常宁教师招聘面试的形式和内容因地区和招聘岗位的不同而有所差异，一般包括试讲、说课、答辩、技能展示等环节。

在面试前，需要做好充分的准备：

1. 了解面试形式和内容，做到心中有数。

2. 认真准备教案和说课稿，确保内容准确、条理清晰。

3. 练习普通话，保持语速适中，口齿清晰。

4. 准备好答辩环节，针对可能遇到的问题进行思考并做好回答。

在面试过程中，需要注意仪表仪态，包括着装得体、姿态端正、表情自然等。试讲或说课时要突出重点、化解难点、层次分明、条理清晰，同时注意与学生的互动，展示教学能力。答辩环节要积极思考、沉着应对，展现自己的综合素质。

此外，还需要注意一些面试技巧，如提前到达面试地点熟悉环境，着装得体、言谈礼貌、尊重评委等。通过这些准备和注意事项，可以更好地展现自己的教学能力和综合素质，提高面试成功率。

常宁教师招聘面试相关信息包括：

1. 面试成绩为100分制。在达到70分（含）以上的考生可确定为体检、考核人选。

2. 面试方式一般为说课、试讲、结构化面试、说课答辩等，具体形式和内容由各招聘单位确定。

3. 面试成绩公布后，考生如对本人的面试成绩有异议，可在规定时间内提交复核申请。

此外，面试时需要准备以下材料：

1. 有效身份证和笔试准考证。

2. 学历学位证书。

3. 教师资格证书（如已取得，提供原件及复印件）。

4. 报考岗位所需的其它相关材料（如职称证书等）。

以上内容仅供参考，建议查看常宁人事考试网、常宁教育信息网以及常宁人民政府网等相关官方渠道获取更全面和准确的教师招聘面试信息。

常宁教师招聘面试注意事项如下：

1. 充分准备：在面试前做好充分准备，包括了解面试流程、熟悉相关教材和知识点、准备好面试服装和形象等。

2. 保持自信：自信是成功的第一秘诀，面试时要保持自信，展现自己的优点和特长。

3. 注意言行举止：言行举止直接关系到面试官的第一印象，要注意避免一些常见的错误，如眼神闪烁、手足无措、语气不自信等。

4. 回答问题时内容为主：在面试官问到难以回答的问题时，要以自己的回答为主，避免过多地解释和反驳。

5. 展示教学能力：在试讲或说课过程中，要充分展示自己的教学能力，包括教学设计、教学方法、课堂组织等方面。

6. 尊重评委：在面试过程中，要尊重评委，保持礼貌和尊重，不要做出不礼貌或失真的行为或言语。

7. 真实展现：在面试过程中，要真实展现自己的教学风格和特点，不要刻意夸大或掩饰自己的缺点。

8. 准备答辩：如果需要答辩，要提前准备好问题和答案，以便在面试结束时能够从容应对。

9. 保持积极心态：无论面试结果如何，都要保持积极心态，接受结果并总结经验教训。

希望这些建议能帮助你成功通过教师招聘面试。祝你面试成功！