为了满足全省各级政府机构和单位的需求，以补充公务员（包括根据公务员法律管理的政府机构和单位的员工，下面是同样的法律）??，并根据公务员法律以及“实施措施2025年，该省的一级首席文员和其他公务员的年度考试和招募。现在宣布相关事项如下：

1。招聘计划

2025年，各级政府机构和部门计划招募7,329名公务员（不包括针对山区岛县的特别招聘计划）。有关特定招聘单位，职位，数字和申请资格条件，请登录以下网站以查询：

Zhejiang省人民政府网站（）

Zhejiang组织工作网络（）

长江三角洲的公务员的集成平台网站（）

Zhejiang公务员检查和招聘网络（）

Zhejiang人事考试网络（）

如果您在城市以下的各个层面上申请政府机构和单位，则可以登录以下网站以检查：

西湖先驱网络（）

宁波党建设网络（）

Wenzhou Party Building Network（）

JIAXING考试培训网络（）

Huzhou组织工作网络（）

Shaoxing组织工作网络（）

金华人才网络（）

Quzhou Party Building Network（）

Zhoushan Party Building Network（）

Taizhou Party Building Network（）

lishui先驱网络（）

2。招聘的范围，对象和条件

（i）招聘的范围和对象

1。省级机构和省级单位的招聘目标是：原则上，具有学士学位或更高的人，并且获得了相应的程度，除了特殊职位。

2。为基层项目提供服务基层项目的人员的招聘目标是：

那些参加共产主义青年联盟中央委员会，“大学生志愿者服务山，岛和偏远地区计划”的“大学生志愿服务西方计划”的人（以前是“大学生志愿者服务欠发达的地区计划”）以及“三个支持和一个帮助期”的服务时期，并通过了前一年或以上的年度评估。上述人员离开服务职位后，享受有针对性的入学政策的期限为5年。如果他们在2020年不再处于服务位置，则该期限为2021年至2025年，依此类推。

从智格省的大学毕业生退休的军事人员已经在军队任职5年或在家庭注册中注册了，已分享了基层项目的招聘计划。

大学毕业生的退休军事人员是指：在普通大学或大学中从大学或以上毕业后加入军队的人，现在退休；被录取普通大学或在军队学习的人，退休后继续学习，并获得普通大学或更高的大学毕业证书。

海达县山区公共机构的工作人员分享了在海达县山区的基层项目的人员计划的招聘计划。

共享为乡镇机构提供基层项目的人员招聘计划的工作人员的工作人员是：那些被山区和海科县雇用的人已经过去或更高了（过去三年的年度评估非常出色）（包括乡镇和公共场所，包括由县级机构驻扎在县级机构中，由学校和医院的医院和医院。每个城市的公告将阐明具体细节。

3。招募乡镇（街道）器官杰出村民干部的范围和目标是：在每个县（城市，地区）的行政区域内，当选当选的当前乡村党的组织和乡村委员会（以下称为“两个委员会”）连续2年招募了3个以上的人（如果连续三年），则曾连续招募了3个以上的人，并且曾连续招募过镇上的镇长或乡村委员会。项目，他们不能申请出色的乡村干部的职位）。那些在普通大学的全日制学习期间担任乡村干部的人将不包括在就业时间中。

每个城市的公告应阐明乡镇（街）机构杰出社区干部的招聘范围和目标。

4。在乡镇（街道）器官招募全职武装干部的范围和目标是：来自城市的人民武装部队的退休士兵和毕业生，并在贵族省拥有永久居民。

5。当地公告应阐明政府机构和各个级别的其他职位的其他职位的招聘范围和目标。

（ii）招聘条件

除了满足公务员法律要求的基本条件以及公务员招聘的相关规定，申请人要求的职位的资格要求以及上述招聘范围和目标要求和目标要求还必须满足以下条件：

1。18至35岁的年龄（生于1988年至2006年11月之间，下面是同样的），以及2025年的硕士学位或以上（1983年11月至2006年11月在2006年11月之间，下面与下面的毕业生）。

2.那些申请乡镇（街）机构的杰出乡村干部，目前担任全职村庄“两个委员会”的人，必须年龄在18至40岁之间，并拥有全国认可的中学或高中学位或更高。其他人员必须年龄在18至35岁之间，并具有全国认可的大学学位或更高。

3。那些申请全职人民在乡镇（街）器官的人必须年龄在18至30岁之间（1993年11月至2006年11月之间，下面是同样的）。

4.那些在法院申请职位的人，取消人员，公共安全和司法行政体系（不包括惠江警察学院）必须年满18至30岁。那些2025年毕业于硕士学位高于硕士学位的人申请在人民警察中的职位，必须年龄在18至35岁之间。那些申请法医医生（监狱医生）在公共安全机构，监狱医生和心理矫正职位的人，必须年龄在18至35岁之间。

5。那些在共产主义青年联盟申请职位的人必须年龄在18至28岁之间（1995年11月至2006年11月之间）。

6。除专业和技术职位和特殊职位外，宾州和宁博的省政府机构和市政政府机构申请的人必须拥有超过2年的基层工作经验。

7.那些在法院申请法律职位的人，并在各个层面上都应在普通大学拥有学士学位或更高的学士学位。那些申请助理法官或助理检察官职位的人必须通过国家统一法律专业资格考试或国家司法审查，并获得A类法律专业资格证书（获得C类资格证书的人仅限于申请少数自治区域）；那些在2024年达到通过得分线的2024年国家统一法律专业资格考试的客观问题中得分的人，他们可以首先申请。

那些通过高等教育自学考试和成人高等教育学历考试的人必须获得2025年2月底之前要申请的毕业证书和学位证书。

3。招聘程序

注册，初始资格审查和付款应在线进行。

（i）注册和初始资格审查

注册时间：2024年11月6日至11月11日的17:00 9:00。

最初的资格审查时间：2024年11月6日至11月13日的17:00的9:00。

Zhejiang省级公务员检查和招聘网络（）。

申请人应仔细阅读完整性承诺的信，根据位置要求和注册网站提示，真实，准确，准确，准确，完全完整地填写相关信息，并在使用官方网站提供的“照片审查和处理工具”之后上传自己的最新照片。

在11月9日的17:00之前，申请人可以在Zhejiang公务员检查和招聘网络上检查申请率小于1：8或超过1：80和1：500的职位。每个人只能申请一个职位。申请人注册后，招聘机构将对他们是否符合资格要求进行初步资格审查。

那些通过初步资格审查的人不能适用其他职位；那些失败的人可以在注册时间再次注册并接受初步资格审查。

对于那些申请残疾职位的人，请填写其身份和残疾证书在注册网站上的信息，以及在各个级别的残疾人联合会审查和确认之后，他们将注册并选择以注册的职位。

（ii）付款确认

时间：2024年11月14日至11月18日的9:00。

那些通过初始资格审查登录到省省公务员考试和招聘网络的人以确认在线付款并检查是否完成。如果未按时确认付款，则将被视为放弃注册。申请残疾职位的人免除考试费。

（iii）下载并打印入场证书

时间：2024年12月3日至12月8日的9:00。

（iv）书面考试时间和主题

公共受试者的笔试是2024年12月8日。每个受试者的完整分数为100分。具体来说：

1。如果您在县级或高于县级的政府机构和单位（不包括行政执法）中申请职位，则考试类别是全面的，时间和主题是：

早上：9：00-11：00“行政专业能力测试”（A卷）

下午：14：00-16：30“ Article”（A卷）

2。对于申请乡镇职位（街）（不包括未偿村干部职位）的人，考试类别是基层类别，时间和主题是：

上午：9：00-11：00“行政专业能力测试”（B卷）

下午：14：00-16：30“文章”（B卷）

3。如果您在政府机构或县级以上申请行政执法职位，则考试类别是行政执法，时间和主题是：

上午：9：00-11：00“行政专业能力测试”（C卷）

下午：14：00-16：30“文章”（卷）

4。对于那些申请乡镇（街）组织中杰出村干部职位的人，考试类别是极好的乡村干部，时间和主题是：

上午：9：00-11：00“行政专业能力测试”（卷D）

那些申请在乡镇（街）代理商中申请职位的人也必须接受“综合申请能力”测试，该测试是从12月8日的14：00-16：30 pm开始。

对于那些申请人们在法庭上，采购，公共安全和司法行政系统中申请的人，除了参加公共受试者的书面检查外，您还必须参加“心理评估”，即2024年12月7日的9：00-9：50 AM，2024年12月7日上午9：00-9：50。评估结果未转化为摄影和书面测试，并包括在书面测试中。他们仅确定是否达到标准。心理评估结果被用作候选人是否适合从事人民警察专业的重要参考。

那些在公共安全器官中申请执法和服务职位的人还必须对公共安全专业人员进行书面测试，总得分为100分。书面测试时间是2024年12月7日上午10:30至12:30。

那些在政府机构或县级以上申请专业和技术职位的人不仅必须对公共受试者进行书面考试，还必须在书面考试或面试中接受专业能力测试。

申请省政府机构的人应在杭州。如果您申请市政级别以下的机构或单位，则考试地点位于您的管辖范围内的城市或县（城市）。申请残疾职位的人可以在注册时选择检查位置。

有关考试时间，主题和位置的详细信息，请参阅门票。申请人必须带上门票和第二代ID卡同时参加考试。

这项考试的范围应基于“对公共受试者的审查概述和2025年审查和招募公务员在政府中的公务员的综合申请能力主题，以及各级各级省会省的单位”，以及“ 2025年专业人士在公共安全官员的警察职位上的审查大纲”。可以在省省公务员检查和招聘网络上检查和下载考试课程。

（v）添加点并设置书面考试分数的传球分数线

书面测试的总分是两个受试者的原始分数的增加（测试得分准确至2个小数位）。那些申请公共安全器官执法和服务职位的人应根据行政专业能力测试，论文和公共安全专业主题考试的比例，将书面考试分数合并为40％，30％和30％。对于那些目前担任村庄“两个委员会”（注册时的职位）的人来说，申请乡镇（街头）机构的人员或杰出乡村干部以服务基层项目的职位，书面测试的总成绩将增加到10分。

如果您在书面测试期间申请专业和技术职位并参加专业能力测试，则应根据位置注释中明确规定的比例合成书面测试的总得分。

在与要求的同一论文中确定书面公共臣民之后，省级公务局将统一地定义各种职位的书面公共受试者的通行证分数。公共安全执法服务职位根据行政专业能力测试，论文和公共安全专业专业人员的总书面考试成绩分为及格分数。少数族裔招募职位的及格分数分别得出。

（vi）确定身体（技术）能力评估和面试主题

招聘机构应根据规定的比例，根据每个招聘职位的总成绩，从合格人员之间的高分至低分来确定物理（技术）评估和访谈对象。

1。在省政府机构的招聘计划中，受访者将在1：3上确定1：3的职位，并将在招聘计划中有3人以上的人的职位确定受访者。各级助理法官和助理检察官的立场应按照上述规定执行。

面试对象是在1：3的杰出乡村干部和基层项目人员中确定的。

2。确定在1：4的省级监狱系统中的职位（在招聘计划中有3人以上的职位确定为1：3）。如果评估主题放弃或未能在规定的时间和地点参加，则不会进行替换。身体适应性评估完成后，招聘机构将确定合格人员的面试对象（招聘计划中有3人以上的职位，将确定为1：2）。

乡镇（街道）器官招募了全职人员的武装干部，并参考上述人民的警察职位，以确定军事技能评估目标和面试对象。

3。对于专业和技术职位，面试对象将以1：5的比率确定。其中，身体适应性评估受试者将以1：5的比率确定。这些合格的身体健康评估对象将入围面试。

如果以上1、2和3中的指定比例少，则应根据实际人数确定。

4。应根据相关法规在公告中阐明由政府机构和市政机构以下的其他职位确定的身体健康评估和访谈对象的比例。

（vii）资格审查

在面试或物理（技术）评估之前，各级公务部门应组织招聘单位以进行特定的资格审查。那些通过资格审查的人将参加物理（技术）评估或访谈。

在资格审查期间，2025年的新毕业生应提供学校发布的就业建议表，即“教育部学生部对普通学院和大学毕业生的国家就业协议”（省外的大学以外的大学，可以随身携带“一般教育”的毕业生书籍，或者是家庭教育的毕业生，或者是家庭教育的毕业书，是家庭教育的毕业书，或者是家庭教育的毕业书，或者是家庭教育的毕业生。注册信息打印），ID卡和其他文档（证书）申请该职位；社会工作人员（包括2023年和2024年的毕业生）应提供自己的身份证，家庭注册簿（或带有自己的家庭注册信息的家庭注册书页），毕业证书，学位证书和其他文件（证书）（证书）（证书）。如果由于学校原因或单位签名和冲压，2025年的新毕业生无法提供雇佣协议，则应提供书面指示。

除上述要求外，以下人员还必须提供相关证书的原始和副本：

具有海外学历的人员应提供由教育部中国留学服务中心颁发的海外学历和学位认证；

参加“大学生志愿服务西方计划”的人员应提供由国家大学学生志愿者服务西方计划管理办公室和“大学生志愿者服务西方计划招聘协定”签署的“大学生志愿服务西方计划”；参加“大学生志愿者服务山，岛和偏远地区计划”（以前是“大学生志愿者服务欠发达地区计划”）的人员应提供由宗省省级学院学生志愿者服务山，Island Island和远程区域计划管理办公室发行的“ Volteer Service Service证书”。参加“三个支持和一项帮助”的人员应提供智省省提供的证书“三个支持和一个帮助”办公室或“三个支持和一个帮助“人事服务证书”；

在乡镇机构中分享服务基层项目的人员的招聘计划的公共服务人员应提供“乡镇公务员的建议表格检查和招募乡镇公务员”；

退休的军事毕业生在乡镇（Street）机构申请全职人民干部，应提供退休证书；

参加2024年国家统一法律专业资格考试的人必须向市政司法行政部门发布的2024年国家统一法律专业资格考试的主观问题通知，或从司法部网站下载和印刷。

如果申请人确认他在资格审查开始前的48小时内未参加资格审查，则将不再更换相关职位。

资格审查开始之后，如果您未能在规定的时间和地点参加资格审查或违反资格审查，则无法参加面试或物理（技术）评估，并且将不再更换相关职位。

（八）物理（技术）评估

在人们的警察和行政执法职位中，需要进行全面执法职位需要身体健康评估。其中，人们的警察职位需要10m×4往返，垂直跳和高度以及男子1000m的跑步（女子800m跑）才能达到标准。应根据人民警察的立场执行全面执法职位的身体健身评估的项目和标准评估。

身体适应性评估工作由公务员部门在市政一级或以上组织，并由招聘机构实施，或者可以由公务员部门在市政一级或之下实施，并由招聘机构共同实施。

全职人工干部的军事技能评估工作由省级军事地区组织和实施。评估项目和评分标准应按照“军事技能评估项目的得分标准，用于招募省省乡镇（街道）机构的全职人员和军事干部”，并且所有三个项目都必须符合标准。

（9）采访

访谈是由省和市政公务部门组织的。如果入围的访调员放弃了他们的面试资格更多公务员考试网题库就点击这里，则将不再取代相关职位。面试的完整分数为100分，传球得分为60分。那些失败的面试的人不能包括在体格检查或检查对象中。

如果您在面试阶段进行专业能力测试，则将根据位置注释中明确规定的比例合成访谈得分。

（10）确定体格检查和检查的主题

访谈后，书面测试和访谈（总数）分数的总分将转换为一个百分比系统，并且总分将根据40％的书面测试分数和60％的访谈得分合成。总分的计算公式为：

总分=书面测试分数（百分比系统）×40％ +访谈分数（百分比系统）×60％。

省级机构（包括宗教警察学院）将根据招聘计划的1：2来确定受试者的总分（如果总分相等，则书面测试中总分最高的分数将首先排名；如果书面测试中总分的总分将首先排名，则在下面排名第一）。从高分到低分，从招聘计划的1：2的受试者以及小于指定比率的受试者将根据实际人数确定。检查后，将体格检查的主题确定为1：1。

人民警察在省监狱系统中的立场是根据申请人从高到低的总数确定的。其中，在招聘计划中拥有3人以上的职位由1：1.5（用小数为小数）确定。进行体格检查后，受试者将从通过体格检查的人中从1：1确定。如果比例不足，则应根据实际人数确定。

应由每个城市的公务部门研究和确定招聘机构的身体检查和检查主题的比例，并应在公告中阐明。

（11）体格检查和检查

体格检查是由公务员部门在市政一级或以上由招聘机构实施的，或者可以由市政一级或下方公务员部门实施，并由招聘机构共同实施。体格检查项目和标准应按照“公务员招募的体格检查（试验），“公务员招聘的特殊标准”（试验）和操作手册的特殊标准。未能在规定时间和地点参加体格检查的申请人应视为放弃体格检查。

检查应按照“公务员招募措施（审判）的措施”的相关规定进行。还必须按照“对人们在公共安全机器人中招募人民的警察招募人民警察的措施”，在公共安全和司法行政体系中申请人民的职位的人员。

检查期通常不超过60天，并且是从公开宣布检查主题清单的日期开始计算的。检查结论分为“合格”或“不适合作为公务员招募”。在宣布候选名单清单并完成注册程序之前，相关人员将记录在省省公务员审查完整性档案中。

省级机构（包括智格警察学院）实施差异检查，并根据与人和职位相匹配的原则选择要雇用的最佳候选人，而不仅仅是选择人。人们在市政招聘机构和省监狱系统中的警察立场将进行平等的检查。

检查结果仅用作是否雇用此招聘的基础。

（12）公告和招聘

招聘机构将根据考试结果，体格检查结果和检查结果确定要聘用的候选人名单，并在5个工作日的省省公务员检查和招聘网络上公开他们。在县级公务部门招募基层项目人员和杰出村庄（社区）干部的职位应负责5个工作日，以在县（城市，地区），乡镇（街道）和村庄（社区）公开宣布的5个工作日，在那里雇用人员。

公开宣布期到期后，如果没有验证的报告或任何问题并不影响招聘，则招聘机构将通过招聘批准程序进行。那些报告对就业有影响并有证据的问题的人将不会被招募；那些报告暂时难以验证的问题的人，可以暂停招聘，并在调查后做出决定。

2025年，普通大学和大学的新毕业生必须在2025年9月30日之前获得毕业证书（学位证书），并且可以在2025年12月31日之前放松新的博士学位毕业生。如果招聘机构无法提供上述指定时间内所需的相关支持文件和其他材料，则原则上的申请资格将取消。

如果申请省级机构（包括千卫警察学院）的人放弃了检查，则招聘机构将根据相应职位的合格人员的总分从高分位到低分的总得分进行检查。如果申请人放弃体格检查或未能在体格检查中失败，则无法在指定时间内提供相关的支持文件和其他材料，并在向就业批准机构提交就业批准材料之前放弃就业资格，招聘机构应在合格人员中提供对相应职位的审查。如果没有合格的检查人员进行检查，招聘机构应决定是否继续向合格人员提交检查和身体检查进行面试。

如果一个人在省监狱系统中申请人民警察的职位放弃体格检查或未能进行身体检查，则不会被替换； if the person giving up the examination and the inspection conclusion is that it is not suitable to be hired as a civil servant, cannot provide relevant supporting documents and other materials required for the application within the specified time, and waives the employment qualification before reporting to the recruitment approval authority, the recruitment authority shall subsidize the person from high to low according to the total score among the person passing the physical examination in the corresponding position.

The list of people who have determined to participate in physical (technical) abilities assessment, interview, physical examination, inspection and subsidy are announced on the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination and Recruitment Network.

After the employment approval materials are submitted, if the candidates who intend to be hired give up or fail to report within the deadline without a legitimate reason, their employment qualification will be cancelled and recorded in the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination Integrity Archive. If the above situation occurs, provincial-level agencies and provincial-affiliated units will no longer replace them.

The subsidy rules for government agencies and units at all levels below the municipal level shall be studied and determined by the municipal civil servant departments in accordance with relevant regulations and clarified in the announcement.

When the Zhejiang Provincial Civil Service Recruitment Announcement was issued the following year, if the replacement announcement has not been made, the replacement will not be made.

4. Special recruitment for mountainous island counties

In 2025, special recruitment of civil servants will be organized for mountainous island counties, and special recruitment positions will be launched after the four-level joint examination interview for civil servants across the province. Those who apply for the 2025 provincial civil servants' four-level joint examination and written examination subject categories are the same as those required for special recruitment and who pass the written examination results of public subjects can register.

Special recruitment announcements, positions and related matters will be released on the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination and Recruitment Network.

5。要注意的事情

(1) The recruitment of judges and assistants of prosecutors is carried out in accordance with the "Implementation Opinions on the Recruitment of Assistant Judges and Assistant Prosecutors of the People's Procuratorate" of the Organization Department of the Zhejiang Provincial Committee of the Communist Party of China, the Higher People's Court of Zhejiang Province, and the Zhejiang Provincial People's Procuratorate.

(II) As of November 6, 2024, people whose household registration is still being relocated shall not apply for positions with restrictions on household registration. Please confirm your settlement status when registering and fill in it truthfully.

(3) Applicants must register before registering, and register after completing the registration. Applicants must register with the second generation ID number. When taking the written test, you must bring your admission ticket and a second-generation resident ID card at the same time.

(4) All registration information and materials submitted by applicants during the preliminary review and re-examination process shall be true, accurate and effective. Anyone who provides false information and materials to obtain the qualification for application, or who intends to conceal his true circumstances, will be cancelled once verified.

(5) Applicants of minimum living security families can submit their ID card and relevant certificates to the Personnel Examination Institute of Zhejiang Social Insurance and Employment Service Center by fax or email before 17:00 on November 15, 2024 (tel: -88396765, fax: 0571-88396652, email:), and their examination fee will be exempted after review.

(VI) Positions whose payment confirmation number is less than three times the number of recruitment plans will be reduced or cancelled as appropriate. Such plans will be announced on the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination and Recruitment Network. If the recruitment position is cancelled, candidates can apply for other positions within 24 hours from the time they receive the notice. If the candidate is unable to contact normally due to his own reasons or fails to change the application within the deadline after receiving the notice, he shall be deemed to have waived the right to change the application and refund the examination fee. Special positions for recruitment of disabled people and some special positions can be appropriately reduced according to circumstances, and positions for recruitment for ethnic minorities will not be subject to the proportion of examinations.

(7) According to the position needs, the positions of the people's police in the public security organs and some other administrative law enforcement positions will be evaluated on the physical fitness status of the applicants. If one of the three physical fitness assessment items fails to meet the standards, it will be deemed to be a failure in the physical fitness assessment. Those who fail the physical fitness assessment shall not be determined as the intended recruitment personnel.

(8) The identification and handling of violations of regulations and discipline in the examination shall be implemented in accordance with the "Measures for Handling Violations of Regulation and Discipline in Civil Servant Recruitment" of the Organization Department of the CPC Central Committee and the Ministry of Human Resources and Social Security.

(9) If applicants have any objections to the relevant content published and announced on the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination and Recruitment Network, they may report it to the local civil servant competent department or recruitment authority within 5 working days from the date of publication and announcement.

(10) The policy documents such as physical (technical) abilities assessment, physical examination, inspection and handling of violations and disciplines stipulated in the recruitment announcement can be checked in the "Recruitment Policy" column of the Zhejiang Civil Servant Examination and Recruitment Network. For details on the number of recruiting personnel, specific positions, examination categories, qualification conditions, consultation telephone numbers, etc. of each recruiting agency, please refer to the "2025 Zhejiang Province Civil Servant Recruitment Plan List". If applicants have any questions about the qualification requirements of the major, academic qualifications, degrees, work experience and other qualifications of the recruitment position, they can contact the recruitment agency directly. The consultation phone number can be checked in the recruitment plan list. The policy consultation telephone number of each city, county (city, district) can be checked on the Zhejiang Provincial Civil Servant Examination and Recruitment Network.

(11) The qualification review work is the responsibility of the recruitment authority. During the registration period, the recruiting authority conducts a centralized review of the application application based on the application qualification conditions to confirm whether the applicant is eligible for the application.资格审查贯穿整个招聘过程。 If it is found that applicants are not allowed to apply for the exam or do not meet the application qualification requirements at all links, the recruitment authority may cancel their application qualification or employment qualification.

(12) For details on application policies and other matters, please refer to the "Guidelines for the Application of Civil Servants of Government and Units at All Levels of Zhejiang Province in 2025" issued at the same time as the announcement.