武汉教师专项招聘是武汉市教育局招聘教师的一种方式，主要针对武汉市内公办幼儿园、小学、初中以及特殊教育学校、教学点的在编教师，以及部分符合条件的优秀社会人员。

招聘流程包括发布招聘公告、现场报名和资格审查、面试、体检、考察、确定聘用人员、公示结果、办理聘用手续等环节。其中，招聘公告会在武汉教育部门官网、人力资源和社会保障部官网等平台发布。

应聘者需要符合招聘条件，如具备相应的教师资格证书、学历符合要求、年龄符合要求等。同时，需要提供有效的身份证件、学历学位证书、教师资格证书、职称证书等材料，并确保简历真实。

具体的招聘过程和要求可能会根据时间有所变化，建议详细阅读相关招聘公告，以获取具体信息。

武汉教师专项招聘相关信息可以通过官方渠道进行查询。以下是部分信息：

武汉市教育局直属招聘17人，报名时间：2023年4月18日9:00至4月24日17:00。

武汉市部分区专项招聘公告中，江岸区专项招聘报名时间为4月18日9:00至4月24日17:00。黄陂区专项招聘报名时间为4月19日9:00至4月23日17:00。

此外，武汉市教育局发布《关于开展2023年中小学幼儿园教师公开招聘工作的补充通知》，通知中提到，根据武汉市招才局关于开展人才落户“放管服”改革工作的文件精神，武汉市教育局组织符合条件的教师进行专项招聘，符合条件的可联系区教育局进行报名。

总的来说，武汉教师专项招聘相关信息可以通过官方渠道进行查询，也可以咨询当地教育局或者学校的相关部门。

武汉教师专项招聘需要注意以下几点：

1. 报名时需要上传的材料一定要仔细核对，一旦提交成功，无法再次修改。

2. 报名推荐表和报名登记表需自行打印，要保证填写真实、完整的信息，并加盖单位公章。

3. 符合条件的应聘人员务必关注招聘单位官方微信公众号或市、区教育部门官网，及时了解招聘工作动态。

4. 武汉市教师专项招聘考试成绩和入围体检名单公布后，考生要按照要求参加体检，否则将被取消聘用资格。

5. 武汉市教师专项招聘考试不指定任何辅导用书，不举办也不委托任何机构开展辅导培训。

6. 应聘人员提交的各项材料和信息必须真实有效，凡弄虚作假的一经查实，即取消应聘资格。

以上就是武汉教师专项招聘需要注意的事项，希望对您有所帮助。祝您考试顺利！