宁都小学教师招聘的条件和流程可能会因地区和学校的不同而有所差异，通常需要满足以下基本要求：

1. 学历：一般要求持有对应学科的本科及以上学历，有些学校可能会对专业也有要求。

2. 普通话水平：多数学校会对语文学科的老师提出二甲以上的普通话水平要求，其他学科的老师则一般要求二乙以上。

3. 经验：一些学校会要求应聘者有相关的教学经验，或者持有教师资格证。

4. 仪表端正：包括身材、穿着、精神面貌等，良好的仪表能够给面试官留下良好的第一印象。

招聘流程通常包括发布招聘信息、接收应聘材料、初试（简历筛选/基本素质面试）、复试（专业素质面试）、实习考察、公示与聘用等环节。

具体信息请关注对应学校官网发布的招聘信息。

宁都小学教师招聘的有关信息包括以下几个方面的内容：

1. 招聘条件：一般要求应聘者具有与所任教学科相应的专业及师范类专科及以上学历。年龄一般不超过35周岁，特别优秀者可适当放宽。此外，还需要准备相关证件，如教师资格证、普通话等级证、学历证、身份证等。

2. 招聘程序：一般包括报名、笔试、面试、体检、政审等环节。不同学校可能还会有特殊的要求，应聘者需要按照各个学校的具体要求进行。

3. 薪资待遇：根据不同学校和不同职位，薪资水平会有所差异。但总体来说，小学教师的薪资待遇在中小学教师中是比较低的。不过，随着教龄增长，宁都县小学教师工资标准将逐步提高。

以上信息仅供参考，建议到相关招聘网站或宁都县教育局官网上获取更具体的信息。

宁都小学教师招聘的注意事项包括：

1. 认真阅读招聘公告，了解招聘岗位的信息和要求。

2. 准备好个人简历、学历学位证书、教师资格证书、普通话证书、实习或工作经历证明等材料，并按要求装订整齐。

3. 注意报名时间和地点，按时前往指定地点进行报名，不要错过机会。

4. 确保个人信息真实准确，一旦发现虚假信息，将受到取消考试资格等惩罚。

5. 注意考试方式和内容，做好相应的准备。通常宁都小学教师招聘考试包括笔试和面试，笔试内容包括教育综合知识、学科专业知识等，面试则注重教师的仪态、语言表达和应变能力等。

6. 遵守考试纪律，不要作弊或采取不正当手段获取考试成绩。

7. 保持良好的心态，相信自己，积极应对考试。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询宁都当地教育局相关工作人员。