山香教师招聘试题包括以下几种类型：

1. 选择题：包括教育基础、基础学科知识、教学技能以及新课改等的相关选择题。

2. 判断题：包括对教育理念、教育法律法规、教师职业道德、教学基础理论、学科专业知识等的判断题。

3. 简答题：主要是对教育理念、教育法律法规、教师职业道德、教学基础理论、学科专业知识等的简单解释和阐述。

4. 案例分析题：主要是通过案例分析的形式考查考生对教育理论知识的实际运用能力。

5. 教案设计题：考生需要根据给出的科目和内容，撰写教案，考查考生的教学设计能力。

这些试题旨在全面考察考生的教师综合素养，包括对教育理念、教育法律法规、教师职业道德、教学基础理论、学科专业知识等的掌握和理解，以及在实际教学中的运用能力。考生需要认真对待这些试题，做好充分的准备，以便在教师招聘考试中取得好成绩。

山香教师招聘试题是山香教育集团为帮助教师招聘考试准备而编制的一系列试题。这些试题涵盖了教育理论知识和学科专业知识，旨在帮助考生了解考试内容和形式，提高考试应对能力。

山香教育集团是一家专门从事高品质教育资源开发的企业，拥有多年的教师招聘考试辅导经验。在教师招聘考试中，试题是非常重要的备考资源，可以帮助考生了解考试重点和难点，提高备考效率。

除了试题之外，山香教育集团还提供了大量的教育资源，如教育理论知识和学科专业知识的学习资料、模拟试题、真题解析等，以及专业的教师招聘考试辅导课程，帮助考生全面提高自己的综合素质和能力。

总之，山香教师招聘试题是备考教师招聘考试的重要资源之一，考生可以通过学习和练习这些试题，提高自己的应试能力和专业水平，从而更好地应对考试。

山香教师招聘试题注意事项如下：

1. 仔细阅读试题，理解问题的要求，避免误解或遗漏关键信息。

2. 在回答问题时，要保持逻辑清晰、条理分明，使用专业、规范的语言。

3. 如果遇到不确定的问题，可以尝试多角度回答问题，不要轻易放弃。

4. 在完成所有试题后，仔细检查答案，确保没有遗漏或错误，同时注意语法、拼写和标点符号。

5. 遵守考试纪律，不要抄袭、舞弊或其他违规行为，保持诚实守信的态度。

希望这些注意事项对你有所帮助，祝你考试顺利！