案的方式，还会听取所在单位领导或者组织所进行的情况介绍。同时，也会有个别谈话的形式，另外呢还会召开座谈会等。之后考核小组依据考察所获取的情况，依照已经制定好的考核标准去进行测评，并且要写出考察报告，还有提出关于考察结果的意见。考察报告有要求，必须要全面客观地去反映被考核人的实际情况，而且还要附上必要的证明材料。这些证明材料又有规定，需要有证明人亲自签字或者要加盖有关单位的公章才行。

3、审核，由考核工作班子去审核考核小组所提出的考察报告和考核结果相关意见，在集体进行研究之后确定考核结果，并且要由用人单位负责去通知告知被考核者本人，此考核结果作为决定是否录用的重要依据。

二、公务员考核和政审工作小组成员应当具备以下条件:

1、中共党员;

一，要清楚党以及国家的方针、政策，二，需熟悉公安工作更多公务员考试网题库就点击这里，三，具备三年以上公安工作经验 。

3、具有良好的个人修养,心理健康,公道正派,责任心强。

三、无法报考公务员人群

1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2、在各级公务员招考期间，被判定存在舞弊这类严重违背录用纪律行为的人员，。

3、被辞退的公务员，以及参照公务员法进行管理的机关（单位）工作人员，他们未满五年的时间。

4、现役军人；

在试用期阶段的公务员，以及参照公务员法进行管理操作的机关（单位）里面的工作人员 。

6、在读的非应届毕业生；

7、具有法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

法律依据：

《中华人民共和国公务员法》

第八十条

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。

公务员享受津贴，这些津贴是按照国家规定的，其中包括地区附加津贴，还有艰苦边远地区津贴，以及岗位津贴等 。

公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。

若是公务员，于定期考核里被认定为优秀，或被认定为称职，那么会依照国家规定，去享受年终奖金。

公务员工资应当按时足额发放。