南通事业单位的待遇主要取决于职称、职务和工龄等因素。

具体来说，事业单位工作人员的收入由基本工资、津贴补贴、绩效工资和津贴福利四部分组成。在南通这样的城市，生活成本相对较高，但事业单位的收入水平并不一定与城市其他企业相当。然而，南通市对于事业单位工资待遇方面一直在进行调整，以保障其公平性和合理性。

此外，针对事业单位人员，南通市出台了《关于进一步规范全市事业单位人员收入分配秩序有关问题的实施意见》，对事业单位收入分配秩序进行了规范，从而影响到南通事业单位的待遇。

总的来说，南通事业单位的待遇在不断调整和规范下，保持在一个相对公平、合理的水平上。具体到你个人，你的职称、职务和工龄等因素将直接决定你的收入水平。

南通事业单位的待遇主要取决于多个因素，包括级别、职称、职务以及具体的单位性质、级别以及地区等。一般来说，南通事业单位的待遇包括基本工资、津贴补贴、奖金和其他福利待遇。

具体来说，事业单位的专业技术人员的工资标准一般会比公务员略高，而管理人员的工资标准则会根据当地的经济水平进行适当调整。此外，南通事业单位的待遇还会受到单位性质的影响，例如一些公益性事业单位的待遇可能会相对较低。

南通事业单位的待遇总体来说是比较稳定的，但具体的待遇水平可能会因个人情况而异。此外，南通事业单位的福利待遇也是比较不错的，例如住房公积金、医疗保险、失业保险、住房补贴等等。

以上信息仅供参考，建议咨询南通当地的事业单位人事部门，以获取最准确和最新的信息。

南通事业单位待遇注意事项包括：

1. 工资待遇：根据职称以及职务不同，工资也会有所不同。具体工资标准以单位官网发布为准。

2. 保险：事业单位一般都会为工作人员缴纳五险一金，除此之外，有的单位还会为职工提供其他形式的保险，如住房补贴、伙食补贴等。

3. 工作时间：事业单位的工作时间通常是朝九晚五，双休。

4. 工作环境：事业单位的工作环境相对稳定，但也会因单位性质和岗位不同而有所差异。在选择岗位时要注意工作环境和个人的适应能力。

5. 注意事项：在南通事业单位工作，要遵守单位的规章制度，认真履行自己的职责，同时要注意保持良好的形象和职业操守，避免出现违规违纪行为。

以上信息仅供参考，建议咨询相关工作人员获取更具体准确的信息。