山东教师招聘培训有以下几种选择：

1. 线下培训：可以参加学校或培训机构组织的线下培训，这种培训方式可以提供面对面的交流和实操的机会，有利于学员更好地理解和掌握知识。

2. 网络培训：可以登录山东教师招聘考试官网，该网站提供大量的学习资料和试题，方便学员进行自主学习。

3. 线上培训：可以选择一些知名的培训机构，如中公教育、山香教育等，这些机构提供在线直播课程，可以随时随地进行学习。

在选择培训机构时，需要注意以下几点：

1. 师资力量：选择有丰富教学经验和专业背景的培训机构，以确保教学质量。

2. 课程设置：根据考试科目和内容，选择课程设置合理、针对性强的培训机构。

3. 学员评价：可以通过查看培训机构学员的评价来了解其教学质量和服务水平。

4. 培训费用：根据个人经济情况和需求选择合适的培训机构和课程，同时注意价格与质量的匹配程度。

总之，选择适合自己的山东教师招聘培训机构，需要综合考虑多个方面，包括师资力量、课程设置、学员评价、培训费用等。

山东教师招聘培训的相关信息如下：

1. 培训内容：培训课程主要包括教育心理学、教学方法与技巧、教学案例与解析、课堂管理技巧、学生的个体差异、课堂突发情况处理等。

2. 培训方式：包括线上和线下两种方式。线上培训主要是通过视频授课的形式，线下培训则是通过课堂教学实践和模拟演练等形式。

3. 考试内容：教师招聘考试的考试科目通常包括教育理论基础知识、学科知识、教育学心理学知识、教育心理学知识等。

4. 培训机构：山东有很多教师招聘培训机构，例如山香教育、中公教育、华图教育等。这些机构提供各种类型的教师招聘培训课程，包括基础班、强化班、冲刺班等不同类型。

总的来说，山东教师招聘培训提供了全面的培训内容和多样化的培训方式，帮助考生更好地准备考试。考生可以根据自己的需求选择适合自己的培训方式。

山东教师招聘培训需要注意以下几点：

1. 明确考试科目：根据自身情况，选择适合自己的培训课程，并了解考试科目和考试形式，以便更好地准备。

2. 合理安排时间：教师招聘考试竞争激烈，需要投入大量的时间和精力来准备。因此，需要合理安排时间，确保能够充分复习和备考。

3. 制定学习计划：制定详细的学习计划，包括每天的学习时间、复习内容、做题数量等，以便更好地掌握学习进度。

4. 注重学习方法：选择适合自己的学习方法，如听课、做笔记、做题等，并注重总结和归纳，以便更好地理解和掌握知识。

5. 关注考试动态：及时关注教师招聘考试的最新动态和信息，以便更好地了解考试变化和调整备考策略。

6. 保持积极心态：教师招聘考试竞争激烈，可能会遇到挫折和困难，但需要保持积极心态，坚持不懈地备考。

7. 不要过分依赖培训：培训只是备考的一种手段，不能完全依赖培训，还需要自己认真学习和总结。

总之，山东教师招聘培训需要注意合理安排时间、制定学习计划、注重学习方法、关注考试动态、保持积极心态等方面。同时，还需要根据自己的实际情况选择适合自己的培训课程和方式，以便更好地备考。