事业单位招聘岗位主要包括以下几类：

1. 教师类：包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、体育、音乐等科目。

2. 医疗卫生类：包括临床医学、公共卫生、护理等岗位。

3. 综合管理类：负责单位行政后勤工作，包括人事劳资、档案管理、文秘、宣传、接待等工作。

4. 检验类：包括卫生检验、临床检验、食品检验等方向。

5. 药剂类：包括中药药剂、西药药剂等方向。

6. 其他专业技术岗位：包括财务审计、经济贸易、计算机软硬件、法律、心理等相关岗位。

7. 工勤技能类：包括警犬训导、管道工、电工、车工、钳工、叉车司机、起重工等技术性较低的岗位。

具体岗位的招聘，通常需要根据单位的需求和编制空缺来进行。请注意，具体的招聘岗位信息会在相关政府官方渠道发布，如需获取最新信息，可随时关注官方渠道发布的消息。

事业单位招聘岗位相关信息可以在各地人事考试网或招聘网站查询。这些岗位包括但不限于教师、医生、科研、事业单位管理等多个领域。

招聘流程通常包括发布公告、报名与审核、考试（包括笔试和面试）、体检和公示等环节，具体流程可能会因地区和岗位而略有不同。

在岗位信息方面，事业单位招聘的岗位有：

1. 教师：包括公立和私立学校、幼儿园等单位的教师岗位。

2. 医生：包括医院、妇幼保健院等单位的医生、护士、医技人员等岗位。

3. 事业单位管理岗位：包括党政机关、事业单位中从事管理工作的岗位。

4. 科研机构岗位：包括从事研究、实验、管理、服务等工作岗位。

此外，事业单位招聘也涉及到一些特殊领域，如水利、公路交通、自然资源、环卫、市政等领域的养护或管理单位。

在准备事业单位招聘时，请关注公告中的资格条件，确保自己符合要求，并做好报名材料的准备，以及笔试、面试等环节的准备。

在事业单位招聘岗位时，需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：仔细阅读招聘公告，了解岗位的具体要求，如专业、学历、工作经验、技能等，确保自己符合招聘要求。

2. 准备简历：根据招聘要求，准备一份符合要求的简历，确保简历中包含与岗位相关的经历和成果，突出自己的优势。

3. 了解单位情况：如果可能的话，尽可能了解要加入的单位，了解单位的文化、业务、发展情况等，这有助于更快融入团队。

4. 注意报名方式：根据公告要求，正确填写报名信息，确保提交的报名信息准确无误。同时，按照要求缴纳报名费用，避免因错过报名时间而失去机会。

5. 准备面试和考试：如果招聘采取面试或考试的方式进行，需要提前准备面试或考试内容，了解相关知识，做好充分的准备。

6. 诚信应聘：在应聘过程中，要遵守招聘规则和流程，不要作弊，保持诚信。

7. 留意其他注意事项：在公告中可能会提到一些其他的注意事项，如需要提交的材料、体检时间、入职时间等，需要仔细阅读并按照要求完成相应事项。

8. 不盲目追求编制：在选择岗位时，应根据自己的职业发展和兴趣爱好，选择适合自己的岗位，而不是一味追求编制。

总之，在事业单位招聘岗位时，需要仔细阅读公告，了解岗位要求，准备简历和面试/考试，遵守规则，保持诚信，选择适合自己的岗位。