2014年，文山市事业单位计划向社会公开招聘工作人员218名。具体岗位、人数、资质等详见《2014年文山州事业单位公开招聘工作人员计划》
文山人力资源网()
文山市人民政府网站()
报名方式
（一）笔试、笔试、面试相结合的职位：网上报名。报名相关事项详见《文山州事业单位2014年公开招聘工作人员公告》
（2）仅限面试岗位：文山市城市公园管理中心岗位（岗位代码：26211701）、文山国家文化遗产展示中心岗位（岗位代码：26212101、26212102）、文山市人民医院宣传岗位（岗位代码：26212207）请勿参加网上报名，但需现场报名。
报名时间：2014年5月26日至5月30日（上午8:00至11:30、下午2:30至5:30）。
报到地点：文山市人力资源和社会保障局会议室（凤凰路市军需大厦四楼）。 现场报名所需资料：近期一寸彩色照片两张、身份证、户口簿、毕业证书（尚未取得毕业证书的应届毕业生须提供学校出具的证明）、原件及复印件就业登记证。 如有工作经验要求的，须提供相关工作经验证明（劳动合同、辞职证明、劳动合同终止文件）。 非普招毕业生除毕业证书或学位证书外，还须提交教育部门出具的学历证明报告。
（三）缴费：凡涉及面试的岗位，均收取每人50元的考试费。 报名时仅采集面试的岗位，资格审查时采集笔试和面试相结合的岗位（水利电力勘察设计团队岗位、教育系统岗位）。
笔试
仅笔试或笔试与面试相结合的职位，参加全州统一笔试。 笔试最低控制分数线及《公告》
资格审查
资格复审期间，因各种原因导致部分岗位未达到面试比例或考试安排的，可在应聘人员笔试成绩及最低分以上的人员中按笔试成绩从高到低的顺序安排填写一份笔试的控制线。 未按时参加资格审查者，视为自动放弃。
（一）资格审查时，应聘者须根据岗位要求提供审查材料：个人学籍档案、身份证（户口簿）、毕业证书、学位证书、就业登记证明、职业资格证书、准考证、以及他们所申请职位的要求。 相关证明材料原件及复印件。 如果您有工作单位，还必须提供单位同意申请的证明原件。 如果笔试有加分，还必须提供加分的原始依据。 非普招毕业生除毕业证书或学位证书外，还须提交云南省教育厅高等教育和学位认证中心出具的《云南省高等教育学历学位查询报告》。 具有中专学历的国民教育毕业生应到文山州教育局颁发相关学历证书。
（二）资格审查时间、地点另行通知。
面试
资格审查合格者为面试候选人。 面试候选人名单经资格审查后在文山市人力资源和社会保障网、文山市人民政府网站公布。 具体面试时间、地点另行通知。
（一）访谈方式及内容
1、水利电力勘察设计队、教育系统校医、会计岗位、市医院宣传岗位面试。
（一）面试方式：结构化面试。
（2）面试内容：个人综合素质和与招聘岗位相关的专业知识技能。 考察应聘者的相关专业知识水平、语言表达、沟通能力、求职动机与拟聘职位的契合度、行为举止等。
2、教育系统其他职务
（一）面试方式：讲授、答辩。
（二）面试内容：一是演讲（考生现场选择竞赛科目题目，准备20分钟的演讲稿，可带进考场），时长7分钟。 第二是防守。 候选人应答辩与所竞选职位相关的政治理论（国家教育方针、政策、法律法规）和教育理论（教育学、心理学）问题，时间为3分钟。
3.城市公园管理中心面试
(1)面试方式：实际操作。
（2）面试内容：维修电工中级技能业务相关的实用知识。
4、国家文化遗产展示中心面试
（一）面试程序：面试分为初试和复试。 初试成绩满分100分。 考生初试成绩须达到70分（含70分）以上，方可进入复试。 初试成绩不计入面试成绩。 复试满分为100分，复试成绩为考生最终成绩。 复试合格分数线为85分以上（含85分）。 考生参加考试后，考官当场打分、当场出示分数、当场公布面试结果。 因考生成绩相同而无法确定体检考核人选的，将进行补测。 附加考试采用考官临时命题（同一命题）和考生即兴完成的方式进行。
（2）面试内容：声乐定位初步测试：形体、形象、自选歌曲演唱、视唱； 复试：形体、形象、自选歌曲演唱、视唱、作文背诵、知识问答、才艺展示。 舞位初试：基本功（形体、柔开场）和自选舞蹈表演（5分钟以内，舞种不限）； 复试：基本功（形体、柔开场）、自选舞蹈表演（5分钟内，舞蹈类型不限）、舞蹈技巧、舞蹈动作模仿、即兴舞蹈表演、短文朗诵。
（3）注意事项：考生须自备服装、道具（戏剧表演）及音乐CD。 考试过程中如出现CD盘音质不清晰等问题，责任由考生自行承担。 每位考生只有一次参加考试的机会，考试会因自身原因而中断。 如有失误或失误，将不被允许再次表演； 考试前30分钟更多事业单位考试题库就点击这里，纪检人员通过抽签确定即兴舞蹈表演和小作文朗诵的面试内容。
（二）面试成绩：面试总分为100分。 面试有合格分数线。 除国家文化遗产展演中心岗位要求复试成绩达到85%以上外，其他岗位均要求面试总成绩达到60%以上才能进入后续体检考核阶段。 如果应聘者面试成绩未能达到面试最低控制线，无论笔试成绩高低，也无论是否等额面试，都将被视为该职位综合成绩不及格，不予录用。允许参与该职位的后续工作。 身体检查和评估。
（三）面试严格按照《云南省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》进行
（四）面试结果当场公布。
体格检查与评估
体检、考核工作由文山市人力资源和社会保障局组织实施。 时间、地点另行通知。 如应聘者未在规定时间内参加体检、体检不合格或考核不合格，职位空缺的，则由该职位的其他应聘者按照综合成绩从高到低依次递补。
聘请
（一）拟聘人员的确定。 体检和考核结果合格的，方可确定为录用人选。
（二）公告。 考试、考核、体检合格的拟聘人员，将在文山市人力资源和社会保障网、文山市人民政府网站进行公示，公示期7天。
（三）就业。 公告期满无异议的，按照公告办理聘用手续。
其他未尽事宜详见公告
监督电话：-2127335
咨询热线：-2629229