重庆中职教师招聘一般会发布在当地的人力资源和社会保障局、教育局等官方政府网站上，或者一些学校单独发布的招聘信息。

在招聘过程中，通常需要准备以下材料：

1. 有效身份证件；

2. 学历、学位证书（应届毕业生提供在学证明）；

3. 教师资格证（应届毕业生提供教师资格证明以及普通话等级证书）；

4. 计算机、英语等级证书（根据招聘要求而定）；

5. 发表的论文、获奖证书等。

在准备过程中，需要注意以下问题：

1. 确保所有证书、证明等材料真实有效，一旦发现伪造或虚假材料，将可能取消招聘资格；

2. 准备好所有材料副本，以方便快速复印和投递；

3. 对于应届毕业生，需要提前备考教师资格证和相关证书考试。

此外，在投递简历后，需要保持手机畅通，以便招聘单位在合适的时间进行面试通知。面试时需要充分准备自己的教学技能、学科知识、教育理念等方面的内容，以展现自己的专业素养和教学能力。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询招聘单位。

重庆中职教师招聘相关信息可以从重庆本地人力资源和社会保障局等官方渠道获取。

一般来说，中职教师招聘考试的内容可能包括教育基础、学科基础、教学方法、综合知识等。考试的时间、地点、招聘岗位等信息会在招聘公告中明确说明，考生需要及时关注和了解。

如果你有进一步的具体信息需求，如招聘岗位、报名方式、考试形式等，建议直接参考官方渠道发布的信息。

重庆中职教师招聘需要注意以下几点：

报名时需要认真阅读招聘公告，根据自身情况进行报考。

准备好相关材料，如身份证、学历证明、教师资格证、普通话证书等，确保信息真实有效。

报名时间、考试时间、考试地点等信息的查看和确认，避免错过报名和考试时间。

考试当天需要提前到达考场，配合考场工作人员安排做好相关检查和登记。

考试结束后，认真查看成绩公布情况和面试通知，做好面试准备。

面试前需要提前准备好简历、自我介绍等材料，并了解所报考岗位的相关信息，以便在面试中更好地展示自己。

面试过程中要保持自信、大方、得体的态度，回答问题要条理清晰、言简意赅。

签订合同前要仔细阅读合同条款，确保自己的权益得到保障。

最后，要时刻保持对中职教育事业的热爱和敬畏之心，以良好的师德师风规范自己的行为，做学生健康成长的指导者和引路人。