平凉幼儿教师招聘可以参考当地教育局或相关招聘网站发布的招聘信息。招聘条件通常包括：

1. 持有幼儿教师资格证书；

2. 具备相关专业学历，如学前教育、早期教育等；

3. 具有良好的师德和教育教学能力；

4. 有相关从业经验或优秀成绩者优先考虑。

此外，一些私立幼儿园或培训机构也会自行发布招聘公告，应聘者可以关注相关招聘信息。

平凉幼儿教师招聘的相关信息如下：

1. 招聘条件：招聘对象以全日制普通高校应往届专科及以上学历毕业生为主，部分岗位可以接收具有幼儿教师资格证的其他职业或专业毕业生。同时，身体健康，热爱幼教工作，遵纪守法，品行端正，无不良行为记录。

2. 招聘程序：招聘工作按照发布招聘公告、现场报名与资格审查、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

3. 薪资福利：薪资福利包括基本工资和补贴、五险一金、带薪休假、职业培训、其他福利等。根据平凉市的相关薪资标准，幼儿教师的基本工资大约在3500～4500元/月，加上补贴和其他福利，整体收入较为可观。

以上信息仅供参考，建议查看平凉市人民政府官网发布的幼儿教师招聘公告，获取更准确更全面的信息。

平凉幼儿教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：在报名之前，需要仔细阅读招聘公告，了解自己的条件是否符合招聘要求。例如，学历、专业、教师资格证等都是重要的条件。

2. 准备简历：根据招聘要求，准备一份符合要求的简历，确保简历内容真实、准确、全面。

3. 报名方式：确认报名方式是现场报名还是网上报名，并按照要求提交相关材料。

4. 考试时间：了解考试时间和地点，提前安排好时间和行程。

5. 遵守考试纪律：考试时，要遵守考试纪律，不要作弊，诚信应考。

6. 面试准备：如果需要参加面试，要提前了解面试流程和注意事项，做好面试准备。

7. 公平公正：要遵守招聘的公平公正原则，不要参与任何形式的作弊和违规行为。

8. 关注后续环节：如果成功通过招聘，还需要关注后续的体检、考察、公示、聘用等环节，确保流程的顺利进行。

总之，在平凉幼儿教师招聘过程中，要认真阅读招聘要求，按照要求准备材料，遵守考试和面试规则，确保公平公正，顺利通过招聘。