一、招聘条件

（一）申请基本要求

1、具有中华人民共和国国籍的人（中华人民共和国国籍，适用于中华人民共和国管辖的中国大陆和香港、澳门等地的人。中华人民共和国国籍法中华人民共和国在出生国籍上实行血统主义和出生地主义相结合的原则。中国公民不承认双重国籍。《中华人民共和国国籍法》规定，定居在一个国家的中国公民自愿加入或取得外国国籍的，将自动丧失中国国籍。（香港、澳门两个特别行政区均受中华人民共和国管辖。中华人民共和国全国人民代表大会常务委员会解释实施两地都制定国籍法来处理当地居民的国籍问题。）但是，人们在出生时仍然可以具有中国和外国的双重国籍。）；

2、遵守宪法和法律（遵守宪法和法律是公民必须遵守的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务）社会主义法制的基本原则之一是法律面前人人平等，在同一法律标准下，不同民族、种族、性别、职业、社会地位的公民，在法律面前一律平等。出身、受教育程度、宗教信仰、财产收入等都可以平等地享有权利、履行义务。“任何组织和个人不得有宪法和法律以外的特权。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，代表了各民族的意志。”各族人民的共同利益，具有至高无上的权威，不容任何人侵犯，因此，在法治社会中，任何公民都必须遵守法律。 如果没有法律的强制力和约束力，每个人都可以为所欲为，各尽所能，社会稳定无从谈起，经济发展和社会进步无从谈起。）良好品行（《中华人民共和国公务员法》第一条） 第二章第十一条第四款规定公务员应当有良好品行。 注重党性、强调作风、树立榜样，是党针对新形势新任务对党员干部政治品格、思想境界、精神状态、工作作风提出的要求。 新的要求非常现实。 良好的品行和形象日益成为公务员精神面貌的要求。）；

3、年龄18周岁以上，35周岁以下（1984年8月25日至2002年8月24日期间出生）；

4． 具有招聘岗位所需的学历、专业或技能。 其中，学历应为国家教育行政部门认可的大专及以上学历； 专业以国家教育行政部门公布的研究生、本科、高职（高专）专业目录为准；

5、身体条件符合招聘岗位要求；

6、具有招聘岗位要求的其他资格条件。 其中，有户籍限制的招聘岗位要求2020年8月12日（含）前已正式办理落户手续；

招聘岗位所需的具体条件按照《2020年汉中市事业单位公开招聘工作人员暨招聘“三拥一扶”人员岗位清单》（以下简称《岗位清单》）的要求。

（二）不符合申请条件的主要情况

1、曾因犯罪受过刑事处罚（指根据我国刑法，行为人的行为构成犯罪，被人民法院判处刑罚。“被人民法院判处刑罚”包括被判处刑罚）被人民法院判处刑法规定的各种主罚和附加刑）或者被开除学籍的； 或在审查期间未受到解除党纪、政治纪律处分的；

2.被发现在事业单位公开招聘中有弄虚作假或者其他严重违纪行为的；

3、现役军人（具有现役军人身份，现役的军人。现役是兵役的一种。在我国，现役军人是指在中国人民解放军中服役的人员）中国人民武装警察部队、具有现役军人身份，尚未退役、转业、复员的军人。）和全日制普通高等学校就读的非2020届应届毕业生、普通高等学校就读的非2020届毕业生凭已取得的学历申请的全日制普通高等学校；

4． 需要规避事业单位公开招聘规定的；

5、公务员（含依照公务员法管理的单位工作人员）、事业单位工作人员有服务年限要求且服务期限未届满的；

六、失信被执行人；

7、法律、法规规定不符合本次招聘条件的。

2. 招聘程序

（一）招聘公告

本次招聘在汉中市人民政府门户网站（）、汉中市人力资源和社会保障局网站（）、勤云就业网小程序（微信搜索“勤云就业”即可）发布公告。

（二）报名及资格审查

报名采取网上报名、网上资格审核的方式进行。 报名网站为汉中市人民政府门户网站（网址：）

报名时间（考生须在规定时间内报名，逾期报名恕不接受）：2020年8月25日00:00至2020年8月27日24:00。

申请人只能申请一个职位。 报名期间，资格审查通过前可以变更申请信息，资格审查通过后则不能变更申请信息。

为了指导应聘者选择岗位，报名系统会实时显示各岗位应聘人数与招聘计划的比例。 报名比例范围分为小于10、大于等于10且小于50、大于等于50。8月26日18:00后，报名系统将不再显示各报名比例位置。

资格审查时间：2020年8月25日08:00至2020年8月29日12:00。

资格审查由汉中市人力资源和社会保障局组织实施。

中小学、中等职业学校教师资格实行“先上岗、后取证”的阶段性措施。 符合教师资格考试报名条件和思想政治素质、普通话水平、身体条件等教师资格要求的高校毕业生，可以申请先从事教育教学相关工作，然后参加考试，取得教师资格证。教师资格。 护士执业资格实行“先上岗、后取证”的阶段性措施。 符合职业资格考试报名条件的高校毕业生，可以先到岗并从事相关工作，然后参加考试，取得职业资格。 上述专业资格不视为本次招聘资格审查的限制性条件。 对实行“先上岗后考证”阶段性措施的入门级职业资格，高校毕业生参加事业单位公开招聘并录用从事相关工作的，事业单位签字时与先到岗的高校毕业生签订劳动合同的，应当按照规定办理。 约定一年试用期； 先上岗的大学毕业生在试用期内未取得相应职业资格的，依法终止劳动合同。

报名结束后（8月27日24:00至8月29日12:00），报名者可以查看审核状态，但不能修改任何报名信息。

（3）网上支付及报名确认

缴费截止时间为8月29日18：00。资格审核通过的申请人应在规定时间内登录汉中市人民政府门户网站确认网上缴费。

笔试费用按照陕西省物价局、省财政厅《关于录用机关工作人员及国家公务员收费有关问题的通知》（陕西物价费调发[2001]89号）收费。 未按时确认付款的，视为自愿放弃报名。

已确认网上缴费的申请人应及时打印报名表并妥善保存，以便资格审查等环节核对信息。

建档立卡贫困家庭人员、城镇低保人员，通过资格审核后，须先进行网上缴费确认。 8月31日、9月1日登录陕西人事考试网提交报名费减免申请及相关证明材料（咨询电话： :3011:30、平日14:3017:30），即可审核通过后退款。

（四）考试开题比例

本招聘岗位的考核比例不低于1：3。 对急需专业和国家确定的连片特殊困难地区集中的县、山区县和边远县区的招聘岗位，经汉中市人力资源和社会保障局批准，考试比例可以减少或不设置考试开放比例。

未达到规定考试名额比例的，将减少或注销招聘计划名额，并于8月31日在汉中市人民政府门户网站予以公告。对被注销职位的报考人员，有关部门将办理退款手续。

（5）网上下载并打印《准考证》（《准考证》正反两面在使用过程中不得涂改，背面必须为空白，无需打字。考生应于凭《准考证》和居民身份证在规定时间到场，按号码入座，最后将上述证件放在桌面左上角，方便查阅，记得核对准考证信息，如发现信息不正确或对详细信息有疑问，请及时联系报名中心，以免影响我们正常参加考试。）

已缴费并确认的申请人，请于9月10日8:00至9月12日24:00在汉中市人民政府门户网站下载并打印准考证（准考证正反面不得涂改）考生凭《准考证》和居民身份证在规定时间进入考场，就座。就座后，将上述文件放在桌面左上角，方便查阅，记得核对准考证上的信息，如发现信息有误或对详情有疑问，请联系报名中心及时处理，以免影响我们正常参加考试。）。

（六）考试

1.笔试

(一)笔试内容。 笔试包括“职业能力倾向测试”和“综合应用能力”两个科目，每科满分150分。

（二）笔试时间（请考生严格遵守本考试时间，迟到者不得进入考场。）：2020年9月13日（周日）上午。

职业能力倾向测试 08:30-10:00

综合应用能力 10:00-12:00

（三）笔试地点。 本次笔试在本市设立考区。 具体地点安排请参见门票。 笔试工作由汉中市人事考试中心组织实施。

（四）疫情防控。 报考人员应积极配合疫情防控，测量体温，进入考点至离开考点全程佩戴口罩（查验身份证件时摘下口罩）。 体温正常、“陕西健康码”显示为“绿码”的人员方可参加笔试。 如果持“黄码”且现场测量体温低于37.3℃，须提供检测前7天内核酸检测阴性证明。 您可以进入考试中心，在准考证上指定的考场参加考试。 持有“红码”的人员禁止进入考场。 未携带手机、无法提供“陕健康码”的报考人员，须提供检测前7天内核酸检测阴性证明，方可进入检测中心。 连续3次体温超过37.3℃的考生，将直接被劝离场，并按程序退还笔试费用。 中高风险地区来陕西参加考试或报名时选择来自中高风险地区的人员，除须符合上述健康码和体温要求外，还需符合以下要求：需提供考试前7天内核酸检测阴性证明。 报考信息中误选中高风险地区考生的，仍需提供考前7天内出具的核酸检测阴性证明原件及复印件（需保留）。 新型冠状病毒肺炎确诊病例和隔离治疗期间的无症状感染者不得参加检查。 对检查前治愈出院或解除隔离的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，应及时通知检查机构，并在备用隔离检查室参加检查。

故意隐瞒病情、未按要求提供核酸检测证明或者未如实告知情况的，将被取消考试资格，并按照相关法律法规追究责任。

根据疫情防控情况，笔试前疫情防控部门如有其他要求，将另行通知。

(5)成绩查询。 笔试结果预计9月底公布。 申请人可登录汉中市人民政府门户网站查询成绩。

对违纪违规的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》的规定处理。

笔试主观题采用网上评分，客观题采用机器评分。 对缺考、违纪、零分三种情况有异议的，可在笔试成绩公布之日起3个工作日内向汉中市人事考试局举报。 中心亲自提交复审申请。 其他情况，不予受理复审申请。 汉中市人事考试中心按照规定程序受理考生复审申请（咨询电话： ）。

（六）退役军人个体户奖励积分。 根据《陕西省实施办法》（省政府令第163号），2011年至2019年陕西省个体户退役军人，按照有关规定申请管理职务的，给予加分。 加分将计入笔试成绩。

奖励积分按照个人申请、组织审核、公开确认的程序进行奖励。 凡报名参加本次公开招考并符合加分范围和条件的个体户退役军人，应于2020年9月14日至9月15日（上午8:30-11:00，下午14:30-17:00）进行报名。 ）、持有身份证、户口本、毕业证（一般指国民教育系列毕业证，指学籍电子登记，国家认可的学历，是现有教育的主体。）、入伍批准函、退伍证明、退出现役登记表等相关材料，以及中央军委授予的荣誉称号、军区（军区）级单位授予的荣誉称号、奖励等相关材料三等功以上徽章，请向汉中市人力资源和社会保障局申请加分（咨询电话：）。 个人奖励积分总数不得超过20分。 加分考生信息将在汉中市人民政府门户网站、汉中市人力资源和社会保障局网站公布。

“三拥一帮”计划招聘不属于积分政策范围，不予积分。

若您未能在规定时间内申请加分，则视为您自动放弃加分。

（七）确定并公布面试资格审查候选人名单。 汉中市人力资源和社会保障局划定了本市笔试最低分数线。 以笔试成绩为准，最低分及以上者，按拟招聘岗位数与报考人数从高到低的比例：1：3。 依次确定参加面试资格审查的候选人。 成绩并列最后一名的，将一起接受面试资格审查。 对于未达到1：3比例的招聘岗位，凡达到笔试最低分数线的应聘者，将确定进入面试资格审查。

单科成绩为零分或笔试成绩低于最低分数线的，不得进入面试资格审查。

资格审查时间、地点、最低分数、面试资格审查候选人名单及相关要求由汉中市人力资源和社会保障局在汉中市人民政府门户网站和汉中市人力资源和社会保障局另行公告。保安局网站。

2.资格审查

面试资格审核工作由汉中市人力资源和社会保障局统一部署。 申请人未在规定期限内参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。

在规定期限内，进入资格审查的人员放弃、未通过或者被取消面试资格的，由资格审查单位根据笔试成绩（不低于最低分数线）。 依次补充。 替换过程中，若笔试成绩出现平局，平局的考生也将被确定为资格评审人员。 更换只需进行一次。

进入资格审查的人员为事业单位工作人员、公务员（含公务员法管理的单位工作人员）的，在资格审查时，须提交出具的申请批准意见属于干部管理权限，符合事业单位或者公务员的管理规定。 不同意申请的申请人，不予通过资格审查。

3.面试

本次访谈由汉中市人力资源和社会保障局组织实施。 面试时间、地点及相关要求由汉中市人力资源和社会保障局在汉中市人民政府门户网站和汉中市人力资源和社会保障局网站另行公布。

面试满分为100分。 面试结果将当场告知应聘者，并由应聘者签字确认。

4、计算考试总成绩，确定并公布体检人员名单

（一）考试总成绩：

考试总成绩=[笔试成绩（职业能力测试成绩+综合应用能力成绩+个体退役军人加分）÷3]×60%+面试成绩×40%。

计算笔试成绩、面试成绩、考试总成绩时，保留小数点后两位，不进行四舍五入。

面试结束后，汉中市人力资源和社会保障局将及时在汉中市人民政府门户网站、汉中市人力资源和社会保障局网站公布受访者各项考试成绩和考试总成绩。

（二）确定并公布体检考生名单：汉中市人力资源和社会保障局根据考试总成绩，按照1：1的比例，从高分到低分确定体检考生名单。职位招聘计划。

（三）如果您应聘的职位既是事业单位公开招聘职位，又是“三支一扶”招聘岗位，面试后按照考试总成绩排名，应聘者将被录取。确认您是事业单位公开招聘岗位还是“三支一支”。 招聘职位。

若总成绩并列，则按笔试成绩确定名次。 若笔试成绩仍相同，则按职业能力倾向测试成绩确定名次。

面试成绩低于60分者，不得参加体检。

体检时间、地点和参加人员名单由汉中市人力资源和社会保障局在汉中市人民政府门户网站和汉中市人力资源和社会保障局网站公布。

（七）体检

体检工作由汉中市人力资源和社会保障局统一部署。 除行业特殊要求外，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定执行。 申请人对体检结果有异议的，可以在得知体检结果后2个工作日内申请复查。 复检仅进行一次，体检结论以复检结果为准。 未按规定时间、地点参加体检的申请人，视为自动放弃。 体检不合格者，取消体检资格。

因应聘者放弃体检或体检不合格而造成的空缺，按照参加招聘岗位面试且面试成绩不低于60分的人员，按考试总成绩从高分到低分依次递补，只会被填充一次。 体检合格者方可入场接受检查。

(八)检查

汉中市人力资源和社会保障局安排部署合格人员考察。 重点考察候选人的思想政治表现、道德品质、业务素质和业务能力，进而审查候选人的资格。 考试不合格者，将被取消考试资格。

对于因放弃考试或未通过考试而造成的空缺更多事业单位考试题库就点击这里，对参加招聘岗位面试且面试成绩不低于60分的人员，按照考试总成绩由高到低依次补充体检。 体检合格者，将再次进行检查。

（九）公告

根据笔试、体检、考察结果，确定拟录用人选。 汉中市人力资源和社会保障局将拟聘人员名单在汉中市人民政府门户网站、汉中市人力资源和社会保障局网站公布。 公告内容包括事业单位名称、招聘/招聘岗位以及拟聘用人员的姓名、出生日期、学历、专业等。 公示期为5个工作日。 拟聘人员公示期满后不再更换。

(十)就业

1、事业单位公开招聘工作人员公示期满后，汉中市人力资源和社会保障局发出招聘结果通知书，并核发《陕西省公开招聘工作人员审批表》 》和《陕西省公开招聘工作人员公示》的通知》。

新录用人员须凭招聘通知办理人事、户口迁移等相关手续，无需办理派遣、调动手续。 因个人原因或其他与新聘人员聘用无关的事项产生的争议，由新聘人员承担。

新录用人员实行试用期制度。 试用期按照《事业单位人事管理条例》和《陕西省事业单位劳动合同管理暂行办法》（陕人发[2006]19号）执行。 试用期满考核合格者，正式录用； 考试不及格者，取消其资格。

县级及以下事业单位新录用工作人员的基层服务年限最低为5年。 在最低服务期限内，不得以工作需要为名，借调、调动员工到其他单位工作或者参加其他单位的招聘（考试）。

2、“三拥一扶”录用人员公示期满后，汉中市人力资源和社会保障局将下发录用结果通知书，并签订《陕西省“三拥一扶”》与招聘单位签订“一拥”计划服务协议。“三拥一拥”人员实行服务期限管理，服务期限为2年。

对“三拥一扶”人员给予工作和生活补贴。 补贴标准原则上根据地方事业单位新聘用的大学毕业生试用期满后的工资收入水平确定。 工作生活补贴的来源，中央财政每人每年发放3万元，不足部分由县（区）财政部门补足。 中央财政对新录用“三拥一扶”人员服务满六个月以上的一次性安置补助金3000元。 “三拥一帮”人员参加当地企业职工社会保险。

对期满考核合格并自愿留任的“三拥一扶”人员，在编制限额内通过考核等方式录用为事业单位正式工作人员。 签订劳动合同后，应在基层服务不少于3年。

对基层最低服务年限满或服务年限满并考核合格的“三拥一扶”人员，可享受报考公务员、创业、创业等相关政策规定。选择自己的职业。

三、纪律要求

为确保本次公开招聘公平、公正，各县、区、事业单位人事综合管理部门、事业单位主管部门以及所有参加公开招聘的工作人员，要严格执行事业单位公开招聘政策和程序。 规范经营，自觉接受社会和纪检监察部门的监督。 申请人在网上报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等环节提交的相关信息和材料应当全面、准确、有效，并承诺信息和材料的真实性。 公开招聘中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》处理； 构成犯罪的，将移送司法机关追究刑事责任。

4. 重要提示

（一）应聘者应仔细核对招聘岗位的资格条件，慎重选择应聘岗位； 误报申请人不符合资格或审核部门误进入笔试的，申请人的成绩将被视为无效。 应聘者资格审核包括报名时网上审核和面试前资格审查，以及考察、公示、聘用审批等监督，贯穿招聘全过程。

申请人不得在手机或其他移动设备上注册，以避免乱码的代码或不正确的信息，这可能会影响资格审查和检查。

申请人应提前注册“ Shaanxi Health Code”，以准备在笔试前进行现场检查。

在候选人进入面试资格审查后，他们应关注有关汉宗市政府政府门户网站以及汉宗市政府人力资源和社会保障局网站的相关公告信息，以避免在相关时间点错过招聘工作。

（2）此笔试仅发布考试教学大纲，没有指定教材和辅导书籍，并且不举行或委托任何机构或个人提供考试辅导（官员不会指定任何辅导课程辅导课程。如果有官方名称的教练课程，请候选人报警。）培训课。 辅导课程，辅导网站，出版物，互联网卡等以“ Shaanxi省级机构开放招聘考试小组”，“招聘合格部门”等目前举行的名义与此公开招聘无关。 请广大申请人提高警惕，切勿上当受骗。

（3）对空置的公共机构，三个分支机构和一个支持职位进行调整。 调整将在招聘公告后实施。