教师招聘试讲抽题通常是在试讲前，由评委从准备好的试题库中随机抽取一篇课文或知识点作为本次试讲的题目。试题库通常包括各种类型的课文和知识点，涵盖了小学、初中、高中各个学段和各个学科领域。

抽到题目的时间一般比较短，所以教师需要在平时就做好充分的准备，对各种类型的课文和知识点都要有所了解，并且能够灵活运用不同的教学方法和技巧。

在试讲前，评委还会对教师的仪表仪态、语言表达能力、板书设计、教学内容、教学方法、教学态度等方面进行评估，以考察教师的综合素质和能力。因此，除了试讲题目外，教师还需要注意自己的仪表仪态和表达方式，做到自信、大方、得体。

教师招聘试讲抽题通常是在试讲前，教师招聘考试组织者从题库中随机抽取一份试题给教师，让教师根据这份试题的内容和要求进行试讲。这种抽题方式旨在保证考试的公平性和科学性，同时也能够考察教师的应变能力和教学能力。

抽题后，教师需要按照试题的内容和要求进行备课、编写教案，并在规定的时间内进行试讲。试讲的内容和题目通常与抽到的试题有关，但并不是完全一致，教师需要根据试题的要求进行适当的调整和发挥。

在试讲前，教师需要充分了解所教科目的教学内容和要求，并做好充分的备课工作。同时，教师还需要根据试题的要求和特点，制定合理的试讲方案，选择适当的教学方法，确保试讲的效果和质量。

总之，教师招聘试讲抽题是一种比较常见的考试方式，需要教师做好充分的准备工作，并根据试题的要求和特点制定合理的试讲方案。

教师招聘试讲抽题的注意事项如下：

1. 提前到场：尽量提前十五分钟左右到场，这样可以有足够的时间安顿好自己的物品，同时也能够了解考试的具体流程和环境。

2. 等待抽题：在抽题的时候要注意观察，了解整个抽题流程，同时注意保持安静，不要随意打断考官的讲话。

3. 真诚自信：在等待的过程中，要保持自信，面带微笑，不过分紧张。

4. 留意观察：注意观察抽题室的环境，如果有合适的时机，可以写下自己大致的试讲课题。

5. 遵守规则：在抽题时，要遵守规则，不要因为自己的不规范行为而影响考试成绩。

6. 确认课题：在确认了抽到的课题之后，要认真记下课题，以便在试讲过程中使用。

7. 礼貌离开：试讲结束之后，要礼貌地离开抽题室。

以上就是教师招聘试讲抽题的注意事项，希望对您有所帮助。