临沂教师招聘考试的内容包括：

1. 教育学、教育心理学。

2. 教育法规与教育法规分析。

3. 教育教学技能。

4. 教学方法与策略。

5. 教育教学实习。

此外，还会涉及到心理学、教材教法、教育理论等相关内容。不同地区和不同学校可能会有一些细微的差别，具体内容可以参考当地的教师招聘公告。

临沂教师招聘的内容包括但不限于：

1. 教育理论基础知识：包括教育学、教育心理学、教育法律法规、教师职业道德等。

2. 学科专业知识：根据招聘岗位的不同，考察的专业知识也不同，一般包括所报专业的基础理论、知识和技能等。

3. 公共基础知识：包括政治、法律、人文、自然等方面的知识。

4. 教学设计或者教案撰写：考察教师的教育教学设计能力和写作能力。

5. 教育教学能力：包括课堂组织、教具使用、学情分析、教学反馈等实际教学能力。

6. 心理素质测试：考察教师的心理素质，包括应对突发事件、压力承受、情绪调节等方面的能力。

7. 身体条件：根据相关规定，教师需要具备相应的身体条件和年龄要求。

相关信息可以参考临沂教育局发布的招聘公告。另外，也可以通过学习相关教育理论来提升自己的竞争力。

临沂教师招聘的内容注意事项包括以下几点：

1. 了解考试大纲：教师招聘考试大纲是考试的“说明书”，通过考试大纲可以了解教师招聘考试的范围和难度，以及应该采取的应对策略。

2. 合理安排时间：教师招聘考试涉及的内容较多，包括教育学、心理学、教育法律法规、教育理论、教材内容、时政等，需要合理安排时间，重点攻克教育学和心理学相关知识。

3. 注重教材的阅读：教材是复习的基础，应该通读教材，对教材知识进行大致的梳理，建立起知识体系。对于不懂的地方，可以重点强化学习。

4. 关注时政热点：教师招聘考试通常会涉及时政热点，需要多关注教育领域新闻，了解教育政策法规，并能够运用相关理论进行分析。

5. 强化训练：在梳理教材的基础上，需要进行相关试题的强化训练，了解考试形式，提高做题速度和正确率。

6. 保持良好的心态：教师招聘考试并非唯一出路，保持良好的心态，享受考试过程，才能更好地应对考试。

总之，在准备临沂教师招聘考试时，需要注重教材阅读、合理安排时间、关注时政热点、强化训练并保持良好的心态。