成都生活教师招聘的渠道包括但不限于以下几种：

通过学校或培训机构。可以留意学校发布的招聘信息，或参加培训机构提供的教师招聘考试。

通过BOSS直聘。BOSS直聘可以提供一份简历，直接与招聘方联系，争取更进一步的信息。

参加教师招聘考试。可以到当地教育局官网查询，留意生活教师岗位的招聘信息。

关注各大教育机构的招聘公告。很多教育机构会发布生活教师的招聘信息，可以关注这些公告。

在准备生活教师招聘时，除了基本的专业知识，还要注意以下几点：

仪表：生活教师的仪表对于学生有直接的影响，要保持整洁、得体、端庄。

态度：生活教师需要与学生、家长、同事等各方面的人打交道，需要良好的人际交往能力。

技能：除了基本的教育教学能力，生活教师还需要一些其他技能，如良好的厨艺、组织管理能力和计算机操作能力等。

生活教师的职责包括教育学生有良好的生活习惯，组织学生的日常生活，协助班主任进行班级管理。除了教学工作，生活教师还需要负责学生的日常生活管理，如宿舍卫生、清洁等。因此，招聘生活教师时，对应聘者有一定的要求，如年龄、学历、工作经验等。

总的来说，成都生活教师招聘可以通过多种方式获得信息，应聘者需要根据自己的实际情况和兴趣选择适合自己的方式。同时，应聘者还需要了解生活教师的岗位职责和要求，以便更好地准备应聘材料和面试。

成都生活教师招聘相关信息可以在成都本地招聘网站上查询，如58同城、赶集网、百姓网等。这些网站上经常发布生活教师招聘信息，涵盖了公立学校、私立学校、培训机构等各类教育机构的生活教师。

生活教师的招聘要求包括：

1. 持有教师资格证，这是基本要求。

2. 具有相关专业知识，如教育、心理、艺术等。

3. 具有良好的沟通能力和组织能力。

4. 能够按照学校的教学计划和课程安排进行教学工作，具备独立授课和代课能力。

5. 具有良好的职业道德和职业操守，尊重学生，尊重家长，维护学校的声誉。

此外，生活教师的招聘通常会要求应聘者提供个人简历、学历证明、工作经历证明、获奖情况证明等相关材料，并接受面试、试讲等考核程序。

需要注意的是，由于成都的生活教师需求量大，一些非正规的教育机构或个人也可能发布虚假招聘信息，应聘者需谨慎选择，建议选择有信誉的正规机构。

在成都生活教师招聘过程中，以下是一些注意事项：

了解招聘要求。在参加生活教师招聘前，需要仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位的具体要求、招聘条件、招聘程序等信息，确保自己符合招聘要求。

准备个人简历。个人简历是展示自己的重要手段，需要认真撰写个人简历，突出自己的优势和特长，确保简历中的信息真实有效。

准备证书材料。根据招聘公告的要求，准备相应的证书材料，如学历证书、教师资格证书、工作经验证明等，确保材料齐全、有效。

参加面试。面试是生活教师招聘的重要环节，需要提前了解面试流程和面试官可能提出的问题，做好充分的准备。在面试过程中，要保持自信、表达清晰、回答问题有条理。

关注薪资待遇。在选择工作时，薪资待遇是一个重要的考虑因素，但切忌为了薪资而忽略职业发展等其他重要因素。在签订劳动合同时，要仔细阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。

保护个人信息。在应聘过程中，要保护自己的个人信息，避免泄露个人隐私。

遵守法律法规。在招聘过程中，要遵守相关法律法规，如《中华人民共和国劳动法》等，确保自己的权益不受侵害。

总之，在成都生活教师招聘过程中，要认真阅读招聘公告，准备充分，遵守相关法律法规，保护自己的个人信息和合法权益。