广东英语教师招聘一般会要求应聘者具备相关学科的本科或以上学历，有教学经验者优先，持有教师资格证，有良好的英语听说读写能力，能够流利地使用英语进行交流和教学。此外，应聘者还需要具备良好的职业道德和敬业精神，能够承担一定的教学压力，有较强的组织协调能力和团队合作精神。

招聘流程通常包括投递简历、参加面试、试讲或说课、综合考察等环节。在面试和试讲过程中，可能会要求应聘者展示英语听说读写方面的能力，以及教学设计、课堂组织、学生管理等方面的能力。

招聘单位可能会选择具有丰富教学经验、较高业务水平、热爱教育事业、有责任心和耐心等特性的英语教师。对于初入行者，建议先了解行业动态，提升自己的业务水平，并通过多种渠道获取教学经验，逐渐提升自己的教学能力。

以上内容仅供参考，建议到广东当地招聘网站查询或咨询招聘机构以获取更准确的信息。

广东英语教师招聘相关信息包括：

1. 招聘条件：一般要求应聘者具有相应的学历，如本科、研究生等，以及相应的学位，并具有英语教学的相关经验。此外，一些高级中学和重点中学还会要求应聘者具有相应的教师资格证书。

2. 教学方法和技能：英语教师需要具备良好的英语口语和书面表达能力，能够流利地授课，能够有效地运用各种教学方法和技巧，如互动式教学、情景式教学等。

3. 沟通能力：英语教师需要与学生建立良好的沟通关系，能够有效地与学生互动，了解学生的学习需求和困难，提供个性化的教学服务。

4. 教研能力：对于一些学校而言，英语教师还需要具备一定的教研能力，能够参与或组织英语教学的相关课题研究，提高教学质量。

招聘流程通常包括投递简历、资格审查、面试、试讲、录用等环节。招聘单位会根据应聘者的简历、资格、面试表现和试讲表现等因素进行综合评估，以确定是否录用。

具体的招聘信息和要求需要参考当地的招聘公告，可以关注相关教育网站或招聘网站以获取最新信息。

广东英语教师招聘需要注意以下几点：

1. 了解招聘要求：根据招聘公告，仔细阅读并理解招聘要求，包括学历、专业、工作经验、资格证书等方面的要求。

2. 准备充分考试：如果招聘考试包括笔试和面试，需要做好充分的准备。笔试主要考察英语基础知识和教学能力，可以提前复习，多做题。面试前要做好形象设计和专业能力准备，要保持良好的心态。

3. 注意报名方式：不同的招聘单位报名方式可能不同，有的单位需要在指定网站上进行报名，有的单位可能需要现场报名。需要按照招聘公告中的要求进行报名。

4. 仔细阅读待遇和福利：在招聘公告中，往往会写明应聘成功后的待遇和福利，需要仔细阅读并了解这些内容，以便做出正确的选择。

5. 诚信应聘：在应聘过程中，需要诚信，严格按照报名要求提供信息和材料，不能弄虚作假或伪造证件、证明、证书等。

6. 遵守考试纪律：如果需要参加考试，需要提前了解考试纪律，按时到达考场，遵守考试时间安排，保持考场秩序。

总之，广东英语教师招聘需要注意公告细节、报名方式、待遇福利、诚信应聘以及遵守考试纪律等方面的问题。