合肥中学招聘教师的要求是：

1. 具备高级中学教师资格证书，具有五年以上教龄。

2. 本科及以上学历，所学专业与应聘学科相同或相近。

3. 遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，关爱学生，师德高尚。

4. 年龄在40周岁以下，特别优秀者可适当放宽。

5. 身心健康，能适应岗位要求。

6. 有相应班主任工作经历。

7. 有相应学科市级以上优课、获奖教学成果、教科研论文者优先。

招聘流程是：

1. 网上报名：填写《合肥市中学教师应聘登记表》，并将登记表及个人简历等材料电子版打包发至合肥一中招聘邮箱。

2. 简历筛选：合肥一中招聘工作小组对报名简历进行筛选，并确定参加考核人员名单。考核时间、地点和具体要求，请关注学校网站通知。

招聘学科包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理等学科。如有特级教师称号或正高级教师职称，年龄可适当放宽。具有研究生学历、硕士学位或省级示范高中教学能手称号的可优先考虑。

以上信息仅供参考，建议到合肥中学官网查询具体招聘详情。

合肥中学招聘教师相关信息如下：

招聘岗位：高中各科教师，人数不限。

招聘条件：本科及以上学历；持有相应教师资格证书；热爱教育事业，身体健康，有奉献精神；年龄一般不超过45周岁。

报名方式：请应聘者将简历和相关证书复印件（学历证书、学位证书、职称证书、资格证书、获奖证书等）投递到合肥一中办公室。

以上信息仅供参考，建议到合肥中学官网查询获取更准确的信息。

合肥中学招聘教师需要注意以下几点：

1. 仔细阅读招聘公告，了解招聘岗位的资格条件和要求。

2. 确保自己的学历、专业、资格等符合岗位要求，并准备好相应的证明材料。

3. 认真准备面试和试讲，充分了解所教授内容，做好备课准备。

4. 遵守招聘过程中的各项规定和程序，如按照要求提交报名材料、参加面试和试讲等。

5. 保持良好的形象和言行举止，展现自己的专业素质和教学能力。

6. 及时关注招聘进展，确保自己符合招聘结果的要求。

7. 如果需要参加体检，要了解体检的注意事项，确保自己的身体状况符合工作要求。

此外，还需要注意招聘过程中的时间节点，确保自己按照规定的时间节点进行报名、面试、体检等环节，以免错过机会。同时，如果有任何疑问或需要帮助，可以向招聘机构咨询，以确保自己能够顺利通过招聘程序。