温江钢琴教师招聘的渠道包括但不限于以下几种：

1. 通过招聘网站。可以在一些招聘网站上搜索钢琴教师职位，需要提供个人简历、学历证明、教学经历、教学视频、照片等信息，经过筛选合适的人选后进行面试。

2. 通过培训机构。可以联系一些钢琴培训机构，询问他们是否需要招聘钢琴教师。

3. 教育资源网站。可以在教育资源网站上搜索温江地区的钢琴教师招聘信息，这些网站会发布一些钢琴培训机构的招聘信息。

4. 朋友介绍。可以通过朋友介绍认识合适的钢琴教师。

请结合自己的实际情况，选择合适的渠道进行招聘。

以下是温江钢琴教师招聘的相关信息：

1. 招聘机构：温江区钢琴艺术培训中心。

2. 招聘人数：3人。

3. 工作地点：温江区。

4. 招聘要求：

具有良好的职业道德，品行端正，遵纪守法，无违法违纪行为。

热爱钢琴教育事业，有耐心、有爱心，有责任心，有开拓创新精神。

钢琴演奏专业毕业，本科及以上学历，持有教师资格证，具有相关教学经验。

具有良好的钢琴演奏水平和教育教学方法，能够为学生提供高质量的教学服务。

普通话标准，形象气质佳，有较好的沟通能力和组织能力。

5. 待遇：面议，具体可根据个人能力和经验面议。

6. 报名方式：请将个人简历发送至招聘邮箱或直接前往机构报名。

以上是温江钢琴教师招聘的相关信息，请关注机构发布的招聘信息，以获取最新更新和详细信息。

在温江招聘钢琴教师时，需要注意以下几点：

1. 明确招聘要求：在招聘广告或申请表格中，应清晰列出所需钢琴教师的资质条件，包括资格、经验、技能和教学经验等。

2. 审查简历和资格：仔细审查每个应聘者的简历和资格，确保他们符合招聘要求。

3. 试听和试教：在决定是否录用应聘者之前，最好能试听或试教他们的钢琴课程，以评估他们的教学能力和学生对音乐的反应。

4. 合同和薪酬：在签订合同时，确保双方理解并同意薪酬等条款。同时，确保薪酬符合当地市场标准，并考虑提供福利，如医疗保险或假期津贴等。

5. 学生安全：确保应聘者有能力照顾好学生的人身安全，避免任何可能的风险。

6. 学校文化：了解学校的教学理念和管理风格，确保应聘者与学校文化相匹配。

7. 提供专业发展机会：询问应聘者对提供专业发展机会的看法，并尽可能为他们提供发展的机会。

8. 遵守法律和道德：确保招聘过程合法、合规，并尊重应聘者的权益和尊严。

9. 及时回复：对所有申请者要尽可能地及时回复，提高招聘效率。

以上是温江钢琴教师招聘的一些注意事项，希望对你有所帮助。